Pematang Siantar, 12 Des 2014, Yetty Irawan, MSc

Presentasi berjudul: "Pematang Siantar, 12 Des 2014, Yetty Irawan, MSc"— Transcript presentasi:

1 Pematang Siantar, 12 Des 2014, Yetty Irawan, MSc
SUKSES UJI KOMPETENSI Pematang Siantar, 12 Des 2014, Yetty Irawan, MSc

2 Professional midwife is one of the most exciting and rewarding careers in healthcare.

3 Bahan pemikiran Bagaimana bidan MAMPU memainkan perannya sebagai PROFESI mandiri dan berkarakter

4 Apa yang Anda pikirkan tentang:
PROFESIONAL?

5 Bidan dalam Issue global Sedikit sekali bidan yang sungguh berkualitas
Tidak terlihat & kurangnya pelayanan terintegrasi Rendahnya pelayanan kegawatdaruratan kebidanan dan asuhan bayi baru lahir (fasilitas, staff terlatih, peralatan) Tidak ada akses Tidak ada nasional policy kesehatan maternal Tidak ada data kelompok kerja bidan Regulasi yang tidak efektif (kurangnya autonomy; rendahnya perlindungan publik)

6 pendidikan bidan (ICM)
Standar Global pendidikan bidan (ICM) Berbasis kompetensi dan evidence based Dilaksanakan di tingkat universitas Mempromosikan pendidikan seumur hidup bagi dirinya dan orang lain Memastikan bahwa lulusannya adalah seorang praktisi yang kompeten, memberikan asuhan yang berkualitas tinggi, dalam meningkatkan status kesehatan masyarakat yang dilayani

7 Pelayanan Profesi Mengembangkan kebaikan publik  memberikan yg terbaik ;  pelayanan berkualitas/standar tinggi,  aman , berkualitas

8 Menjadi Bidan yang ber Karakter
Pendidikan karakter dibangun melalui tradisi akademik di PT. Jika perguruan tinggi memiliki university culture sangat kuat, maka akan tercermin pada nilai akademik yang sangat tinggi, termasuk kejujuran, kecermatan, dan kehati-hatian dalam praktik sebagai mahasiswa calon bidan.”

9 Bidan dan Tantangan Profesi yang bertugas di FRONT LINE Pelayanan Kesehatan Maternal dan Neonatal Harus diperkuat dengan latar belakang pendidikan tinggi yang memiliki pengetahuan yang adekuat, kepercayaan diri yang kuat, pemikiran kritis yang baik dan memiliki ketrampilan pengambilan keputusan yang baik.

10 Midwives leading Midwifery services
Pendidikan bidan menyiapkan Bidan mampu memberi pelayanan kebidanan yang bermutu dan mampu menjadi pemimpin yang efektif ,percaya diri dalam pelayanan kebidanan dan mendapat kesempatan bersuara pada semua tatanan dalam sistem pelayanan kesehatan

11 Trip to climb the success

12 Vitality Creativity Self Sufficiency Authenticity Playfulness
Menjadi Bidan Vitality Creativity Self Sufficiency Authenticity Playfulness Meaningfulness

13 Malas/ loyo Tidak disiplin Takut tantangan Banyak mengeluh Bimbang/ ragu Tidak punya dedikasi Takut perubahan Cepat puas diri Pesimis/ apatis Sulit beradaptasi

14 MISKIN MENTAL

15 Kaya Mental Penuh tanggung jawab Yakin & penuh percaya diri
Suka tantangan dan berkompetisi Disiplin & Menghargai waktu Penuh Loyalitas & Dedikasi Cinta pada pekerjaan Mau bekerja keras & bekerja sama Punya integritas Ulet & Pantang menyerah Kemauan untuk Belajar, dll

16 Kaya Mental

17 PERSIAPAN UJI KOMPETENSI
Metode Ujian  Test pengetahuan dan ketrampilan. Bentuk soal “Pertanyaan dengan pilihan ganda dengan 1 jawaban paling benar”. Jawab setiap pertanyaan karena tidak ada nilai minus. Jumlah soal 180 dikerjakan selama 180 menit. Setiap pertanyaan sudah mewakili semua ketrampilan essential bidan.

18 PERSIAPAN SOAL UJIAN Standar kompetensi Ada Blueprint kompetensi

19 BLUEPRINT

20 Tinjauan 1 : Area Kompetensi Bidan
Etik legal dan keselamatan pasien Komunikasi efektif Profesionalisme dan pengembangan diri Landasan ilmiah praktik kebidanan Keterampilan klinis dalam praktik kebidanan  Promosi kesehatan dan konseling Manajemen dan kepemimpinan

21 Tinjauan 2 : Domain Kognitif Psikomotor Konatif

22 Tinjauan 3: Siklus Kesehatan Reproduksi Perempuan dalam konteks keluarga
Remaja pra konsepsi Hamil Bersalin Nifas Masa antara Perimenopause Bayi baru lahir Bayi dan balita

23 Tinjauan 4: LINGKUP PRAKTIK
Fisiologis Deteksi dini Kegawatdaruratan Rujukan

24 Tinjauan 5 : Manajemen Asuhan Kebidanan
Pengkajian Diagnosis Perencanaan Implementasi Evaluasi

25 Tinjauan 6 : Sasaran individu Keluarga Masyarakat

26 Tinjauan 7 : Setting Pelayanan
Komunitas Unit pelayanan Rumah Sakit

27 PENDAFTARAN Pendaftaran dilakukan oleh institusi pendidikan langsung ke pusat. Register on – line utk memudahkan Biaya pendaftaran tergantung Data peserta beserta foto harus lengkap untuk memudahkan validasi di pusat.

28 Briefing Peserta Ujian
Pelaksanaan briefing H min 1 Seluruh peserta ujian wajib hadir. Pengawas pusat menjelaskan tentang ujian kompetensi. Seluruh peserta membawa kartu tanda pengenal yang ada fotonya Peserta ujian diberikan kartu ujian dan menandatangani kartu ujian di depan pengawas lokal dan pengawas pusat.

29 Jadual Ujian 3 x setahun April Agustus November Bersiaplah untuk segera mendaftar bila pendaftaran sudah dibuka. Bila tidak lulus masih ada kesempatan untuk mengulang.

30 Bagaimana di luar negeri?

31 The NARM The National American Registered Midwives
Materi Uji: pengetahuan dan keterampilan yang penting untuk melakukan kompetensi minimal  tugas entry-level. Ujian tertulis adalah langkah terakhir untuk menjadi Bidan Profesional Bersertifikat. Ujian, diadakan 3 kali setahun, terdiri dari 350 pertanyaan pilihan ganda.

32 dibagi menjadi 7 kategori utama
Soal ujian dibagi menjadi 7 kategori utama Intranatal Care (35%) Prenatal (25%) Postpartum (15%) Asuhan kesehatan ibu (10%) Bayi sehat (5%) Konseling Kebidanan, Pendidikan dan komunikasi (5%) Ketrampilan Umum (5%)

33 Di Amerika Ujian tulis The NARM adalah tahap akhir untuk menjadi Bidan Professional bersertifikat.

34 SIAP MENGIKUTI UJIAN … UJI KOMPETENSI

35 belajar belajar

36 Kesimpulan Menjadi Bidan harus kompeten dan berkarakter
Mengukur kompetensi  Uji kompetensi Menghadapi Uji kompetensi  kaya mental

37 The world needs midwife Now more than ever

38