PERAN MANAJER PUBLIK Dra. Ambar Teguh Sulistiyani Mata Kuliah Manajemen Publik Jurusan Ilmu Administrasi Negara FISIPOL UGM Yogyakarta 2009.

Presentasi berjudul: "PERAN MANAJER PUBLIK Dra. Ambar Teguh Sulistiyani Mata Kuliah Manajemen Publik Jurusan Ilmu Administrasi Negara FISIPOL UGM Yogyakarta 2009."— Transcript presentasi:

1 PERAN MANAJER PUBLIK Dra. Ambar Teguh Sulistiyani Mata Kuliah Manajemen Publik Jurusan Ilmu Administrasi Negara FISIPOL UGM Yogyakarta 2009

2 PERAN STRATEJIK PEMIMPIN BIROKRASI PUBLIK 1.PERAN MEMPENGARUHI 2.PERAN MOTIVASI 3.PERAN ANTAR PRIBADI 4.PERAN INFORMASIONAL 5.PERAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN

3 GAYA KEPEMIMPINAN  Gaya Kepemimpinan Otokrasi  Gaya Demokrat/ Partisipasi  Gaya Kebebasan Usaha

4 Ciri Kepemimpinan Otokrasi (Hicks, 1995)  Semua penentuan kebijakan oleh pemimpin  Cara-cara serta kegiatan melangkah didikte oleh penguasa  Pimpinan biasanya mendikte khusus dan rekanan pekerjaan masing-masing anggota  Pimpinan cenderung memuji pribadinya, menyendiri dari kativitas partisipatif kelompok kecuali kalau melakukan unjuk perasaan

5 Ciri Gaya Demokrat/Partisipatif (Hicks, 1995)  Semua kebijakan dan permasalahan di putuskan secara musyawarah, diberi semangat dan dibantu pimpinan  Perspektif keaktifan diperoleh sepanjang musyawarah  Para anggota bebas untuk bekerja dengan siapapun yang mereka pilih dan pembagian tugas diletakkan pada kelompok  Pimpinan dalam setiap pemujian dan pengecaman adalah obyektif menggunakan fakta-fakta dan mengusahakan agar anggota kelompok menjadi teratur, bersemangat tanpa mengerjakan pekerjaan terlalu banyak

6 Ciri Gaya Kebebasan Usaha (Hicks, 1995)  Kebebasan Penuh bagi keputusan kelompok atau individu dengan partisipasi minimum dari pimpinan  Pimpinan tidak terlibat dalam pembahasan tugas  Tidak ada partisipasi penuh dari Pimpinan dalam menentukan tugas-tugas dan rencana  Jarang berkomentar secara spontan pada kegiatan-kegiatan anggota kalau tidak ditanya, sert tidak ada usaha untuk menyanjung atau menyesuaikan bagian peristiwa

7 TIPE PEMIMPIN BIROKRASI PUBLIK YANG GOOD GOVERNANCE  Visioner  Pemersatu  Pemberdaya  Pengendali rasio-emosi (RE)  Integritas