Upload presentasi
Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu
1
METODE PEMBELAJARAN
2
Prinsip-prinsip Metodologi Pembelajaran
Memperhatikan tujuan pembelajaran (arah,Apa, bagaimana dan mengapa) Karakteristik dari peserta didik (pasif,kritis, berani bicara, dan pendengar yang baik Materi pelajaran (eksak atau non eksak) Alokasi waktu ( panjang pendeknya waktunya) Memperhatikan dan memahami pengertian, kegunaan, kekuatan dan keterbatasan suatu metode digunakan
3
KLASIFIKASI METODE PEMBELAJARAN UNTUK TRANSFER PENGETAHUAN
METODE PEMBELAJARAN UNTUK PEMECAHAN MASALAH METODE PEMBELAJARAN UNTUK PENGEMBANGAN KETERAMPILAN METODE PEMBELAJARAN UNTUK PERUBAHAN SIKAP
4
METODE PEMBELAJARAN UNTUK TRANSFER PENGETAHUAN
Metode Diskusi/Tanya jawab Metode Latihan kelompok/Individual Metode Ceramah Metode Forum Metode Diskusi Panel
5
Guna Metode Diskusi/Tanya jawab
Mengklarifikasi beberap hal atau prmasalahan dari materi yg telah dibahas Menambah penjelasan apabila ada materi yg hanya dibahas sepintas Kemungkinan adanya materi tertentu yang berkaitan dg permasalahan atau situasi yg sedang terjadi Melibatkan peserta agar lebih aktif
6
Kelemahan Metode Diskusi/Tanya jawab
Memerlukan waktu yang panjang Keterbatasan waktu untuk tanya jawab Sulit dikelola untuk kelas besar Banyak peserta didika yng takut/ragu berpartisipasi
7
Guna Metode Latihan kelompok/Individual
Mendemontrasikan suatu keterampilan khusus yang harus diperankan peserta didik Melengkapi satu kegiatan pembelajaran yang memelukan latihan Menguji inisiatif atau prakarsa dari peserta Meriview keterampilan yang telah dimiliki peserta didik
8
Kelemahan Metode Latihan kelompok/Individual
Perlu perencanaan yang baik dan diharapkan pelatih bersedia sebagai nara sumber yang aktif Tingkat keberhasilannya tergantung pada kemampuan dan kesiapan siswa Membutuhkan perhatian yg baik dari pelatih dan sesma peserta didik
9
Guna Metode Ceramah Mempresentasikan materi yg berbentuk fakta dan disampaikan dalam sekuan yang logis Mempresentasikan satu atau lebih pandangan yang bersifat kontroversial Memperhitungkan kembali pengalaman pribadi Menyegarkan dan meningkatkan kesadaran terhadap audience Menggugah semangat audience agar dapat melakukan sesuatu Merangsang pemikiran dan membuka cakrawala atau wawasamn tentang sesuatu untuk didiskusikan, direnungkan atau dipelajari lebih lanjut
10
Kelemahan Metode Ceramah
Peserta cenderung pasif Hanya bersifat satu arah Peserta cenderung mendengarkan Metode yang tradisional tidak sfektif hanya sekedar memberi Sangat terbatas untuk mengukur feedback dari peserta Guru sebagai pembicara tidak semuanya ahli Kadang sulit mendapat pembicara yang baik Wawasan pengetahuan dan berfikir pembicara harus luas.
11
Guna Metode Forum Dapat diatur untuk melakukan diskusi setelah ada pengantar tentang topik yg akan dibahas yg disampaikan pembawa acara, secara panel oleh panelis melalui penayangan film atau berbagai cara lain Dapat membantu mengukur opini masyarakat mengenai beberapa isu yg kontroversial
12
Kelemahan Metode Forum
Tergantung pandaimya pimpinan diskusi dan sikap peserta Perdebatan sengit mungkin terjadi Dapat terjadi lepas kontrol apalagi menyangkut masalah yang kontraversial Memerlukan pengeras suara apalagi bila ruangnya luas dan peserta banyak
13
Guna Metode Diskusi Panel
Mengidentifikasi dan menyebarluaskan tentang satu topik tertentu, isu dan satu permasalahan Melatih utk menyikapi satu topik,isu atau masalah secara nyata dg pandangan pro dan kontra Membantu untuk mengerti benar tentang permasalahan atau isu yang sangat kompleks Hanya mungkin utk tingkat SLTA ke atas
14
Kelemahan Metode Diskusi Panel
Pimpinan panel diskusi ysangat menentukan Panelis herus benar-benar pilihan agar pengetahuan kemampuan dan komunikasinya seimbang Materi tidak selamanya sesuai dg apa yg direncanakan
15
METODE PEMBELAJARAN UNTUK PEMECAHAN MASALAH
Metode Studi Kasus Metode curah pendapat Metode diskusi kelompok
16
Guna Metode Studi Kasus
Menyajikan satu permasalahan berupa situasi yg harus didiskusikan Merupakan salah satu teknik pemecahan masalah Mengajarkan proses pemecahan masalah Membangun suatu gambaran situasi yang lengkap dan mungkin agak rumit Menerapkan pendekatan induktif
17
Kelemahan Metode Studi Kasus
Perlu waktu yang cukup lama Tidak selamanya sesuai dg kenyataan Menstimulus pserta untuk mengingat pengalaman masa lalu yang dikaitkan dg pembelajaran Membutuhkan waktu untuk menyiapkan kasus dan memeriksa tugas siswa dalam menjawab kasus
18
Guna Metode curah pendapat
Menjadi Evaluasi tahap awal Sebagai cara mnegembangkan ide-ide atau pendapat baru Meningkatkan daya ingat agar terlatih berfikirtentang kuantititas disamping permasalahan sehari-hari dan hal yang lebih baik dibanding kualitas Menindak lanjuti pemecahan masalah jika dg cara yg konventional tidak terpecahkan Mengembangkan berfikir kreatif Menumbuhkan rasa percaya diri dan ikut melibatkan pendapat diri
19
Kelemahan Metode curah pendapat
Tidak semua orang mulai dengan pemikiran sama Ada beberapa pendapat yg diusulkan tidak berguna Ide yg dikemukakan adalah hanya berupa kritikan tapi tetap membangun Dalam Brainstorming Guru harus lincah, cepat, jeli, peka, cerdas dan berwawasan luas dalam melontar jawaban maupun pendapat Guru harus pandai menelusuri,menggali dan mengvestastigasi permasalahan melalui pertanyaan dan jawaban
20
Guna Metode diskusi kelompok
Mengidentifikasi,mengexsplorasi dan menemukan pemecahan masalah Merencanakan satu kegiatan pembelajaran lanjutan Pada satu kesempatan mengubah sikap amicableexamination of evidence Mengembangkan sikap kepeninpinan Sebagai teknik memperkaya dalam program pembelajaran Membantu guru utk menjelaskan materi yang belum dimengerti oleh siswanya dan memperoleh banyak contoh yang diangkat dari permasalahan yang dilontarkan siswa
21
Kelemahan Metode diskusi kelompok
Dapat menyta waktu tertuma biula merasa terpaksa atau bila merasa memiliki latar belakang yang berbeda Sebagai latihan pendahuluan sebelum melakukan keseriusan kelompok agar memungkinkan
22
METODE PEMBELAJARAN UNTUK PENGEMBANGAN KETERAMPILAN
Metode demonstrasi Metode bermain peran/Role playing Metode Peer Teaching Metode pembelajaran Terprogram
23
Metode Demonstrasi Satu metode yang menampilkan suatu aktivitas untuk menjelaskan prosedur, suatu peralatan, rangkaiam atau suatu teknik baru yang dapat dilakukan oleh guru/nara sunber
24
Kegunaan Metode Demontrasi
Memperkenalkan suatu prosedur, peralatan, rangkaian kegiatan atau teknik baru Memperkaya pengetahuan siswa tentang aktifitas tertentu Memperkenalkan proseduk baru Mengilustrasikan atau memperagakan tentang sesuatu atau perilaku
25
kelemahan Metode demontrasi
Kekuatan Kelemahan
26
Metode bermain peran/Role playing
Satu bentuk pembelajaran yang memerankan dalam situasi yang diimprovisasikan dan dimainkan selanjutnya menjadi bahan diskusi danbelajar
27
Guna Role Playing Melatih siswa menghadapi masalah yang berhubungan antar manusia Melihat sejauh mana pemecahan masalah yang mungkin dapat dilakukan Menambah wawasan bagi siswa untuk menyadari bahwa sikap manusia berbeda-beda Melakukan keterampilan baru
28
Kelebihan dan kekurangan Role playing
Sangat efektif untuk pemecahan masalah Memberi kesempatan peran, sikap dan cara Diperlukan adnya trials and errors Mampu memberi perbedaan budaya secra singkat dan jelas Kekurangan Kurang sesuai diterapkan dalam kelas besarAdanya rasa malu yang dimiliki para peserta sehingga tidak dapat berperan dengan baik
29
Metode Peer Teaching Suatu Kelompok kecil terdiri dari beberapa orang yang berperan secara bergantian sebagai guru atau siswa
30
Guna Metode PEER Teaching
Dapat membagi siswa dalam kelas besar menjadi beberapa kelompok Dengan melibatkan siswa dalam belajar aktif akan meradam perasaan cemas pada saat pelajaran dimulai Mengksplorasi materi yang dianggap sulit dan masih sangat asing bagi peserta
31
Kelebihan dan kelemahan Peer Teaching
Menciptakan satu situasi dimana siswa dapat tampil satu persatu Mencitakan suasana belajar aktif besar maupun kecil Mengurangi perasaan asing dan jemu Mengjak siawa memiliki tanggung jawab thdp diri sendiri Memberi umpan balik dan penilaian diri sendiri Kelemahan Agak sulit berkonsentarasi, karena gaduh, shingga perlu ruang terpisah dan tim pengajar Mungkin ada beberapa peserta yg bersikap antipati dalam kelompok Perlu adanya pengawasan dan penengahan apabila kompetisi antar kelompok terasa terlalu tajam
32
Metode pembelajaran Terprogram
Sebagai suatu metode yang menggunakan satu atau lebih bahan belajar yang bervariasi atau berseri dalam bentuk buku teks, slide suara, multimedia, komputer. Merupakan pembelajaran berkelanjutan/sequential steps dan belajar tuntas yang mengandalkan partisipasi aktif dari siswa untuk belajar mandiri
33
METODE PEMBELAJARAN UNTUK PERUBAHAN SIKAP
Metode Perdebatan atau perbincangan (debate) metode ini melatih peserta didik untuk berargumentasi dan mempertahankan argumentasi tersebut
34
Guna metode debat Sarana utk berlatih memperdalam materi dan berargumentasi utk perolehan 1 pandangan Memperluhatkan hal-hal utama sbg subjek penelitian Melatih utk berfikir logis Membantu utk berpikir dan berbicara praktis Mengembangkan semangat tim sbg partisipan
35
Kekuatan dan keterbatasan Metode debat
Bentuk belajar aktif yg melibatkan beberapa orang peserta Lebih menarik dibanding ceramah Sangat berguna melihat kemampuan siswa Berfikir cepat dan dpt mengatasi kritikan lawan Keterbatasan Perlu waktu banyak dan persiapan Perlu dilakukan secara formal ada pembicara, juri, pembahas dan pengatur waktu Sangat disadari adnya peserta yang pemalu dan tidak ingin berdebat
Presentasi serupa
© 2024 SlidePlayer.info Inc.
All rights reserved.