PSIKOLOGI WARNA DI TEMPAT KERJA

Presentasi berjudul: "PSIKOLOGI WARNA DI TEMPAT KERJA"— Transcript presentasi:

1 PSIKOLOGI WARNA DI TEMPAT KERJA

2 Dekorasi tempat kerja Dekorasi tmp kerja khususnya mengenai pewarnaan, sampai saat ini umumnya msh krg diperatikan oleh perusahaan2, pdhl pengaruhnya thd kegairahan kerja/prestasi kerja seseorg adalah cukup besar. Komposisi warna yg salah/tdk serasi dpt mengganggu pemandangan shg akan menimbulkan rasa tdk/kurang mneyenangkan, keadaan ini dpt menimbulkan pengaruh negatif thd semangat dan gairah kerja seseorang

3 Menurut The Liang Gie (1998)
“Suatu ruangan kantor apabila menggunakan tata warna yang tepat pada dinding dan alat-alat kantor lainnya akan memelihara kegembiraan dan ketenangan pegawai”. Fungsi Tata Warna Memungkinkan kantor tampak menyenangkan dan menarik pemandangan. Mempunyai akibat yang tidak langsung terhadap produktivitas pegawai.

4 Pemilihan Warna DI TEMPAT KERJA
Image perusahaan Mempengaruhi semangat Mengurangi stres pekerja kantor Peluang lebih besar dalam perolehan relasi Mengalihkan rasa bosan pada pola kerja.

5 Warna mrpkn kesan yang diperoleh mata dari cahaya yang dipantulkan oleh benda-benda yang dikenainya
Penerangan di tempat kerja diusahakan sedapat mungkin menggunakan penerangan alami Perlu diusahakan cahaya matahari sebanyak mungkin masuk ke dlm ruang kerja Jumlah keseluruhan luas jendela yg ada tdk kurang dr 1/6-1/5 X luas lantai

6 Daya pemantulan yang sesuai
No Warna Daya pemantulan yang sesuai 1. Langit-langit kamar 80-92% 2. Bagian atas dinding (jika dinding direncanakan mempunyai dua warna) 3. Dinding 40-60% 4. Jendela 5 Permukaan meja, mesin dan perabotan kantor 26-44% 6. Lantai 21-39%

7 Efek psikologis dari warna
Jenis warna Efek Jarak Suhu Psikis Biru Jauh Sejuk Menenangkan/menyejukkan Hijau Sgt sejuk Menyejukkan/menenangkan Merah Dekat Panas Merangsang Oranye Sgt dekat Sgt panas Kuning

8 Efek psikologis dari warna
Jenis warna Efek Jarak Suhu Psikis Coklat Sgt dekat Netral Merangsang Jingga Sejuk Agresif, mengecilkan hati