Upload presentasi
Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu
Diterbitkan olehNovrian Raditya Telah diubah "10 tahun yang lalu
1
Etika dan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan
Dr. Sri Hermawati
2
Etika Etika adalah keyakinan pribadi individu tentang apakah keputusan, perilaku atau tindakan , benar atau salah Perilaku etis : perilaku yang sesuai dengan norma-norma sosial yang berlaku umum. Perilaku yang tidak etis: perilaku yang tidak sesuai dengan norma-norma sosial yang berlaku umum.
3
Etika Individu memiliki sistem kayakinan tersendiri
Masyarakat dari konteks kebudayaan yang sama memegang keyakinan yang sama akan perilaku etis dan tak etis Individu mungkin dapat merasionalisasi perilaku berdasarkan keadaan Individu dapat menyimpang dari sistem kepercayaan mereka sendiri berdasarkan keadaan Perilaku etis sangat kuat dipengaruhi oleh budaya dan kebiasaan
4
Penyebab Perilaku Tidak Etis
Perbedaan budaya Perbedaan personal Tahap perkembangan moral Preconentional: perhatian thd diri sendiri Conventional : perhatian thd hk dan aturan masy Principled: ketaatan pribadi thd moral internal Nilai-nilai individual Relativisme
5
Etika Dalam Lintas Budaya dan Konteks Internasional
Perilaku karyawan terhadap organisasi Perilaku organisasi terhadap karyawan Perilaku karyawan dan organisasi terhadap agen ekonomi lainnya Konteks budaya
6
Bagaimana Organisasi Memperlakukan Karyawannya
Mempekerjakan dan memecat Upah dan kondisi kerja Privasi karyawan dan rasa hormat
7
Bagaimana Manajemen Menyikapi
Menangani masalah etika khusus mengenai perlakuan negara terhadap karyawan Siap bersaing dengan pesaing internasional
8
Bagaimana Karyawan Memperlakukan Organisasi
Konflik kepentingan Kerahasiaan ( secrecy and confidentiality) Kejujuran
9
Mempromosikan Sikap Jujur dan Terbuka
Menerapkan kode etik tertulis Memberlakukan program etika
10
Bagaimana Karyawan dan Organisasi Memperlakukan Agen Ekonomi Lainnya
Advertising. Promotion Financial disclosure Ordering and purchasing Pengiriman dan permohonan Perundingan dan negosiasi dll
11
Mengelola Perilaku Etis Lintas Batas
Pedoman dan kode etik pelatihan etika praktek organisasi dan budaya perusahaan
12
Tanggung Jawab Sosial Perusahaan
Tanggung jawab sosial merujuk pada upaya perusahaan dalam menyeimbangkan komitmennya pada pihak-pihak berkepentingan organisasi
13
Area CSR Stakeholders Orang-orang dan organisasi yang secara langsung dipengaruhi oleh praktek-praktek organisasi dan yang memiliki kepentingan dalam kinerjanya. Lingkungan alam Kesejahteraan sosial secara umum
14
Alasan Untuk Bertanggungjawab Secara Sosial
Moralitas : hal benar yang harus dilakukan Pemurnian kepentingan diri sendiri : apa yang ditabur itu yang dituai Teori investasi Mempertahankan otonomi : menghindari campur tangan kelompok lingkungan kerja dlm pengambilan keputusan
15
Perusahaan Berfokus Pada 5 Kelompok Utama:
Pelanggan Karyawan Investor Pemasok Masyarakat Setempat
16
Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Meliputi 4 Bidang Perhatian:
Tanggung jawab terhadap lingkungan, Tanggung jawab terhadap pelanggan, Tanggung jawab terhadap karyawan, Tanggung jawab terhadap investor
17
Tanggung Jawab Terhadap Lingkungan
Salah satu contoh tantangan besar dalam bisnis kontemporer adalah bagaimana perusahaan mengendalikan polusi
18
Tanggung Jawab Terhadap Pelanggan
menyediakan produk-produk berkualitas menetapkan harga-harga secara adil. memenuhi kkomitmen dalam pengiriman menghormati adanya jaminan produk
19
Tanggung Jawab Terhadap Karyawan
Perusahaan dikatakan memenuhi tanggung jawab hukum dan sosialnya apabila karyawannya diberi kesempatan yang sama tanpa memandang faktor-faktor suku, jenis kelamin, atau faktor lainnya yang tidak relevan.
20
Tanggung Jawab Terhadap Investor
mengikuti prosedur akuntansi yang tepat memberikan informasi yang tepat kepada pemegang saham mengelola organisasi untuk melindungi hak pemegang saham dan investasi
21
Tanggung Jawab Terhadap Investor
Contoh penyimpangan tanggung jawab perusahaan kepada investor yaitu: Manajemen finansial yang tidak wajar Cek kosong (praktek ilegal yang menuliskan cek yang uangnya belum dikreditkan pada bank sewaktu cek tersebut dicairkan) Insider trading (praktek ilegal dengan menggunakan informasi perusahaan untuk mendapatkan keuntungan pribadi) Penyimpangan laporan keuangan
22
4 Sikap Menyangkut Kewajiban Sosial Perusahaan Terhadap Masyarakat:
Sikap Obstruktif : Pendekatan terhadap tanggung jawab sosial yang melibatkan tindakan seminimal mungkin dan mungkin melibatkan usaha-usaha menolak atau menutupi pelanggaran yang dilakukan. Sikap Defensif : Pendekatan tanggung jawab sosial yang ditandai dengan perusahaan hanya memenuhi persyaratan hukum secara minimum atas komitmennya terhadap kelompok dan individu dalam lingkungan sosialnya.
23
4 Sikap Menyangkut Kewajiban Sosial Perusahaan Terhadap Masyarakat:
Sikap Akomodatif : Pendekatan tanggung jawab sosial yang diterapkan suatu perusahaan, dengan melakukannya, apabila diminta, melebihi persyaratan hukum minimum dalam komitmennya terhadap kelompok dan individu dalam lingkungan sosialnya. Sikap Proaktif : Pendekatan tanggung jawab sosial yang diterapkan suatu perusahaan, yaitu secara aktif mencari peluang untuk memberikan sumbangan demi kesejahteraan kelompok dan individu dalam lingkungan sosialnya.
24
4 Langkah Untuk Mendorong Rasa Tanggung Jawab Sosial Di Seluruh Perusahaan:
Tanggung jawab sosial harus dimulai dari puncak dan termasuk dalam perencanaan strategis. Para manajer puncak harus mengembangkan rencana yang merinci tingkat dukungan manajemen. Seorang eksekutif harus diberi tugas dalam agenda. Organisasi harus sesekali melaksanakan audit sosial – analisis keberhasilannya dalam menggunakan dana yang telah ditetapkan untuk tujuan tanggung jawab sosial.
Presentasi serupa
© 2024 SlidePlayer.info Inc.
All rights reserved.