Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

PERILAKU ORGANISASI OLEH : DIAN ARLUPI UTAMI DINAMIKA KELOMPOK PENGERTIAN :PERUBAHAN SECARA DINAMIS DI DLM ORGANISASI/KELOMPOK HAL INI PENTING SEBAB.

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "PERILAKU ORGANISASI OLEH : DIAN ARLUPI UTAMI DINAMIKA KELOMPOK PENGERTIAN :PERUBAHAN SECARA DINAMIS DI DLM ORGANISASI/KELOMPOK HAL INI PENTING SEBAB."— Transcript presentasi:

1

2 PERILAKU ORGANISASI OLEH : DIAN ARLUPI UTAMI

3 DINAMIKA KELOMPOK PENGERTIAN :PERUBAHAN SECARA DINAMIS DI DLM ORGANISASI/KELOMPOK HAL INI PENTING SEBAB : 1.KELOMPOK ADALAH BAGIAN SENTRAL DARI KEHIDUPAN SEHARI-HARI 2.TIAP ORANG AKAN MENJADI ( ANGGOTA ) KELOMPOK YANG BERBEDA

4 TIGA ALASAN PERLUNYA PEMAHAMAN DINAMIKA KELOMPOK •PERTAMA, KELOMPOK DAPAT MEMBERIKAN PENGARUH YANG BESAR PADA INDIVIDU. •KEDUA, KELOMPOK DAPAT MEMBERIKAN PENGARUH YANG KUAT TERHADAP KELOMPOK LAIN DAN ORGANISASI. •KETIGA, DAPAT MEMBANTU MMENJELASKAN PERILAKU.

5 DEFINISI KELOMPOK •ADALAH KUMPULAN DUA ORANG ATAU LEBIH YANG BERINTERAKSI SATU SAMA LAIN SEHINGGA PERILAKU DAN KINERJA SESEORANG DIPENGARUHI OLEH PERILAKU/ KINERJA ANGGOTA YANG LAIN ( Shaw, 1976 )

6 KLASIFIKASI KELOMPOK •KELOMPOK FORMAL DAN INFORMAL •KELOMPOK MINAT DAN PERSAHABATAN •KELOMPOK BERDASARKAN KOMANDO DAN TUGAS

7 ALASAN PERLUNYA KELOMPOK •RASA AMAN •STATUS DAN HARGA DIRI •INTERAKSI DAN AFILIASI •KEKUATAN •PENCAPAIAN TUJUAN •KEUNTUNGAN BERSAMA •KEDEKATAN FISIK

8 FASE PEMBENTUKAN KELOMPOK 1.FORMING 2.STORMING 3.NORMING 4.PERFORMING 5.ADJOURNING

9 MASALAH DALAM DINAMIKA KELOMPOK •KEPEMIMPINAN •PENGAMBILAN KEPUTUSAN •PENYELESAIAN MASALAH •KOMUNIKASI •KONFLIK

10 KOMUNIKASI •DEFINISI KOMUNIKASI YANG BERORIENTASI PADA SUMBER. ADALAH KEGIATAN DENGAN MANA SESEORANG SECARA SUNGGUH-SUNGGUH MEMINDAHKAN STIMULI GUNA MENDAPATKAN TANGGAPAN ( Miller, 1996 )

11 DEFINISI YANG BERORIENTASI PADA PENERIMA •ADALAH KOMUNIKASI SEBAGAI SEMUA KEGIATAN DALAM MANA SESEORANG ( PENERIMA ) MENGANGGAPI STIMULUS ATAU RANGSANGAN ( STEVEN, 1950 )

12 FUNGSI KOMUNIKASI 1.FUNGSI KONTROL 2.FUNGSI MOTIVASI 3.FUNGSI INFORMASI

13 JENIS-JENIS KOMUNIKASI •LINGKUP ORGANISASI •ARAH •SIFAT FORMAL-INFORMAL •MEDIA •CARA PENYAMPAIAN VERBAL- NONVERBAL

14 HAMBATAN KOMUNIKASI •PENYARINGAN •PERSEPSI SELEKTIF •PERASAAN •BAHASA ( ROBBINS, 1991 )

15 HAMBATAN KOMUNIKASI •HAMBATAN DALAM DIRI PRIBADI •HAMBATAN ANTAR PRIBADI •HAMBATAN ORGANISASIONAL •HAMBATAN TEKNOLOGI

16 KUNCI KOMUNIKASI EFEKTIF •KETRAMPILAN MENDENGAR EFEKTIF. • KETRAMPILAN UMPAN BALIK

17 KETERAMPILAN MENDENGAR AKTIF YANG EFEKTIF •TATAPAN MATA •ANGGUKAN KEPALA •EKSPRESI WAJAH YANG TEPAT •HINDARI TINDAKAN DISTRAKTIF •AJUKAN PERTANYAAN •MENYIMAK •HINDARI MEMOTONG PEMBICARAAN •HINDARI BERBICARA TERLALU BANYAK

18 KETERAMPILAN UMPAN BALIK YANG EFEKTIF •FOKUSKAN PADA PERILAKU KHUSUS •MENJAGA AGAR UMPAN BALIK BERSIFAT OBYEKTIF-IMPERSONAL •MENJAGA UMPAN BALIK SELALU BERORIENTASI PADA TUJUAN •TEPAT WAKTU •MEYAKINKAN PEMAHAMAN •UMPAN BALIK NEGATIF LANGSUNG PADA PERILAKU YANG DAPAT DIKENDALIKAN PENERIMA

19 SIFAT-SIFAT BERITA •JELAS •LENGKAP •TEPAT WAKTU •FLEKSIBEL •MENARIK MINAT


Download ppt "PERILAKU ORGANISASI OLEH : DIAN ARLUPI UTAMI DINAMIKA KELOMPOK PENGERTIAN :PERUBAHAN SECARA DINAMIS DI DLM ORGANISASI/KELOMPOK HAL INI PENTING SEBAB."

Presentasi serupa


Iklan oleh Google