Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

SISTEM PENJAMINAN MUTU DAN RENCANA INDUK PENELITIAN (RIP) PERGURUAN TINGGI Siswo Sumardiono Direktorat Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat, Ditjen.

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "SISTEM PENJAMINAN MUTU DAN RENCANA INDUK PENELITIAN (RIP) PERGURUAN TINGGI Siswo Sumardiono Direktorat Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat, Ditjen."— Transcript presentasi:

1 SISTEM PENJAMINAN MUTU DAN RENCANA INDUK PENELITIAN (RIP) PERGURUAN TINGGI Siswo Sumardiono Direktorat Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat, Ditjen Dikti – Kemdikbud 2013 Disampaikan pada “Pelatihan Penyusunan Proposal Penelitian Dana Stimulus 2013” UNIPDU JOMBANG, Septemer 2013

2 STANDAR PENELITIAN PT 1. STANDAR ARAH 2. STANDAR KOMPETENSI 3. STANDAR PROSES 4. STANDAR PENDANAAN 5. STANDAR SARANA & PRASARANA 6. STANDAR PENGELOLAAN 7. STANDAR HASIL 8. STANDAR OUTCOME

3 1. STANDAR ARAH RENCANA INDUK PENELITIAN RUMUSAN PROGRAM BIDANG UNGGULAN TEMA PENELITIAN SETIAP BIDANG UNGGULAN INDIKATOR CAPAIAN PERENCANAAN DANA PENELITIAN

4 2. STANDAR KOMPETENSI MENGUASAI METODE PENELITIAN MEMPUNYAI ROAD MAP MAMPU MELAKUKAN PENELITIAN MAMPU MENDISEMINA- SIKAN

5 3. STANDAR PROSES PROPOSAL SESUAI FORMAT & BEBAS PLAGIARISME KETERLIBATAN MAHASISWA PELAKSANAAN SESUAII ETIKA & KAIDAH ILMIAH MEMPUNYAI LOGBOOK LAPORAN PENELITIAN & KEUANGAN DISEMINASI HASIL PENELITIAN

6 4. STANDAR PENDANAAN DANA PEMERINTAH DANA INTERNAL PT DANA KERJASAMA PENELITIAN DANA LAINNYA YANG TIDAK MENGIKAT

7 5. STANDAR HASIL PUBLIKASI ILMIAH (PROSEDING/ JURNAL ) TTG, REKAYASA SOSIAL, MODEL, dll PRODUK TEKNOLOGI BUKU AJAR/BAHAN AJAR HAK KEKAYAAN INTELEKTUAL (HKI)

8 KELEMBAGAAN PENELITIAN 1. MENGADMINISTRASIKAN KEGIATAN PENELITIAN 2. MEMILIKI PANDUAN PENELITIAN UNGGULAN PT 3. MEMILIKI STANDAR PENJAMINAN MUTU 4. MEMILIKI PANDUAN MONITORING 5. MELAKUKAN KEGIATAN PELATIHAN 6. MELAKUKAN DISEMINASI 7. MEMBERIKAN REWARD & PUNISHMENT KEPADA PENELITI 6. STANDAR PENGELOLAAN

9 7. STANDAR SARANA & PRASARANA SARANA TEKNOLOGI DAN INFORMASI (TIK) RUANG KELEMBAGAAN PENELITIAN LAB, STUDIO, KEBUN PERCOBAAN, BENGKEL, DLL

10 8. STANDAR OUTCOME PENELITIAN UNGGULAN PT & PENELITIAN BERSIFAT STRATEGIS NASIONAL WAJIB MEMPUNYAI DAMPAK POSITIF BAGI MASYARAKAT

11 11

12 12 RENCANA INDUK PENELITIAN (RIP) RIP merupakan arahan kebijakan untuk pengambilan keputusan dalam pengelolaan penelitian suatu perguruan tinggi dalam jangka waktu tertentu (minimal 5 tahun)

13 PENDEKATAN PENYUSUNAN RIP 1.PENGUKURAN KINERJA 1.Evaluasi diri 2.Lap. Fak & Pusat-Pusat Penelitian 3.Forum Diskusi dll 1.Evaluasi diri 2.Lap. Fak & Pusat-Pusat Penelitian 3.Forum Diskusi dll 1.RENIP Institusi 2.Renstra Institusi 3.Academic Plan 4.Dok-dok terkait 1.RENIP Institusi 2.Renstra Institusi 3.Academic Plan 4.Dok-dok terkait Tahap 1: Menetapkan identitas organisasional institusi Tahap 2: Mengembangkan rencana aksi untuk mencapai prioritas strategis penelitian Tahap 3: Implementasi dan monev rencana aksi dalam mencapai prioritas strategis 1.SASARAN & OUTCOME 2.INISIATIF 3.Dll 1.SASARAN & OUTCOME 2.INISIATIF 3.Dll HOW WILL WE KNOW HOW WE ARE DOING 1.MISI & VISI 2.PRIORITAS STRATEGIS 3.Dll 1.MISI & VISI 2.PRIORITAS STRATEGIS 3.Dll FAKTOR INTERNAL FAKTOR EKSTERNAL HOW WILL WE GET THERE WHERE DO WE WANT TO BE Sumber Data WHERE ARE WE WHO ARE WE 13 Sumber : ITB

14 Tahapan penyusunan RIP  Kebijakan-kebijakan pemerintah  Rencana strategis undip tahun ,  Statuta UNDIP 2011,  Permendiknas No. 65 Tahun 2009 Pengumpulan dokumen terkait Self evaluation FGD: langkah strategis  SWOT analysis  Rencana strategis  Fokus/unggulan bidang penelitian  Sasaran, outcome dan indikator Sosialisasi program dan penggalian input Lokakarya: penyusunan dokumen RIP universitas dan roadmap fakultas Dokumen RIP (fakultas dan universitas)

15 Desentralisasi Penelitian Dit.LitabMas 1.Mewujudkan keunggulan penelitian di perguruan tinggi 2.Meningkatkan daya saing perguruan tinggi di bidang penelitian 3.Meningkatkan angka partisipasi dosen dalam melaksanakan penelitian 4.Meningkatkan kapasitas pengelolaan penelitian di perguruan tinggi Tujuan

16 Desentralisasi Penelitian Dit. LitabMas 1.Menyusun Rencana Induk Penelitian (RIP) 2.Menetapkan indikator kinerja penelitian mengacu pada IKUP yang ditetapkan oleh Dit. Litabmas 3.Menyusun pedoman pengembangan dan pengelolaan penelitian dengan mengacu SPMPPT 4.Mengembangkan secara bertahap skema penelitian sesuai RIP 5.Mendorong terbentuknya kelompok peneliti handal 6. Memanfaatkan sistem database penelitian 7.Melaporkan hasil kegiatan desentralisasi penelitian kepada Dit. Litabmas Kewenangan Perguruan Tinggi

17 Desentralisasi Penelitian Dit. LitabMas 1.Dibedakan berdasarkan hasil Pemetaan Kinerja Penelitian PT 2.Dikelola berdasarkan SPMPPT 3.Kompetitif, Terbuka, Kualitas Pengelolaan Desentralisasi Penelitian Pengelolaan Anggaran KELOMPOK PERGURUAN TINGGI MandiriUtamaMadyaBinaanPoliteknik Alokasi Anggaran Program Unggulan 100%60%35%25%50%

18 Peningkatan Produktivitas KekayaanNegara Kekayaan Negara Ekonomi Berbasis SDA Factor Driven Investment Driven Innovation Driven Ekonomi Berbasis InovasiEkonomi Berbasis Industri Peningkatan Kemampuan Ekonomi Sumber Daya Alam Labor intensive Capital and Technology Skilled Labor intensive Innovation Human Capital intensive Kompetitif Komparatif Dimodifikasi dari bahan BKPM Keunggulan Negara WarisanCiptaan PENINGKATAN PRODUKTIVITAS MENUJU KEUNGGULAN KOMPETITIF PENINGKATAN PRODUKTIVITAS MENUJU KEUNGGULAN KOMPETITIF

19 RIP INSTITUSI – TOPIK dan ROAD MAP Kebijakan Senat Universita Kebiijakan pada Renstra Institusi Kebijakan Lain-lain, evaluasi diri RIP : Riset Unggulan Institusi R &D Teknologi Produk Market ROAD MAP PENELITIAN Level Pusat Penelitian/Fak TOPIK PENELITIAN RIP INSTITUSI Level Institusi/Pusat

20 Penentuan Bidang Unggulan RISET UNIVERSITAS Publishable Applicable Masalah nyata dan nilai scientific  Undang-Undang Republik Indonesia Nomer 17 Tahun 2007 tentang: Rencana pembangunan jangka panjang nasional  Peraturan Presiden Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2010 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional Tahun a.ketahanan pangan, b.sumber energi baru dan terbarukan c.teknologi dan manajemen transportasi, d.teknologi informasi dan komunikasi, e.teknologi pertahanan dan keamanan, serta f.teknologi kesehatan dan obat, g.material baru h.sains dasar, i.sosial kemanusiaan

21 Penentuan Bidang Unggulan (2)  UU RI No. 17 th 2007  PerPres RI No. 5 th 2010  7 bidang fokus  2 faktor pendingnin Dit. Litabmas tema 1.Ketahanan dan keamanan pangan 2.Ketersediaan Energi, Energi baru dan terbarukan 3.Kesehatan, penyakit tropis, gizi & obat-obatan 4.Pengentasan kemiskinan 5.Perubahan Iklim dan keragaman hayati 6.Pengelolaan bencana 7.Integrasi nasional dan harmoni sosial 8.Otonomi daerah dan desentralisasi 9.Seni dan budaya/industri kreatif 10.Infrastruktur, Transportasi, dan Teknologi Pertahanan Keamanan 11.Teknologi informasi dan komunikasi 12.Pembangunan manusia dan daya saing bangsa

22 Penentuan Bidang Unggulan (3) Bidang unggulan: Pengembangan dan pemberdayaan sumber daya lokal Indonesia untuk kemandirian pasokan pangan, air, energi dan obat-obatan yang berkelanjutan serta perluasan produk-produk unggulan dan penambahan nilai industri Spin off: Komersialisasi Fokus bidang penelitian UNDIP: 7 (tujuh) bidang fokus dan 2 (dua) faktor pendukung keberhasilan yang disesuaikan dengan potensi dan kapasitas UNDIP (RPJMN dan RPJPN) Riset dasar Riset Terapan Riset Unggulan: Difusi dan pemanfaatan iptek

23 Riset-riset UNDIP Sumber dana Dit. Litabmas, DIKTI UNDIP... Perguruan Tinggi Utama (60% bidang unggulan, 40% bidang lainnya) 1.(40%) Multi tahun: Hibah Bersaing, Hibah Penelitian Fundamental, dll 2.(60%) Riset Bidang Unggulan Sumber dana UNDIP (Universitas, Fakultas, dll) tema yang telah ditetapkan dalam RIP 2. Bidang Unggulan Perlu koordinasi dengan strategi dan kebijakan fakultas Jenis-jenis /Skim pendanaan penelitian (Universitas) 1.Riset Unggulan UNDIP 2.Riset Publikasi Internasional 3.Hibah Kompetitif 4.Riset Pembinaan 5.Workshop 6.Klinik Manuscript dan proposal 7.Insentif pembentukan research group 8.Insentif Publikasi

24 Riset-riset UNDIP 2012 Sumber dana DIKTI (Rp 2,175 M) Sumber dana Universitas (5 M, proposed) 40 % (Rp 870. jt) -Multi tahun (lanjutan dan baru) - Topik sesuai dengan kepakaran namun 12 tema dalam RIP diutamakan) 60 % (Rp 1305 jt) -Bidang unggulan  Riset Unggulan  Riset Publikasi Internasional  Hibah kompetitif Riset Pembinaan Workshop Klinik Manuscript Insentif Pembentukan research gropu Insentif Publikasi

25 Riset Unggulan UNDIP 2012 dana DIKTI NoNama SkimOutputBiaya (maks) Acuan 1Riset Unggulan UNDIP  prototipe/model proses/produk teknologi siap dialihkan untuk industri  publikasi internasional,  draf paten (opti-onal) 250 jtPanduang Riset unggulan strategis nasional, DIKTI 2Riset Publikasi Internasional Publikasi internasional100 jtPanduan Kerjasama luar negeri dan Publikasi Internasional 3Hibah KompetitifModel/prototipe /rekayasa sosial teknologi tepat guna 50 jtHibah Bersaing Topik: Bidang Unggulan (lihat dokumen RIP UNDIP)

26 RIP SETIDAKNYA MELIPUTI BAB I : PENDAHULUAN BAB II : LANDASAN PENGEMBANGAN UNIT KERJA BAB III : GARIS BESAR RIP UNIT KERJA BAB IV : SASARAN, PROGRAM STRATEGIS, DAN INDIKATOR KINERJA BAB V: PELAKSANAAN RIP UNIT KERJA BAB VI : PENUTUP 26

27 BAB I PENDAHULUAN a.Menjelaskan apa yang dimaksud dengan Rencana Induk Penelitian Institusi. b.Riset Unggulan Institusi dan Road map riset yang akan dijalankan. c.Dasar/dokumen yang digunakan dalam penyusunan RIP (Renstra Institusi, Rencana Induk Pengembangan, Academic Plan, Keputusan Senat Universitas terkait Penelitian). 27

28 BAB II LANDASAN PENGEMBANGAN UNIT KERJA Misi Unit Kerja : Sebutkan misi dan kebijakan umum unit kerja Visi Unit Kerja : Sebutkan visi tanpa kerangka waktu dan visi pada periode tertentu Analisis Kondisi Saat ini (ringkasan evaluasi diri) : (1). Riwayat perkembangan; (2) Capaian rencana-rencana yang sudah ada; (3) Peran unit kerja; (4)Potensi yang dimiliki di bidang riset, SDM, sarana dan prasana, organisasi manajemen; (5) SWOT (kondisi internal yang mempengaruhi (kekuatan dan kelemahan); kondisi eksternal yang mempengaruhi (peluang dan ancaman yang dihadapi unit kerja dalam merealisasikan visi dan objektif yang telah dirumuskan) 28

29 BAB III GARIS BESAR RENCANA INDUK PENELITIAN UNIT KERJA (minimal 5 TAHUN)  Tujuan dan Sasaran Pelaksanaan Sasaran dirumuskan dengan mempertimbangkan EVALUASI DIRI-SWOT.  Strategi dan kebijakan Unit Kerja (1) Peta Strategi pengembangan Unit kerja (peta strategi digambarkan berdasarkan input, proses dan output); (2) Formulasi Strategi Pengembangan (didasarkan pada EVALUASI DIRI- SWOT) 29

30 BAB IV SASARAN, PROGRAM STRATEGIS DAN INDIKATOR KINERJA Berdasarkan hasil bab III, dirumuskan program- program bidang penelitian (tercakup didalamnya organisasi dan managemen) dan indikator capaian. Topik riset dapat dibuat dalam bentuk tabel yang meliputi kompetensi/keahlian/kelimuan, isu strategis ditingkat nasional dan internasional, konsep pemikiran, pemecahan masalah dan topik penelitian yang diperlukan Riset Unggulan level Institusi Riset Penelitian level Pusat-Pusat Penelitian/ Fakultas penjabaran dari riset unggulan institusi Pengukuran kinerja : KPI (Key Performance Indicators) 30

31 PERUMUSAN TOPIK RISET DARI RISET UNGGULAN INSTITUSI Kompetensi/ Keahlian/ Keilmuwan Isu-Isu Strategis Konsep Pemikiran Pemecahan Masalah Topik Riset Yang Diperlukan 1.Teknik1. 2.Kesehatan Pertanian Hukum MIPA Agama1. 31 Sumber : DPT Topik-Topik Riset yang Diperlukan Pemecahan Masalah Konsep Pemikiran Isu Strategis Riset Unggulan Kompetensi / Keahlian/ Keilmuwan

32 BAB V. PELAKSANAAN RIP UNIT KERJA  Pelaksanaan RIP Tergantung pada sumber dana institusi yang dapat diperoleh antara lain dari kerjasama riset dgn swasta, pemerintah, kerjasama luar negeri.  Estimasikan berapa dana penelitian yang dibutuhkan selama periode tertentu (5 tahun)  Perkiraan Perolehan Rencana Pendanaan 32

33 BAB V PENUTUP Keberlanjutan setelah periode RIP dilaksanakan Ucapan terima kasih diberikan kepada ……; panitia penyusun RIP 33

34 RENCANA INDUK PENELITIAN (RIP) Nama insititusi (2013 – 2025) 34 Nama Institusi – 2013 Logo Institusi CONTOH

35 LEMBAR PENGESAHAN 1. Nama Perguruan Tinggi : Penanggung Jawab : Rektor/Ketua/direktur 3. Koordinator Pelaksana a.Nama : NIP : Jabatan : Alamat : b. Nama : NIP : Jabatan : , , 2013 Rektor/Ketua/Direktur ( ) 35

36 FORMAT R I P KATA PENGANTAR DAFTAR ISI DAFTAR TABEL DAFTAR GAMBAR DAFTAR LAMPIRAN BAB I. PENDAHULUAN BAB II. LANDASAN PENGEMBANGAN UNIT KERJA BAB III. GARIS BESAR RENCANA INDUK PENELITIAN BAB IV. SASARAN, PROGRAM STRATEGIS & INDIKATOR KINERJA BAB V. PELAKSANAAN RIP UNIT KERJA BAB VI. PENUTUP DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN 36

37 BAB I. PENDAHULUAN 1.1. Dasar Pemikiran 1.2. Roadmap Penelitian Institusi 1.3. Renstra Institusi 1.4. Rencana Induk Pengembangan 1.5. Pola Ilmiah Pokok (Academic Plan) 37

38 BAB II. LANDASAN PENGEMBANGAN UNIT KERJA 2.1. Visi dan Misi 2.2. Analisis Kondisi Saat Ini Riwayat Perkembangan Capaian Rencana Kerja Peran Institusi Potensi yang Dimiliki di Bidang Riset, Sumber Daya Manusia, Sarana dan Prasarana, Organisasi Manajemen Strengths, Weaknesses, Opportunities, And Threats (SWOT) 2.3. Pendekatan Penyusunan RIP 38

39 BAB III. GARIS BESAR RENCANA INDUK PENELITIAN 3.1. Tujuan dan Sasaran Pelaksanaan 3.2. Strategi dan Kebijakan Unit Kerja Peta Strategi Pengembangan Unit Kerja Formulasi Strategi Pengembangan RIP Bidang RIP Bidang RIP Bidang dst

40 BAB IV. SASARAN, PROGRAM STRATEGIS & INDIKATOR KINERJA 4.1. Rumusan Program-Program Bidang Penelitian dan Indikator Capaian 4.2. Tema Riset 4.3. Riset Unggulan Level Institusi 4.4. Penelitian pada Level Pusat-Pusat Penelitian/Fakultas 4.5. Key Performance Indicator (KPI) 40

41 BAB V. PELAKSANAAN RIP UNIT KERJA 5.1. Pelaksanaan RIP 5.2. Estimasi Kebutuhan Dana 5.3. Perolehan Rencana Pendanaan 41

42 BAB VI. PENUTUP 6.1. Keberlanjutan 6.2. Ucapan Terimakasih 6.3. Susunan Tim Penyusun 42

43


Download ppt "SISTEM PENJAMINAN MUTU DAN RENCANA INDUK PENELITIAN (RIP) PERGURUAN TINGGI Siswo Sumardiono Direktorat Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat, Ditjen."

Presentasi serupa


Iklan oleh Google