MENGENAL TIPOLOGI KEPRIBADIAN (Tes MBTI) Fakultas Psikologi

SUMBER ENERGI EKSTROVERT (E) INTROVERT (I) Dari luar diri/ lingkungan Perhatian keluar diri Cenderung Verbal Belajar melalui diskusi, debat Banyak minat tapi tidak mendalam Bertindak dulu baru mikir Ekspresif, mudah bersosiali- sasi, mdh akrab, hangat Suka kerjasama dg org lain dlm diskusi, di lapangan Bagi org introvert dianggap sering berubah pikiran/ sgt sugestible Dari dalam diri/pikiran,pera- saan , keinginan, pengalaman pribadi Perhatian ke dalam Cenderung tulisan/non verbal Belajar dg membaca & refleksi diri Agak kaku bila presentasi Sedikit minat tapi mendalam Berpikir dulu (mungkin) bertindak Menyendiri/ terkendali Fokus sendiri, tdk banyak bicara Sulit akrab, kurang hangat Bagi org ekstrovert, terkesan menahan informasi

CARA MEMPEROLEH INFORMASI SENSING (S) INTUITING (N) Fakta ditangkap pancaindera Memusatkan pd fakta, realistis, konkrit, praktis Detil, praktis, implementasi Mengamati secara berurutan satu persatu, detil Mudah menghafal/ mengingat Orientasi praktis pada saat sekarang Khayalan tdk jauh dari fakta yg ada Menekankan pada pengalaman Bagi intuiting, orang S terkesan materialistis & terjerat masa kini Info dari pikiran, perasaan, perkiraan, indra keenam Memusatkan pada gambaran umum, kemungkinan2, ima- ginasi Teoritis, abstrak, makna di balik fakta Mengamati pola gambaran keseluruhan dulu, melompat lompat Orientasi ke masa depan, masa lalu dsb Menekankan pd kemungkinan2 Bagi orang sensing orang N terkesan pemimpi, plin plan

CARA MENGAMBIL KEPUTUSAN THINKING (T) FEELING (F) Atas dasar pertimbangan logis/objective Kuat dalam analisa Analisa : sebab – akibat Teguh Pendirian Berjuang untuk kebenaran Masuk akal Bagi orang F, orang T terke- san dingin, merendahkan org lain, tdk berperasaan Atas dasar rasa kemanusiaan, subjektif Kuat dalam memahami org lain Analisa berdasarkan nilai-nilai moral & perasaan Lembut perasaan Berjuang utk keharmonisan & kedamaian Pengertian, kepedulian, kasih sayang Bagi orang T, Orang F terkesan tdk logis, emosional, egocentris

GAYA HIDUP JUDGING (J) PERCEIVING (P) Bekerja dg rencana terjadwal, teratur, sistematis Menyukai Kepastian Nyaman dalam situasi yg pasti, ada aturan/sistem, tra- disi, keputusan resmi Disiplin, patuh, terencana Sesuai jadwal, tidak suka menunda Luwes, mudah menyesuaikan diri, cenderung teratur Menyukai spontanitas Suka improvisasi, kebebasan, tdk suka batasan, tdk suka kepastian yg kaku Suka mengubah kemungkin-an dari batasan yg ada Terbuka, melihat opsi lain Suka mencari perubahan Cenderung menunda & mencari kemunginan

ISTJ ISTP Dapat diandalkan di pekerjaan Praktis, penuntas, sgt berpe- doman pada akal Tidak banyak bicara, trampil, pintar Kering emosi Sulit memuji, kurang menghargai Terkadang ketus, karena inginnya detil & sempurna Perlu belajar bahasa rasa Responsive, suka membantu Realistic person, spt mekanik Mencari akar masalah Pendiam, thinkingnya kuat Kurang peka, tdk ekspresif Jarang sharing, sulit mengerti bahasa rasa Tdk banyak bicara, bila disu- ruh tdk berkomentar, lang- sung jalan, sgt praktis Perlu belajar mesra dg pasangan, belajar cerita

ISFJ ISFP Detil, sangat mengerti org lain Peduli aturan Punya memori gajah (ingat yg dulu2) terutama masalah manusia Sangat suka melayani Kurang peduli diri sendiri Perlu kembangkan tinking, Perlu objektif & faktual Sangat mengedepankan org lain, melayani dg hati Mencoba memenuhi kebutu- han org lain, baik hati Tidak banyak menuntut, pe- rasaan mendalam Terkadang pelupa Sulit diberitahu Sangat mudah belajar dari orang yg dikagumi

INTJ INTP Imajinasi banyak, logis, pin- tar, sering sangat limiah Keras kepala, sulit diubah bila punya keputusan Sulit diplomasi Cenderung kritis (cari-cari yg negatif) Bila ditentang jadi Critical Parent Perlu belajar Asertif Pemikir, abstrak, cari-cari metode baru Ide banyak, maka kemampu- an sensing harus dikuatkan Problem solver Pandai menyederhanakan yg rumit Sayangnya lupa dg hal-hal kecil Terkadang sulit mengingat lama Thinking kuat, perlu belajar bahasa rasa

INFJ INFP Emosi cepat naik Perfeksionis, intuisi dominan Bila sakit hati lama sembuh Merasa tidak dimengerti Sulit menyatakan perasaan Sangat peka terutama dg yg sama-sama menderita Sibuk dg perasaan, “sangat dalam” di relasi sosial Talenta suka seni, keserasian Bahasa feeling kental Cobalah kedepankan logika Cenderung tdk realistis Pikiran abstrak, suka kesera- sian alam (mis : green peace) Banyak melamun, sulit kon- sentrasi Terkadang sulit tuntas (hrs belajar dg ISTJ) Terganggu dg orang yg suka menyakiti Sakit hati bila dikejar tugas Arkeolog, Human, Psi

ESTJ ESTP Penuntas yg baik Peduli jadwal, teliti, suka praktis Suka ngomong ceplas-ceplos, nyakitin Belum mau kerja bila tidak ada surat resmi (SK) Belajarlah melihat perubahan ke depan Energik, ada dia ramai Problem solver, praktis Lupa jangka Panjang Suka mengubah jadwal Ngomong dulu baru mikir Luwes dalam relasi Menggampangkan Harus belajar bahasa rasa

ESFJ ESFP Peduli, empati, disukai bawahan Suka bawahan yang taat & trampil Tidak suka yang tidak ikut aturan, menuntut org lain Menyukai keselarasan Terkadang bawel, galak Cobalah Critical Parent dikurangi Multi tasking Hangat, sangat peka dg citra diri Suka menjadi pusat perhatian Minat luas, selera tinggi Penampilan penting, agak boros, tidak tahan godaan Disini senang, disana senang Teman banyak, dapat di-andalkan, suka nolong Terkadang omong besar Sulit konsentrasi, mudah terganggu dari luar

ENTJ ENTP Tegas, dominan, cepat tanggap, terus terang Ahli dlm organisasi & public speaking Visioner, taktis, menghargai ilmu & kompeten Terencana, terstruktur Penuntut, tidak sabar, mengabaikan perasaan diri sendiri & org lain Berwawasan luas & selalu berusaha menambah pengetahuan Pandai melihat peluang, pebisnis, gesit Disitu ada kesulitan, disitu ada bisnis Sering kurang detil, bila bisnis (tdk tahu rugi laba) Tahan terhadap kritik, kritik adalah peluang Keras, asertif, terkadang bisa arogan

ENFJ ENFP Populer, gaul, simpatik dan mudah menyelesaikan masa- lah relasi Menetapkan standard tinggi utk kelompok Peka terhadap kritik & pujian Suka membantu orang lain dlm mengembangkan potensinya Mampu memimpin & mem- fasilitasi diskusi dg tepat Subjektif, sulit dikritik, mu- dah tersinggung & tdk sabaran Motivator yg baik, panjang akal Pandai cari jalan keluar Suka organisasi Tidak tahan detil Menuntut banyak Sangat luwes, tidak mudah sakit hati