Rencana Perkuliahan Manajemen Perubahan & Pengembangan Dosen : Elistia, SE, MM http://alhada-fisip11.web.unair.ac.id/

Tata Tertib Perkuliahan Jumlah kehadiran mahasiswa minimal 75%  tidak hadir lebih dari 4 kali  nilai D Berpakaian rapi, bersepatu dan bersikap sopan. Bila dosen dan mahasiswa terlambat lebih dari 30 menit, maka ybs. tidak boleh masuk kelas. Pada waktu kuliah & presentasi makalah/tugas, mahasiswa diharapkan mengemukakan pikiran/pendapatnya  aktivitas di kelas menjadi komponen penilaian. Jika mahasiswa tidak dapat mengikuti UTS  diberi kesempatan mengikuti ujian susulan asal memberi tahu dosen ybs, dan membawa surat keterangan yang menyatakan ybs. tidak bisa mengikuti UTS dengan alasan yang bisa diterima. Elistia, SE, MM

Rencana Pembelajaran Minggu ke Materi Metode 1. 06 Maret ’17 Kasus Manajemen Perubahan dalam Perusahaan Ceramah, diskusi 2. 13 Maret ’17 Masalah dan Tantangan Perubahan 3. 20 Maret ’17 Konsep dan Pendekatan Manajemen Perubahan 4. 27 Maret ’17 Proses dan Model Perubahan 5. 03 April ’17 Konsep Pengembangan dan Perubahan Organisasi 6. 10 April ’17 Metode Pengembangan dan Perubahan Organisasi 7. 17 April ’17 Manajemen Konflik 8 & 9 UTS Elistia, SE, MM

Rencana Pembelajaran Minggu ke Materi Metode 10. 08 Mei 2017 Manajemen Perubahan (Self Assesment) Ceramah, diskusi 11. 15 Mei 2017 Presentasi “Analisa Permasalahan dan Solusi dalam Manajemen Perubahan dan Pengembangan” SCL (Student Center Learning) 12. 22 Mei 2017 13. 29 Mei 2017 14. 05 Juni 2017 15. 12 Juni 2017 16. 19 Juni 2017 Elistia, SE, MM

Materi/Bahan Bacaan Carnal, Colin A, 2002; Managing Change in Organizations, Prentice Hall Internasional, UK, Limited, Chapter 1. Winardi J, Manajemen Perubahan, Kencana, 2005 Jeffrey M. Hiatt, Timotthy J. Creasey, 2003; Change Management, Prosci, Colorado, USA Jeff Davidson; Change Management, The Complete Ideal’s Guides, Prenada, 2010 Elistia, SE, MM

Komposisi Penilaian Ujian Tengah Semester (UTS) = 30% Ujian Akhir Semester (UAS) = 30% Tugas Presentasi = 30% Absensi = 10% Elistia, SE, MM

Ketentuan Penilaian Individual, Tugas Individual & Kelompok Tugas & penilaian individual: Mengikuti materi perkuliahan, dan membuat catatan-catatan untuk didiskusikan di kelas/pada saat perkuliahan, setiap kuliah tatap muka; Mengikuti UTS dan UAS; Mengerjakan Tugas Individu Tugas presentasi kelompok 2 orang: Membuat makalah berdasarkan topik bahasan yang telah ditentukan Mempresentasikan isi dari makalah yang ditulis Elistia, SE, MM