Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

RSUD Dr. H. SLAMET MARTODIRDJO KABUPATEN PAMEKASAN.

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "RSUD Dr. H. SLAMET MARTODIRDJO KABUPATEN PAMEKASAN."— Transcript presentasi:

1 RSUD Dr. H. SLAMET MARTODIRDJO KABUPATEN PAMEKASAN

2

3 ………….Lanjutan

4 B U P A T I W A K I L B U P W A K I L D I R E K T U R BIDANG PELAYANAN KEPERAWATAN SIE TEKEPERAWATAN SIE BIDAL, ASUHAN BIDANG PELAYANAN MEDIK KASIE GAWAT DARURAT DAN RAWAT JALAN BIDANG PELAYANAN PENUNJANG SIE PELAYANAN PEN SEKRETARIS D I R E K T U R W A K I L D I R E K T U R A N BAGIAN TATA USAHA SUB BAGIAN UMUM DAN PERBEKALAN SUB BAGIAN PERSONALIA DAN BAGIAN KEUANGAN SUB BAGIAN AKUNTANSI SUB BAGIAN VERIFIKASI DAN BAGIAN PROGRAM PERENCANAA N SUB BAGIAN PENYUSUNAN PROGRAM DAN LAPORAN SUB BAGIAN REKAM MEDIK DAN Dr. Sri Ayudaningsuh. Dr. Farid Anwar, Dr. M a z h a r Slamet Urip, SH Cahyono Mauladi, SKep Hidayat, AMK,SH.MSi Daeng Ali Ta. Drs. Ec. EfendiHelda Yusita,. R. Abd. Kadir damanhuri M. Rifai, SE. Nurwiyono B U P A T I W A K I L B U P A T I W A K I L D I R E K T U R M E D I K KASIE TENAGA KEPERAWATAN KASIE BIDAL, ASUHAN DAN MUTU KEPERAWATAN BIDANG PELAYANAN MEDIK KASIE RAWAT INAP DAN INTENSIF BIDANG PELAYANAN PENUNJANG MEDIK DAN FARMASI SIE PELAYANAN PENUNJANG MEDIK SIE PELAYANAN FARMASI SEKRETARIS DAERAH D I R E K T U R W A K I L D I R E K T U R U M U M D A N K E U A N G A N KELOMPOK JABATAN FUNGSIONAL BAGIAN TATA USAHA SUB BAGIAN UMUM DAN PERBEKALAN SUB BAGIAN PERSONALIA DAN HUKUM SUB BAGIAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSI A BAGIAN KEUANGAN SUB BAGIAN AKUNTANSI SUB BAGIAN VERIFIKASI DAN PERBENDAHAR AAN BAGIAN PROGRAM PERENCANAA N SUB BAGIAN PENYUSUNAN PROGRAM DAN LAPORAN SUB BAGIAN REKAM MEDIK DAN INFORMASI MEDIK D r. Sri yudaningsuh Dr. Farid Anwar, MKes, Dr. M a z h a r Indah Sri M,SKM Slamet Urip, SH Dr. Saleh LahadiHidayat, MK,SH.MSi Abdullah, SKep. Samsul Hidayat SKep. Daeng Ali Taufik, SKM,MM. Drs. Ec. Efendi SHelda Yusita, M.Psi. R. Abd. Kadir D. M. Rifai, SE. Drs. Syamsul Hidayat Nurwiyono R u m t i n i Badrul Kamar, SKep. R. Media Azazi Dra. Kinaah, Apt Rien Indrawati

5 VISI DAN MISI RSUD DR. H. SLAMET MARTODIRDJO PAMEKASAN VISI Mewujudkan Rumah Sakit Yang Menyenangkan dan Terdepan Dalam Pelayanan MISI Memberikan pelayanan kesehatan yang cepat bermutu dan terjangkau sesuai standar profesi Mengelola semua kegiatan manajerial secara profesional dan transparan Meningkatkan kuantitas dan kompetensi SDM RS

6 Penetapan Kinerja (PK) Rencana Strategis (RENSTRA) Rencana Strategis (RENSTRA) RPJMD Rencana Kinerja Tahunan (RKT) Rencana Kinerja Tahunan (RKT) KINERJA AKTUAL KINERJA AKTUAL Laporan Pertanggungjawaban Keuangan Laporan Pertanggungjawaban Keuangan Laporan Akuntabilitas Kinerja (LAKIP) Laporan Akuntabilitas Kinerja (LAKIP) EVALUASI Dokumen Pelaksanaan Anggaran (DPA) PK eselon II IKU PK eselon II SKP Staf PK eselon IV

7 Keterkaitan RPJMD Kabupaten Pamekasan Dengan RENSTRA RSUD Dr. H. Slamet Martodirdjo Th VISI KABUPATEN PAMEKASAN : “ Terwujudnya Pamekasan Yang Bersih, Sehat, Cerdas Dan Sejahtera Berlandaskan Iman Dan Taqwa Didukung Aparat Yang Professional “ MISI KABUPATEN PAMEKASAN : Memperluas pendidikan berbasis potensi daerah dan pemerataan kualitas pendidikan, Meningkatkan dan mengoptimalkan hidup bersih dan sehat melalui peningkatan fasilitas dan layanan kesehatan, Mempercepat pembangunan infrastruktur publik, Meningkatkan pembangunan bidang ekonomi dengan prioritas sektor pertanian dan optimalisasi komoditas unggulan daerah yang berwawasan lingkungan, Melakukan percepatan reformasi birokrasi di segala bidang dan tata kelola pemerintahan yang baik (transparan dan akuntabel) Meningkatkan kemudahan pelayanan publik yang cepat, sederhana serta murah.

8 INDIKATOR KINERJA UTAMA INSTANSI : RSUD Dr. SLAMET MARTODIRDJO VISI: Mewujudkan Rumah Sakit yang Menyenangkan dan Terdepan Dalam Pelayanan MISI: 1. Memberikan pelayanan kesehatan yang cepat bermutu dan terjangkau sesuai standar profesi 2. Mengelola semua kegiatan manajerial secara profesional dan transparan 3. Meningkatkan kuantitas dan kompetensi SDM RS TUGAS: Membantu Bupati dalam Penyelenggaraan pemerintahan dibidang pelayanan kesehatan yang paripurna dengan mengutamakan upaya penyembuhan dan pemeliharaan kesehatan perorangan, yang dilaksanakan secara serasi dan terpadu dengan upaya peningkatan dan pencegahan, serta melaksanakan upaya rujukan. FUNGSI: 1. Penyelenggaraan Pelayanan Medik, 2. Penyelenggaraan Pelayanan Penunjang Medik dan Non Medik, 3. Penyelenggaraan Pelayanan Asuhan Keperawatan, 4. Penyelenggaraan Pelayanan Rujukan, 5. Penyelenggaraan Pendidikan, Pelatihan dan penelitian, 6. Penyelenggaraan kegiatan administrasi umum dan keuangan, dan 7. Pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan bidang tugasnya.

9 Lampiran IKU

10 ……….Lanjutan

11

12 RENCANA STRATEGIS ( RENSTRA ) RSUD dr. H. SLAMET MARTODIRDJO KABUPATEN PAMEKASAN TAHUN Mewujudka n Rumah Sakit yang menyenang kan dan terdepan dalam pelayanan VISI 1.Memberikan pelayanan kesehatan cepat, bemutu dan terjangkau sesuai standar profesi denga senuhan hati nurani. MISI Meningkatkan mutu pelayanan Rumah Sakit TUJUAN 1.Pemenuhan kebutuhan sarana dan prasarana aparatur 2.Pemenuhan kebutuhan sarana dan prasarana rumah sakit 3.Pengembangan standar pelayanan ( akreditasi ) STRATEGI 1.Peningkatan sarana & prasarana aparatur 2.Pengadaan dan pemeliharaan sarana rumah sakit 3.Upaya kesehatan masyarakat 4.Standarisasi pelayanan kesehatan(Akreditasi RS) PROGRAM 2.Mengelola kegiatan manajeral secara profesional dan transparan 3.Meningkatkan kuantitas dan kompetensi SDM rmah sakit Meningkatkan Pengelolaan Kegiatan managerial secara profesinal dan transparan Meningkatkan kuantitas dan kuaitas SDM Pengelolaan system administrasi dan keuangan secara transparan dan akuntabel 1.Pengembangan system capaian kinerja dan keuangan 2.Pelayanan administrasi perkantoran Peningkatan kapasitas sumberdaya aparatur Peningkatan kemampuan dan keterampilan melalui pendidikan dan pelatihan SASARAN Meningkatnya mutu pelayanan Rumah Sakit Meningkatnya Pengelolaan Kegiatan managerial secara profesinal dan transparan Meningkatnya kuantitas dan kuaitas SDM

13 KETERKAITAN ANTARA RPJMD DAN RENSTRA TUJUAN RPJMD Misi No. 2. Meningkatkan dan mengoptimalkan hidup bersih dan sehat melalui peningkatan fasilitas dan layanan kesehatan. TUJUAN RPJMD Misi No. 2. Meningkatkan dan mengoptimalkan hidup bersih dan sehat melalui peningkatan fasilitas dan layanan kesehatan. TUJUAN RENSTRA RSUD Dr. H. SLAMET MARTODIRDJO TUJUAN RENSTRA RSUD Dr. H. SLAMET MARTODIRDJO 1.Meningkatkan mutu pelayanan Rumah Sakit 2.Meningkatkan Pengelolaan Kegiatan managerial secara profesinal dan transparan 3.Meningkatkan kuantitas dan kuaitas SDM 1.Meningkatkan mutu pelayanan Rumah Sakit 2.Meningkatkan Pengelolaan Kegiatan managerial secara profesinal dan transparan 3.Meningkatkan kuantitas dan kuaitas SDM SASARAN RPJMD Meningkatnya layanan Rumah Sakit Umum Daerah. SASARAN RPJMD Meningkatnya layanan Rumah Sakit Umum Daerah. SASARAN RENSTRA RSUD Dr. H. SLAMET MARTODIRDJO SASARAN RENSTRA RSUD Dr. H. SLAMET MARTODIRDJO 1.Meningkatnya mutu pelayanan Rumah Sakit 2.Meningkatnya Pengelolaan Kegiatan managerial secara profesinal dan transparan 3.Meningkatnya kuantitas dan kuaitas SDM 1.Meningkatnya mutu pelayanan Rumah Sakit 2.Meningkatnya Pengelolaan Kegiatan managerial secara profesinal dan transparan 3.Meningkatnya kuantitas dan kuaitas SDM

14 MATRIK INDIKATOR KINERJA RSUD

15

16 PROGRAM-PROGRAM RSUD UNTUK MENCAPAI VISI DAN MISI (Seperti RENJA/RKT) sebagai berikut :  Renja Tahun 2014 : NO NO PROGRAM KEGIATAN VOLUM E SASA RAN INDIKATOR KELUARAN LOKASI PAGU INDIKATIF (Rp) KET TOLOK UKUR TARGET PENCAPAI AN APBD KAB. APBD PROV APB N Program Pengadaan peningkatan sarana rumah sakit/rumah sakit jiwa/rumah sakit paru- paru/ rumah sakit mata 1 Pengadaan alat-alat kesehatan rumah sakit 1 tahun RSUD Alkes dan BHP Kebutuhan Alkes dan BHP untuk masyarakat dapat terpenuhi RSUD dr. H. Slamet Martodir djo Kabupat en Pameka san BLU D 2 Pengadaan obat-obatan rumah sakit 1 tahun RSUD Obat- obatan Kebutuhan obat-obatan untuk masyarakat dapat terpenuhi RSUD dr. H. Slamet Martodirdj o Kabupate n Pamekas an BLU D

17  Renja Tahun 2015 : KODE URUSAN BIDANG/URUSAN PEMERINTAH INDIKATOR KINERJA TARG ET KEBUTUHAN DANA/PAGU INDIKATIF CATAT AN PENTI NG DAERAH DAN PROGRAM/KEGIATAN PROGRAM/KEGIATANLOKASI PENC APAI AN APBD KAB.APBD PROV.APBN KINE RJA Program Pengadaan, Peningkatan Sarana Rumah Sakit/Rumah Sakit Jiwa/Rumah Sakit Paru- paru/Rumah Sakit Mata Sarana Pelayanan Terpenuhi Pengadaan Alat-alat Kesehatan Rumah Sakit Kebutuhan alkes untuk pasien dapat terpenuhi RSUD Dr. H. SLAMET MARTODI RDJO 100% Pengadaan Peralatan Kalibrasi (DAK) -RSUD Dr. H. SLAMET MARTODI RDJO 100% Pengadaan Ambulance (DAK) Kebutuhan Ambulance dapat terpenuhi RSUD Dr. H. SLAMET MARTODI RDJO 100%

18

19 RENCANA KERJA DAN ANGGARAN (RKA) Format SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH KABUPATEN PAMEKASANRKA - SKPD Tahun Anggaran Urusan Pemerintahan:1.02 Kesehatan Organisasi: Rumah Sakit Umum Daerah Program : Program Pengadaan, peningkatan sarana rumah sakit/ rumah sakit paru-paru/ rumah sakit mata Kegiatan : Pengadaan Alat-Alat Kesehatan/Kedokteran Dan Alat Kalibrasi Lokasi Kegiatan: RSUD dr. H. Slamet Martodirdjo Pamekasan Jumlah Tahun n-1: Rp ,00 Jumlah Tahun n: Rp ,00 Jumlah Tahun n+1: Rp ,00 Indikator dan Tolak Ukur Kinerja Belanja Langsung Indikator Tolok Ukur KinerjaTarget Kinerja Capaian programTerlaksananya Pengadaan,Peningkatan sarana rumah sakit100% MasukanKebutuhan danaRp ,00 Keluaran Terbelinya alat kesehatan di ICU,IGD & Ponek dan alat kalibrasi 4 paket Hasil Meningkatnya jumlah kunjungan rawat jalan Meningkatnya jumlah kunjungan rawat Inap 100% Kelompok Sasaran Kegiatan : Alat-Alat Kesehatan & Alat Kalibrasi di Rumah Sakit

20 Rincian Anggaran Belanja Langsung Menurut Program dan Per Kegiatan Satuan Kerja Perangkat Daerah Kode RekeningURAIAN Rincian Perhitungan Jumlah VolumeSatuan Harga Satuan =3 x BELANJA LANGSUNG , BELANJA MODAL , Belanja Modal Pengadaan Alat-alat Ukur , Belanja Modal Pengadaan Alat Ukur ,00 Pengadaan Kalibrator 1paket , Belanja Modal Pengadaan Alat-alat Kedokteran , Belanja Modal Pengadaan Alat-alat Kedokteran Umum ,00 Belanja Modal Pengadaan Alat-alat Kedokteran Umum (PONEK,ICU,IGD) 1paket ,00

21

22 DOKUMEN PELAKSANAAN ANGGARAN NOMOR DPA SKPD Formulir SATUAN KERJA PERANGKAT DAERAH KABUPATEN PAMEKASAN DPA - SKPD Tahun Anggaran Urusan Pemerintahan:1.02 Kesehatan Organisasi: Rumah Sakit Umum Daerah Program : Program Pengadaan, peningkatan sarana rumah sakit/ rumah sakit paru-paru/ rumah sakit mata Kegiatan : Pengadaan Alat-Alat Kesehatan/Kedokteran Dan Alat Kalibrasi Lokasi Kegiatan: RSUD dr. H. Slamet Martodirdjo Pamekasan Jumlah Tahun n-1: Rp ,00 Jumlah Tahun n: Rp ,00 Jumlah Tahun n+1: Rp ,00 Indikator dan Tolak Ukur Kinerja Belanja Langsung Indikator Tolok Ukur KinerjaTarget Kinerja Capaian programTerlaksananya Pengadaan,Peningkatan sarana rumah sakit100% MasukanKebutuhan danaRp ,00 Keluaran Terbelinya alat kesehatan di ICU,IGD & Ponek dan alat kalibrasi 4 paket Hasil Meningkatnya jumlah kunjungan rawat jalan Meningkatnya jumlah kunjungan rawat Inap 100% Kelompok Sasaran Kegiatan : Alat-Alat Kesehatan & Alat Kalibrasi di Rumah Sakit

23 Rincian Dokumen Pelaksanaan Anggaran Belanja Langsung Menurut Program dan Per Kegiatan Satuan Kerja Perangkat Daerah Kode RekeningURAIAN Rincian Perhitungan Jumlah VolumeSatuan Harga Satuan =3 x BELANJA LANGSUNG , BELANJA MODAL , Belanja Modal Pengadaan Alat-alat Ukur , Belanja Modal Pengadaan Alat Ukur ,00 Pengadaan Kalibrator 1paket , Belanja Modal Pengadaan Alat-alat Kedokteran , Belanja Modal Pengadaan Alat-alat Kedokteran Umum ,00 Belanja Modal Pengadaan Alat-alat Kedokteran Umum (PONEK,ICU,IGD) 1paket ,00

24

25 PENETAPAN KINERJA ESELON II RSUD Dr. H. Slamet Martodirdjo Kabupaten Pamekasan

26 PERJANJIAN KINERJA ESELON II RSUD dr. H. SLAMET MARTODIRDJO KAB. PAMEKASAN TAHUN 2015

27 PERJANJIAN KINERJA ESELON III (2 WADIR, 3 KABAG, 3 KABID) RSUD dr. H. SLAET MARTODIRDJO KAB. PAMEKASAN TAHUN 2015

28 PERJANJIAN KINERJA ESELON IV (7 Ka.Sub.Bag, 6 Kasi) RSUD dr. H. SLAMET MARTODIRDJO KAB. PAMEKASAN TAHUN 2015

29 PERJANJIAN KINERJ A INDIVIDU (STAF) SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DAN PENILAIAN CAPAIAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL RSUD dr. H. SLAMET MARTODIRDJO KAB. PAMEKASAN TAHUN 2015

30

31 PENGUKURAN KINERJA DI RSUD DR. H. SLAMET MARTODIRDJO TAHUN 2014 Tujuan : Meningkatkan mutu pelayanan rumah sakit Sasaran : Meningkatnya mutu pelayanan rumah sakit Misi : 1. Memberikan Pelayanan kesehatan yang cepat, bermutu dan terjangkau sesuai standar profesi

32 Data kunjungan Pasien di RSUD Dr. H. Slamet Martodirdjo Pamekasan Tahun 2014

33

34 Realisasi Kegiatan Tahun 2014 Di RSUD Dr. H. Slamet Martodirdjo Pamekasan

35 Realisasi Pendapatan Tahun 2014 Di RSUD Dr. H. Slamet Martodirdjo Pamekasan

36 MATOR SAKALANGKONG


Download ppt "RSUD Dr. H. SLAMET MARTODIRDJO KABUPATEN PAMEKASAN."

Presentasi serupa


Iklan oleh Google