KOMUNIKASI ORGANISASI DAN HUMAN RELATIONS

Presentasi berjudul: "KOMUNIKASI ORGANISASI DAN HUMAN RELATIONS"— Transcript presentasi:

1 KOMUNIKASI ORGANISASI DAN HUMAN RELATIONS
Hidayani Permatadewi Jl. Puspowarno Selatan II/16 Semarang 50143 Telepon : (024) HP

2 KOMUNIKASI 5 KOMPONEN KOMUNIKASI TAHAPAN PROSES KOMUNIKASI KOMUNIKATOR
KOMUNIKAN PESAN MEDIA UMPAN BALIK TAHAPAN PROSES KOMUNIKASI PENGIRIM MEMPUNYAI IDE MENGUBAH IDE MENJADI SUATU PESAN PEMINDAHAN PESAN PENERIMA MENERIMA PESAN RESPON DAN FEED BACK

3 IDE BERUBAH MENJADI PESAN
PROSES KOMUNIKASI IDE BERUBAH MENJADI PESAN PENGIRIM MEMPUNYAI IDE PEMINDAHAN PESAN PENERIMA BERAKSI DAN KIRIM UMPAN BALIK PENERIMA MENDAPAT PESAN

4 ORGANISASI DAN PERTUKARAN INFORMASI
BENTUK PERTUKARAN INFORMASI : MENETAPKAN TUJUAN MEMBUAT DAN MELAKSANAKAN KEPUTUSAN MENGUKUR HASIL MEREKUT DAN MENGEMBANGKAN STAF BERURUSAN DENGAN PIHAK LUAR

5 POLA KOMUNIKASI 2 SALURAN : SALURAN KOMUNIKASI FORMAL
KOMUNIKASI DARI ATAS KE BAWAH KOMUNIKASI DARI BAWAH KE ATAS KOMUNIKASI HORISONTAL KOMUNIKASI DIAGONAL SALURAN KOMUNIKASI INFORMAL (BERKOMUNIKASI SECARA LELUASA)

6 KETRAMPILAN KOMUNIKASI
KETRAMPILAN KHUSUS YANG DIPERLUKAN DALAM KOMUNIKASI ORGANISASI/MANAJEMEN/BISNIS : MEMBACA MENDENGARKAN PERCAKAPAN DISKUSI KELOMPOK PIDATO DAN PRESENTASI MENULIS

7 HUMAN RELATIONS BENTUK HUMAN RELATIONS DALAM MANAJEMEN :
KEGIATAN KOMUNIKASI MANAJEMEN (KOMUNIKASI VERTIKAL, KOMUNIKASI HORISONTAL, KOMUNIKASI EKSTERNAL) DAN KOMUNIKASI ANTAR MANUSIA TEKNIK KONSELING (DIRECTIVE COUNSELING) DISKUSI KELOMPOK

8 PROSES HUMAN RELATIONS
ADANYA SALING MEMPENGARUHI ADANYA INTERAKSI SOSIAL DAPAT TERJADI DIMANA-MANA TIDAK TERIKAT WAKTU KEDUA BELAH PIHAK MERASA PUAS DAPAT TERJADI DISISI KEHIDUPAN

9 PRINSIP HUMAN RELATIONS
PENTINGNYA INDIVIDU SALING MENERIMA KEPENTINGAN BERSAMA KOMUNIKASI TERBUKA FUNGSI HUMAN RELATIONS : MEMOTIVASI KARYAWAN AGAR MENDAPATKAN KEPUASAN HATI, SEHINGGA TUMBUH LOYALITAS, DISIPLIN KERJA DLL.

10 MOTIVASI MOTIVASI : SUATU KEGIATAN MEMBERIKAN DORONGAN KEPADA DIRI SENDIRI ATAU KEPADA SESEORANG UNTUK MENGAMBIL SUATU TINDAKAN YANG DIKEHENDAKI DALAM RANGKA MENCAPAI SUATU TUJUAN ATAU KEPUASAN MOTIF : KONDISI SESEORANG YANG MENDORONG UNTUK MENCARI SUATU KEPUASAN ATAU MENCAPAI TUJUAN