KETERAMPILAN INTERPERSONAL

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
KETERAMPILAN KONSELING
Advertisements

Membangun Jejaring Supportive
Jappy P. FanggidaE, SE., M.Si., MBA
Pendidik Sebaya.
INTERPERSONAL SKILL Dra. Yoyoh Hereyah M.Si
Komunikasi Kepemimpinan
WAWANCARA.
Pertemuan 8 KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN.
PERTEMUAN 15.
TEORI KOMUNIKASI UNCERTAINTY REDUCTION THEORY
KOMUNIKASI NON VERBAL.
KOMUNIKASI ORGANISASI NON VERBAL Pertemuan 10 Mata kuliah: / KOMUNIKASI ORGANISASI Tahun : 2008 / 2009.
Komunikasi Sosial Pertemuan 05
Komunikasi Non-Verbal
Komunikasi Efektif Agus Triyono.
KOMUNIKASI EFEKTIF.
PROSES MENDENGARKAN AKTIF
KETERAMPILAN OBSERVASI, BERTANYA EFEKTIF DAN MENDENGAR AKTIF
KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN
KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN
Keterampilan Observasi
KETERAMPILAN INTERPERSONAL
EFEKTIFITAS KOMUNIKASI INTERPERSONAL
DISTORSI PESAN dalam KOMUNIKASI ORGANISASI Pertemuan 12
KOMUNIKASI EFEKTIF.
KETERAMPILAN INTERPERSONAL
ORGANISASI DAN MANAJEMEN II
KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN
KOMUNIKASI EFEKTIF Dirangkum oleh: ANANG HERMAWAN.
KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN
KOMUNIKASI BISNIS.
Pertemuan 1 Dasar Komunikasi
LISTENING SKILLS BY : TIFFANY WULANDARI DAVID EMOR.
PROSES INTERPERSONAL DAN KOMUNIKASI DALAM ORGANISASI
KOMUNIKASI Ilmi A Stialani, S.Psi.
KETRAMPILAN INTERPERSONAL
TEKNOLOGI INFORMASI & KOMUNIKASI DALAM BIMBINGAN DAN KONSELING
KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN
Kecakapan Antarpribadi
KOMUNIKASI TERAPEUTIK
KEMAMPUAN KOMUNIKASI SECARA EFEKTIF
Feedback Roleplay Novia Sinta R..
PUBLIC SPEAKING.
Komunikasi Perkantoran
T E K N I DASAR.
KOMUNIKASI EFEKTIF Nia H. Septianni, S. Psi -Pengantar Psikologi-
KOMUNIKASI dan KONFLIK
Apa Itu Komunikasi ?.
Masalah Umum yang Dihadapi Pembaca
MENDENGAR DAN MEMBACA PESAN NON-VERBAL Pertemuan 9
PERTEMUAN 15.
KETERAMPILAN INTERPERSONAL
MENGELOLA KONFLIK DALAM HUBUNGAN
KETERAMPILAN DASAR MENGAJAR
KOMPETENSI KOMUNIKASI PENYULUH
PUBLIC SPEAKING.
KOMUNIKASI EFEKTIF Dirangkum oleh: ANANG HERMAWAN.
KETERAMPILAN DASAR MENGAJAR
KOMUNIKASI EFEKTIF.
OLEH : NS.ERMA KASUMAYANTI,M.Kep
OLEH : NS.ERMA KASUMAYANTI,M.Kep
Komunikasi Nonverbal Kelompok 3 : Alfa Rabby Della Rizka Ibnu S.
MANAJEMEN ADMINISTRASI PERKANTORAN MODERN
KESALAH-PAHAMAN DALAM PROSES KOMUNIKASI
KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN
Muhammad Nidzomuddin, S.Sos
KEPEMIMPINAN 1 KOMUNIKASI KEPEMIMPINAN KEPEMIMPINAN 2 MENGAPA KOMUNIKASI PENTING?  BAGI KEHIDUPAN MANUSIA “mendorong kemajuan peradaban manusia” dan.
KETERAMPILAN OBSERVASI, BERTANYA EFEKTIF DAN MENDENGAR AKTIF.
Teori Persepsi dalam Komunikasi Antar Pribadi
KOMUNIKASI EFEKTIF -Pengantar Psikologi-. 2 *Komunikasi adalah proses pemindahan pengertian dari si pengirim ke si penerima. *Suatu ide, tidak peduli.
Transcript presentasi:

KETERAMPILAN INTERPERSONAL

BAB VI MENDENGARKAN Pertemuan 06 Bina Nusantara

Definisi Mendengarkan Proses menerima sesuatu (yang didengar) lalu memprosesnya secara mental untuk mendapatkan pemahaman Bina Nusantara

Tipe Mendengarkan Mendengarkan Pasif: Informasi diserap sebanyak-banyaknya oleh pendengar (tak memproses apa yang disampaikan penutur). Misal: Mendengarkan tes (TOEFL dll) Mendengarkan Atentif: Pendengar membuat asumsi atas apa yang didengar (ada gap/bias). Misal: Mendengar kuliah, khutbah dll Bina Nusantara

Mendengarkan Aktif: Mendengarkan penuh perhatian, komunikasi 2 arah, ada proses atas pesan, ada feed back terhadap penutur (level tertinggi mendengarkan). Prinsipnya 70/30: 70 % mendengarkan, 30 % menanggapi lawan bicara Bina Nusantara

Manfaat Mendengarkan Aktif Manfaat Individual Kita memperhatikan penutur Memperkaya hubungan (relasi) Meredakan orang yang sedang bingung Mendorong orang lain untuk mendengarkan kita (orang yang mendengarkan baik, didengarkan baik pula) Membangun kerja sama dan pemecahan masalah Bina Nusantara

Manfaat Organisasional: Meningkatkan tanggung jawab dan pemahaman atas masalah Meminimalisasi miskomunikasi Peluang sukses perusahaan meningkat Bina Nusantara

Hambatan dalam Mendengarkan Terbatas fisik (gangguan syaraf otak dll) Hanya mendengar yang diinginkan (memori selektif) Pengharapan selektif (“Aku tidak akan didengarkan”) Takut dipengaruhi/dibujuk Bias dan judgment (penilaian negatif) Bosan Bina Nusantara

Mendengarkan parsial/gangguan Rehearsing/fokus untuk memenangkan percakapan Persepsi selektif (hanya menyaring informasi yang sesuai keyakinan/sudut pandang kita) Gangguan emosi Bina Nusantara

Tips Mendengarkan Aktif Bertanya jika tak jelas Hindari gangguan/fokus pada penutur Kontak mata (jangan buat hal lain) Jangan potong pembicaraan/interupsi Perhatikan bahasa verbal & nonverbal Bersikap empati Uraikan pendapat kita untuk menghindari misinterpretasi Bina Nusantara

Evaluasi pesan setelah informasi disampaikan Fokuslah pada pemberi pesan Beri feedback untuk pastikan akurasi informasi Mendengarkan dengan totalitas tubuh Jangan banyak berbicara Bina Nusantara

Komunikasi Non-verbal Proses penyampaian pesan (pikiran) tanpa menggunakan kata-kata Jenis-jenisnya: Kinesik: Gerakan/Sikap tubuh Parabahasa: Nada/Volume/Cepat/Tinggi-rendah suara Lingkungan: Tata ruang, cahaya, warna, dekorasi dll Bina Nusantara

Haptik/taktil: Komunikasi dengan sentuhan Kronemik: Pengaturan waktu (kalau terus datang terlambat apa kata orang?) Proksemik: Jarak interpersonal (kalau 2 orang bercakap dalam jarak dekat artinya mereka akrab dll) Haptik/taktil: Komunikasi dengan sentuhan Bina Nusantara