HUBUNGAN PROGRAM PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KARYAWAN Fauzan Manyak. 10204363 for further detail, please visit

Presentasi berjudul: "HUBUNGAN PROGRAM PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KARYAWAN Fauzan Manyak. 10204363 for further detail, please visit"— Transcript presentasi:

1 HUBUNGAN PROGRAM PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KARYAWAN Fauzan Manyak. 10204363 for further detail, please visit http://library.gunadarma.ac.id

2 Abstrak ABSTRAKSI Fauzan Manyak. 10204363 HUBUNGAN PROGRAM PENDIDIKAN DAN PELATIHAN KARYAWAN BAGIAN PEMASARAN DALAM UPAYA MENINGKATKAN PENJUALAN PADA PT. FIF CABANG BOGOR PI. Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Gunadarma, 2007 Kata Kunci : Peranan Pendidikan dan Pelatihan, Kinerja ( IX + 32 + Lampiran ) Dalam penulisan ilmiah ini, penulis membahas mengenai bagaimana Hubungan program pendidikan dan pelatihan dalam upaya meningkatkan penjualan pada PT. FIF Cabang Bogor Adapun maksud diadakannya penelitian ini sebagai salah satu syarat mencapai gelar setara Sarjana Muda Ekonomi Universitas Gunadarma. Sedangkan diadakannya penelitian ini yakni untuk mengetahui peranan program pendidikan dan pelatihan terhadap tingkat penjualan karyawan PT. FIF Cabang Bogor oleh perusahaan sertauntuk men... for further detail, please visit http://library.gunadarma.ac.id

3 Bab 1 PENDAHULUAN 1.1 Latar Belakang Penelitian Perkembangan hidup manusia, kemajuan teknologi, kemajuan ilmu pengetahuan dan perkembangan bentuk-bentuk usaha dari tahun ke tahun atau dari zaman ke zaman mendorong manusia untuk mencari cara -cara yang paling efektif dan efisien dalam pelaksanaannya. Agar perusahaan dapat meningkatkan kualitas karyawannya yang dapat diandalkan terutama karyawan bagian p... for further detail, please visit http://library.gunadarma.ac.id

4 Bab 2 BAB II LANDASAN TEORI 2.1 Pengertian Manajemen Sumber Daya Manusia Manajemen Sumberdaya manusia adalah suatu bidang Khusus mempelajari hubungan dan peranan manusia dalam organisasi perusahaan. Unsur manajemen sumberdaya manusia adalah manusia yang merupakan tenaga kerja pada perusahaan. Dengan demikian, fokus yang dipelajari manajemen sumberdaya manusia ini hanyalah masalah yang berhubungan de... for further detail, please visit http://library.gunadarma.ac.id

5 Bab 3 BAB III METODE PENELITIAN 3.1 Objek Penelitian Objek Yang diteliti oleh penulis adalah perusahaan PT. Federal Interenational Finance cabang Bogor yang bergerak di bidang penjualan dan pendanaan sepeda motor, khususnya sepeda motor Honda, yang berada di Ruko Pajajaran baru No 28 F Jl. Raya Pajajaran, Bantar jati, Bogor 3.2. Data / Variabel Yang Digunakan Data yang diperoleh dalam penulisan ilmi... for further detail, please visit http://library.gunadarma.ac.id

6 Bab 4 BAB IV PEMBAHASAN 4.1 Data dan Profile Objek Penelitian PT. FIF pertama kali didirikan pada tahun 1986 dengan nama Mitrapustaka Artha Finance, dan berubah nama pada tahun 1992 menjadi yang sekarang ini yaitu PT Federal International Finance. PT FIF ini bergerak atau berfokus pada pembiayaan sepeda motor langsung ke konsumen secara retail dan mempunyai implementasi system komputerisasi yang terinte... for further detail, please visit http://library.gunadarma.ac.id

7 Bab 5 BAB V KESIMPULAN DAN SARAN 5.1 Kesimpulan Setelah mengadakan peninjauan dan pembahasan, penulis mencoba menarik kesimpulan dari data yang telah dikemukakan pada bab – bab terdahulu mengenai peranan program pendidikan dan pelatihan karyawan bagian pemasaran dalam upaya meningkatkan penjualan pada PT. FIF Cabang Bogor. Kemudian dari kesimpulan tersebut yang diperoleh akan dikemukakan pada saran... for further detail, please visit http://library.gunadarma.ac.id