Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

TES PSIKOLOGI Netty D. Prastika.

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "TES PSIKOLOGI Netty D. Prastika."— Transcript presentasi:

1 TES PSIKOLOGI Netty D. Prastika

2 Definisi Tes Psikologi
Anne Anastasi, alat pengukur yang mempunyai standar obyektif sehingga dapat digunakan secara meluas, serta dapat betul-betul digunakan dan membandingkan keadaan psikis atau tingkah laku individu F.L. Geodenough, suatu rangkaian tugas yang diberikan kepada individu atau sekelompok individu dengan maksud untuk membandingkan kecapan antara satu dengan yang lain

3 Tes Psikologi Alat ukur objektif yg dibakukan atas sampel perilaku tertentu Sekumpulan pertanyaan/pernyataan yang harus dijawab atau tugas yang harus dikerjakan yang akan memberikan informasi mengenai aspek psikologi tertentu berdasarkan jawaban atau cara dan hasil subjek dalam melakukan tugas-tugas tsb Prosedur yg sistematik (objektif, standar, memenuhi syarat kualitas yg lain) untuk mengukur sampel perilaku seseorang

4 Fungsi Tes Mengukur perbedaan-perbedaan antara individu atau perbedaan reaksi individu yang sama terhadap berbagai situasi yang berbeda. Salah satu masalah awal yang mendorong petumbuhan tes –tes psikologis adalah identifikasi orang-orang yang terbelakang mental

5 Fungsi Test Meramalkan, hasil tes dapat menjadi prediksi/ prognosa tentang perilaku subjek dikemudian hari Mendeskripsikan, hasil tes dapat menjadi memberikan gambaran tentang aspek kepribadian subjek terutama didukung oleh empati dan intuisi Menemukan diri sendiri (insight) hasil tes dapat dikomunikasikan pada testee sehingga testee dapat memahami dan mendapat “kesadaran” tentang perilakunya sehingga dapat menentukan sendiri sikap selanjutnya yang akan diambil

6 Pemilihan Alat Tes Tujuan Kelemahan dan kekuatan alat tes
Tidak bias budaya Berbagai macam tes tersebut ada yang relatif mudah dalam administrasinya, tetapi ada pula yang sukar. Oleh karena itu para pelaksananya diperlukan kualifikasi yang berbeda sesuai dengan tuntutan/ tingkat kesulitannya, supaya hasil pemeriksaan dapat dipertanggungjawabkan

7 Pengendalian Penggunaan Tes
Memastikan bahwa tes yang diberikan oleh penguji memenuhi syarat (materi tes dan skoring) Untuk mencegah keakraban orang dengan isi tes, yang membuat tes tidak valid lagi

8 Keterbatasan dan kelemahan tes psikologi
Bersumber dari tes itu sendiri “Apakah memberi gambaran scr jelas? Apakah cocok u/ semua orang? Apakah hasil akhir benar2 sama dengan kenyataan yang sesungguhnya? “ Bersumber dari testee Hasil tes psikologi dapat berubah? Ketidakpatuhan dalam mengikuti instruksi hasil tdk sesuai dengan keadaan testee Bersumber dari kondisi dan suasana testing Bersumber dari tester

9 Terima kasih


Download ppt "TES PSIKOLOGI Netty D. Prastika."

Presentasi serupa


Iklan oleh Google