Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

OPTIMALISASI PERANAN SDM Dr. Ir. Achmad, MS TA Mentan Bidang SDM.

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "OPTIMALISASI PERANAN SDM Dr. Ir. Achmad, MS TA Mentan Bidang SDM."— Transcript presentasi:

1 OPTIMALISASI PERANAN SDM Dr. Ir. Achmad, MS TA Mentan Bidang SDM

2 “ Dan Kami tidak mengutus kamu, melainkan kepada umat manusi seluruhnya sebagai pembawa berita gembira dan sebagai pemberi peringatan, tetapi kebanyakan manusia tidak mengetahui.” (Saba’/34:28)

3 Kempetensi SDM Untuk Menjalankan Aktivitas SIDIQ SIDIQ AMANAH AMANAH +KESEHATAN +KESEHATAN TABLIGH TABLIGH FATHONAH FATHONAH

4 KOMPETENSI SIDIQ SIDIQ Jujur dengan Tuhan Keikhlasan Integritas Moral Keterbukaan Jujur Dengan Manusi Prinsip Hidup

5 KOMPETENSI AMANAH AMANAH Memenuhi janji Berusaha maksimal Kerja Sesuai Standar Disiplin AntusiasSerius

6 KOMPETENSI TABLIGH TABLIGH Komunikasi Hubungan Sosial Membangun Visi, Norma Mengelola Konflik Kepemimpinan Keluarga Sakinah Kekuatan Tim

7 KOMPETENSI FATHONAH FATHONAH Konseptual Kreatifitas Inovasi Menguasai Bidang Kerja Operasional Research Development Akademis

8 KESEHATAN Sehat fisik kesanggupan beraktifitas Penuhi kebutuhan fisik :   Makan & minum : halal, bergizi, tidak berlebihan   Istirahat   Olahraga KUAT DAN PRODUKTIF

9 Modal Utama Menjadi Pemimpin Kredibilitas personal (Al Amin) Kredibilitas personal (Al Amin) Kredibilitas moral keshalehan pribadi (bersih) Kredibilitas moral keshalehan pribadi (bersih) Kredibilitas sosial Kkeshalehan sosial (peduli) Kredibilitas sosial Kkeshalehan sosial (peduli) Kredsibilitas profesional :keshalehan profesi (profesional) kompetensi inti, kemampuan berfikir strategis, kepemimpinan dan kemampuan memanaj Kredsibilitas profesional :keshalehan profesi (profesional) kompetensi inti, kemampuan berfikir strategis, kepemimpinan dan kemampuan memanaj

10 Modal Utama Menjadi Pemimpin Silaturahim (Network) Silaturahim (Network) Berfikir positif Berfikir positif Berinteraksi dengan masyarakat secara spontan Berinteraksi dengan masyarakat secara spontan Berhati- hati dan berakhlakul karimah Berhati- hati dan berakhlakul karimah

11 Kredibilitas Personal & Network Silaturahim Membuka Peluang Silaturahim Membuka Peluang Kredibilitas Personal Mengisi Peluang Kredibilitas Personal Mengisi Peluang Kredibilitas Personal Tidak Ada Ada Silaturahim Tak Ada Lambat AdaSemuOptimal

12 BEBERAPA HADIST RASUL TENTANG AMANAH Tidak ada seorang hamba yang dipercaya memimpin rakyatnya oleh Allah SWT, lalu ia mati dalam keadaan menipu rakyatnya, melainkan Allah SWT haramkan jannah baginya. (Hadist Bukhari, juz- XIII/ ; Muslim, juz III/1460, Hadist No )

13 Dari Muad bin Jabal ra. bahwasanya Rasulullah SAW bersabda : “Kedua telapak kaki dari seorang hamba belum akan bergeser pada hari kiamat sehingga ia dimintai pertangguingjawaban tentang empat hal: umurnya untuk apa dihabiskan, masa mudanya untuk apa dihabiskan, hartanya dari mana didapat dan dimana diinfakkan, dan ilmunya apa yang ia amalkan dengannya.” (HR Ath- Thabrani dengan sanad sohih)

14 “Manfaatkan lima sebelum lima: hidupmu sebelum matimu. Masa mudamu sebelum sebelum matimu. Masa mudamu sebelum masa pikunmu, kesehatan sebelum sakitmu, masa pikunmu, kesehatan sebelum sakitmu, luangmu sebelum sibukmu, dan kayamu luangmu sebelum sibukmu, dan kayamu sebelum fakirmu.” sebelum fakirmu.” (Al- Hadist)

15 ” Sesungguhnya Allah SWT mewajibkan profesianal atas segala hal, jika kalian berperang maka profesional- lah dalam berperang tersebut, jika kalian menyembelih binatang maka profesional- lah dalam menyembelih tersebut, dan hendaklah kalian mengasah/ menajamkan terlebih dahulu pisaunya dan melegakan sembelihannya.” (HR Muslim, X/122; Abu Daud, VII/485)

16 Hindari Kelemahan Personal SDM Mengharamkan pujian dari sesama Mengharamkan pujian dari sesama Mengungkit- ungkit kebaikan Mengungkit- ungkit kebaikan Sombong Sombong Hasud, iri, dengki, dendam Hasud, iri, dengki, dendam Berprasangka buruk, mencela Berprasangka buruk, mencela Menggunjing dan memfitnah Menggunjing dan memfitnah Mengadu domba dan mencari kambing hitam Mengadu domba dan mencari kambing hitam Tertipu oleh manisnya dunia dan asesorisnya Tertipu oleh manisnya dunia dan asesorisnya

17 Hindari Kelemahan Personal SDM Kebal kritik Kebal kritik Ingin segera memetik hasilnya Ingin segera memetik hasilnya Mengikuti hawa nafsu Mengikuti hawa nafsu Berlebih- lebihan Berlebih- lebihan Malas, lemah semangat Malas, lemah semangat Menunda- nunda dalam kebaikan Menunda- nunda dalam kebaikan Menyia- nyiakan kesempatan Menyia- nyiakan kesempatan Bertindak ceroboh,tidak tekun Bertindak ceroboh,tidak tekun Angkuh dan semena- mena Angkuh dan semena- mena Menghalalkan segala cara Menghalalkan segala cara

18 SEMOGA BERMANFAAT, MOHON MAAF, DAN TERIMA KASIH


Download ppt "OPTIMALISASI PERANAN SDM Dr. Ir. Achmad, MS TA Mentan Bidang SDM."

Presentasi serupa


Iklan oleh Google