Meningkatkan motivasi

Motivasi yang tinggi dapat membantu seseorang bertahan melewati berbagai kesulitan

Salah satu keterampilan yang sangat berguna untuk meraih sukses di dunia kerja/usaha adalah motivasi yang tinggi

Perusahaan manapun tidak menginginkan pekerja yang harus senantiasa diawasi dan diperintah karena hal tersebut terlalu memakan banyak pikiran dan tenaga. Idealnya para seseorang memiliki motivasi dan inisiatif untuk bekerjasehingga hasil yang diberikan dapat melebihi standart yang ditetapkan

Apa itu motivasi ? Motivasi merupakan keinginan atau kebutuhan dalam diri seseorang yang menggerakkannya untuk melakukan sesuatu Motivasi terkait dengan bagaimana seseorang mengelola semangatnya

Meski faktor dari luar bisa mempengaruhi motivasi seseorang namun perlu disadari bahwa motivasi yang sesungguhnya hanya bisa timbul dari diri sendiri

Mengenali penyebab melemahnya motivasi merupakan langkah penting untuk meningkatkan motivasi

Penyebab lemahnya motivasi Merasa beban jauh lebih berat ketimbang kemampuan Telah berulang kali gagal Mengalami konflik atau musibah yang mengganggu konsentrasi Jenuh Lingkungan yang permisif Tertular prilaku teman-teman

Menurunnya motivasi bisa disebabkan faktor ekstern, intern ataupun gabungan dari keduanya

Cara menumbuhkan motivasi adalah Memiliki sasaran yang jelas. Sasaran merupakan rencana yang terdefinisi dengan baik ditujukan untuk mencapai suatu hasil tertentu

Jenis-jenis sasaran Sasaran prestasi Sasaran berorientasi tugas

Rentang waktu sasaran Jangka pendek Jangka menengah Jangka panjang

Kesalahan banyak orang saat menetapkan sasaran adalah membuat sasaran jangka pendek terlebih dahulu baru menengah dan yang terakhir panjang, padahal idealnya tetapkan dulu sasaran jangka panjangnya baru menengah dan yang terakhir jangka pendeknya

Sasaran yang efektif Spesifik Terukur Realistik fleksibel

Memotivasi diri dalam bekerja Bagi tugas besar dalam beberapa bagian Gunakan aturan lima menit Berilah penghargaan kepada diri sendiri Carilah bantuan bila diperlukan

Salah satu kunci sukses dalam bekerja adalah menjaga diri tetap termotivasi

Mempertahankan motivasi Gunakan motivasi internal dan eksternal Berpeganglah pada jadwal Ambil jeda pada saat bekerja

Membangkitkan kembali motivasi Evaluasi tanggung jawab Jangan menghindar Buatlah skala prioritas

Tanpa motivasi kegiatan usaha atau pekerjaan akan terasa hambar dan hanya merupakan rutinitas sehari-hari untuk memperolah nafkah dan hal ini sangatlah menjenuhkan

Hal-hal potensial yang membuat jenuh dalam bekerja Bekerja ditempat yang tidak disukai Terlalu fokus pada spesialisasi bidang pekerjaan tanpa mengindahkan yang lain

Mengubah jadwal kerja, bergaul dangan banyak kalangan, mengambil sudut pandang yang berbeda, mengerjakan hal yang sama dengan cara yang berbeda bisas menjadi pereda kejenuhan kerja