Upload presentasi
Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu
1
Bentuk Organisasi Kuliah pertemuan ke-5
Mata Kuliah Organisasi & Manajemen Dosen Pengampu : Anisa Setya Arifina, M,Si
2
Organisasi Formal Responsibility Authority Accountability
3
Organisasi Informal Common interests Common beliefs Social values
Feelings Tradition
4
Bentuk Organisasi Service
Departemen Sumber Daya Pos & Informatika Departemen Aplikasi Informatika Departemen Informasi & Komunikasi Publik Badan Penelitian & Pengembangan SDM Departemen Penyelenggaraan Pos dan Informatika Keterkaitan dan hubungan timbal balik antara departemen-departemen yang ada dalam sistem kepemimpinan manajemen organisasi.
5
Bentuk organisasi melibatkan 2 jenis hubungan yaitu :
Hubungan vertikal Hubungan horizontal
6
Hubungan Vertikal The vertical relationship of leadership management that determines the superior-subordinate relationship of leadership management. Pak Rudiantara Bu Farida Bu Elly
7
Hubungan Horizontal The horizontal cooperative relationship between parallel departments within the organization.
8
Variabel-variabel yang digunakan untuk menjelaskan bentuk organisasi yaitu :
Leadership management level Leadership management span
9
Leadership Management Level
10
Leadership Management Span
Secretary General Political Security Department Economic Department Socio Cultural Department Corporate Affairs Department Human Rights Division External Relation Trade & Industry ICT & Tourism Division Education, Youth & Sport Poverty & Gender Human Resources Treaty Division
11
Bentuk organisasi berdasarkan tingkatan hierarki dalam manajemen organisasi (leadership management level) & jangkauan kekuasan yang dimiliki oleh pimpinan organisasi (leadership management span) Tipe organisasi piramid Tipe organisasi datar
12
Tipe Organisasi Piramid
13
Kadiv. Perpustakaan & Dokumentasi
Tipe Organisasi Datar Direksi Associates Deputi Sekretaris Staf Khusus Bendahara Manager Umum Kadiv. Perpustakaan & Dokumentasi Kadiv. Audio Visual Struktur Organisasi Perpustakaan Freedom
14
Perbedaan Tipe Organisasi Piramid & Datar
Tipe Organisasi Datar Tingkat hierarki dalam organisasi banyak Rentangan kontrolnya sempit Adanya kejelasan dalam manajerial Komunikasi memakan waktu lama Tingkat hierarki dalam organisasi sedikit Rentangan kontrolnya luas Empowering employees Komunikasi bisa dilakukan secara cepat Tidak adanya kejelasan dalam manajerial
15
Ada juga beberapa bentuk organisasi yang umum ditemukan di organisasi bisnis, industri maupun pemerintahan : Bentuk organisasi fungsional Bentuk organisasi linear (lurus/jalur) Bentuk organisasi linear dan staff Bentuk organisasi project Bentuk organisasi matrix
16
Bentuk Organisasi Fungsional
General Manager Marketing Manager Manufacturing Manager Engineering Manager Purchasing Manager Karyawan - Karyawan
17
Bentuk Organisasi Linear
18
Bentuk Organisasi Linear dan Staff
19
Bentuk Organisasi Project
Fokus pada satu produk atau servis saja
20
Bentuk Organisasi Matrix
Gabungan antara bentuk organisasi fungsional dan project Anggota project terdiri dari anggota tim fungsional
21
Daftar Pustaka Sutarto. (2015). Dasar-Dasar Organisasi (Cetakan 23). Yogyakarta: Gadjahmada Press University Daft, Richard L Management. Stuhb, Avraham & Reuven Karni. (2010). ERP The Dynamic of Supply Chain & Process Management. New York: Springer Wu, Bingxin. (2013). New Theory on Leadership Management Science. Inggris: Chartridge Books Oxford
Presentasi serupa
© 2024 SlidePlayer.info Inc.
All rights reserved.