Upload presentasi
Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu
1
WAWANCARA (INTERVIEW)
Merupakan percakapan antara 2 orang atau lebih yang berlangsung antara narasumber dan pewawancara. Tujuannya untuk mendapatkan informasi dari narasumber.
2
Bentuk Wawancara Wawancara berita dilakukan untuk mencari bahan berita. Wawancara dengan pertanyaan yang telah dipersiapkan terlebih dahulu. Wawancara telepon dilakukan melalui pesawat telepon. Wawancara pribadi Wawancara dengan banyak orang Wawncara dadakan/ mendesak Wawancara kelompok, seperti pewawancara secara berkelompok mewawancarai pejabat, seniman, olahragawan,dsb.
3
Jenis – jenis wawancara
Wawancara bebas => pewawancara bebas menanyakan apa saja kepada responden, namun harus diperhatikan bahwa pertanyaan itu berhubungan dengan data-data yang diinginkan. Jika tidak hati-hati, kadang-kadang arah pertanyaan tidak terkendali. Wawancara terpimpin => pewawancara sudah dibekali dengan daftar pertanyaan yang lengkap dan terinci.
4
Wawancara bebas terpimpin => pewawancara mengombinasikan wawancara bebas dengan wawancara terpimpin, yang dalam pelaksanaannya pewawancara sudah membawa pedoman tentang apa-apa yang ditanyakan secara garis besar
5
Sikap yang harus dimiliki pewawancara
Netral Ramah Adil Hindari keterangan
6
Cara berwawancara kerja
Buatlah temu janji. Ini adalah hal yang penting untuk kita lakukan membuat temu janji kepada narasumber yang ingin kita wawancara, karena bila tidak melakukannya bisa berakibat fatal yaitu orang yang ingin kita wawancarai tidak berada ditempat atau sedang sibuk, sehingga wawancara yang ingin kita lakukan tidak dapat dilaksanakan Datanglah tepat waktu. Saat kita melakukan temu janji wawancara, usahakan kita datang tepat pada waktu yang telah ditentukan, karena ini akan membuat wawancara kita menjadi nyaman karena tidak ada perasaan bersalah dan kita belajar untuk menghargai waktu
7
Kenalkan dan jelaskan identitas diri.
Sebelum kita melakukan wawancara sebaiknya perkenalkan diri anda dahulu, dengan jelas maksud dan tujuan melakukan wawancara dengan singkat dan jelas. Sehingga keakraban akan terbentuk dengan sendirinya Mulailah wawancara Saat memulai wawancara, mulailah dengan pertanyaan-pertanyaan yang ringan supaya keadaan menjadi cair dan nyaman Bersikaplah yang sopan. Hal yang sangat penting saat wawancara jagalah kesopanan kita, baik itu nada bicara maupun tingkah laku kita
8
Memperhatikan Saat medengarkan penjelasan narasumber perhatikan dengan cermat, kapan kita harus memotong pembicaraan dan mendengarkannya Jangan suka menyela pembicaraan. Sikap menyela sangat tidak baik jadi usahakan ditiadakan saat melakukan wawancara Pertanyaan pribadi. Hindari menanyakan masalah pribadi narasumber, jika itu tidak penting (minta maaf jika ingin menanyakan masalah pribadi), cukup menanyakan masalah yang sedang dibahas sebaiknya siapkan dahulu daftar penyaaan yang ingin kita tanyakan
9
Mengucapkan terima kasih
Bila hasil wawancara sudah selesai ucapkanlah terima kasih, kepada narasumber, karena terlah memberikan waktu luangnya untuk diwawancara
10
THANK YOU ADA PERTANYAAN??????????? Member of group: Adi Hartanto
Andi Hermawan Desti Fatmala Sari Eka Sriwahyuni X.1 THANK YOU
Presentasi serupa
© 2024 SlidePlayer.info Inc.
All rights reserved.