Pengembangan Karakter & Manajemen Stress

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
“Memberkati dengan kesungguhan hati”
Advertisements

GANGGUAN PERILAKU PADA ANAK
Psikologi Dunia Kerja Frustasi & Pengaruhnya Dalam Pekerjaan
ARTIKEL KEPRIBADIAN ARDITA
Stefanus T A. Ivan Lucky G
STRESS KERJA.
Pendidikan Karakter di SMP oleh Eko Widodo
PENGERTIAN EMOSI Perasaan (feeling) atau afek yang meliputi antara perubahan fisiologis dengan tingkah laku nyata (overt behavior) Klasifikasi emosi :
“DEPRESSION : A GLOBAL CRISIS” HIMPSI Wilayah DKI Jakarta
STRESS DALAM PEKERJAAN
Yeny Duriana Wijaya, M.Psi., Psi
Saya Belajar Saya belajar,
SELF- MANAGEMENT.
NILAI-NILAI PENDIDIKAN KARAKTER
KEPRIBADIAN.
STRESS KERJA PERTEMUAN KE 8.
A. Pengertian dan Akibat stress
PENGEMBANGAN KARAKTER DOSEN PGPAUD
BEKERJA CERDAS “WORKING SMART”
STREsS.
PENDIDIKAN KARAKTER PEMBELAJARAN EKSTRAKURIKULER BUDAYA SEKOLAH
STRESS MANAGEMENT (mengelola stress)
PENGELOLAAN SDM : MANAJEMEN STRES KERJA
ADAPTATION SKILLS.
MASALAH KESEHATAN MENTAL PD LANSIA
Pengembangan Pola Pikir dalam Komunikasi Efektif
KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
STRESSOR PADA LANSIA Oleh; Syaifurrahaman Hidayat, S.Kep.,Ns.
Menyampaikan Berita Duka
PENGAMPUNAN: BERDAMAI DENGAN MASA LALU DAN MERAJUT MASA DEPAN
PROGRAM DIKLAT PENINGKATAN MOTIVASI DAN KINERJA TENAGA KEPENDIDIKAN
NILAI-NILAI PENDIDIKAN KARAKTER
Mengenal Gejala Gangguan Jiwa
KETRAMPILAN INTERPERSONAL
ASPEK PSIKOLOGIK PADA ANAK DENGAN KELAINAN ENDOKRIN
Manajemen Konflik Negosiasi.
KETRAMPILAN INTERPERSONAL
Nilai-Nilai Karakter Anak di Indonesia
MOTIVASI DIRI.
Saya Belajar Saya belajar, Apa yang saya anggap terbaik, bukan tentu yang terbaik dariNya. Dan sebaliknya, yang terbaik dariNya belum tentu kita senangi.
SIKAP DAN TINGKAH LAKU. TINGKAH LAKU MANUSIA DAN LINGKUNGAN SOSIAL (HUMAN BEHAVIOR AND SOCIAL ENVIRONMENT)
Cara Belajar Yang Efektif
KEPRIBADIAN Keseluruhan sifat-sifat yang ada pada individu / seseorang sebagai watak Organisasi dinamis dari sistem psikofisik yang menentukan penyesuaian.
Program Studi Ilmu Keperawatan Universitas Negeri Gorontalo
Health Psychology Sumber: King, 2008, Ch. 16.
STREsS.
18 NILAI-NILAI YANG TERKANDUNG DALAM PENDIDIKAN KARAKTER BANGSA
PENDIDIKAN BUDAYA DAN KARAKTER BANGSA
Stres....
Cara Mengatasi Anak Malas Belajar
HIKMAH AIR DALAM OLAHJIWA.
STRESS DAN CARA MENGATASINYA DALAM PEKERJAAN
GEGAR BUDAYA (CULTURE SHOCK)
KONSEP DASAR KEPERAWATAN JIWA
PENDIDIKAN KARAKTER BANGSA
YENY DURIANA WIJAYA, M.Psi., Psi
KONSEP DIRI Elisabet Yunaeti Anggraeni, S.Kom. Sumber :
Pengasuhan Anak Usia Sekolah Dasar PERTEMUAN 8
KEPRIBADIAN.
Kepuasan Kerja, dan Stress
PENGANTAR PENDIDIKAN KARAKTER
STREsS.
Manajemen Stres TUJUAN PEMBELAJARAN  Peserta pelatihan dapat Mengetahui gambaran umum mengenai Definisi Stress  Peserta dapat Mengetahui Penyebab dan.
ENTREPRENEURSHIP : KREATIVITAS & INOVASI
Nilai Karakter dalam Hubunganya dengan Tuhan: - Religius
KET. INTER-INTRA PERSONAL
KET. INTER-INTRA PERSONAL
KEPRIBADIAN.
MENUJU HARI TUA YANG SEHAT
PB1 Konsep Dasar Kesehatan Jiwa Ns. Hairuddin Safaat.
Transcript presentasi:

Pengembangan Karakter & Manajemen Stress Oleh : Arief Alamsyah

Kenapa kita Berhenti ?

Kelemahan Utama Bangsa Ini TIDAK Genuine (TIDAK TULUS IKHLAS – TIDAK ASLI/OTENTIK) SEMU (SENANG BASA BASI & BUDAYA A.B.S)

KARAKTER Merupakan internalisasi nilai-nilai yang semula berasal dari lingkungan menjadi bagian kepribadiannya Karakter dibentuk melalui pendidikan, pengalaman, percobaan, pengorbanan & pengaruh lingkungan

PENGARUH LINGKUNGAN KARAKTER PERILAKU Fitrah Illahi JATI DIRI PENGARUH LINGKUNGAN ...jati diri berinteraksi dengan lingkungan sehingga membentuk karakter, sedangkan karakter akan mempengaruhi perilaku... Sumber: Kemdiknas 2010 7

...karakter pribadi-pribadi akan membentuk karakter masyarakat, PENGARUH LINGKUNGAN WILAYAH NASIONAL KELU-ARGA MASYA-RAKAT JATI DIRI PRIBADI PENGARUH LINGKUNGAN ...karakter pribadi-pribadi akan membentuk karakter masyarakat, yang pada akhirnya akan membentuk karakter bangsa... Sumber: Kemdiknas 2010 8

TAHAPAN PEMBENTUKAN KARAKTER 1 2 3 4 5 6 Mengetahui Memahami Membiasakan Meyakini Melakukan sesuai 1,2,3,4 Memper-tahankan

Dengan Tuhan: Taqwa, takut, harap, sabar, syukur, qona’ah Nilai Karakter Dengan Diri Sendiri: Jujur, Bertanggungjawab, Bergaya Hidup Sehat, Disiplin, Kerja Keras, Percaya Diri, Berjiwa Wirausaha, Kreatif, Inovatif, Mandiri, Mempunyai Rasa Ingin Tahu Nilai Kebangsaan: Nasionalisme dan Menghargai Keberagaman, Pemahaman terhadap budaya dan ekonomi Dengan Sesama dan Lingkungan: Sadar hak dan kewajiban, Patuh pada aturan sosial, Menghargai karya orang lain, Santun dan demokratis, Peduli sosial dan lingkungan Sumber: Kemdiknas 2010

Berkompetisi di olimpiade 2000 dengan leher patah Tahun 1997 menderita kanker testis dan menyebar ke paru-paru dan otak (40% 5 ysr) Memenangkan Tour de France 7 kali berturut-turut mulai 1999-2005

Hancur karena TIDAK JUJUR US Anti Doping Agency (USADA) menemukan Lance Armstrong memakai 4 zat terlarang Erythropoietin (EPO), testosterone, cortisone, dan juga hormon pertumbuhan Dicopot 7 gelarnya di Tour de France Dilarang balap sepeda seumur hidup Membayar $ 12 juta atau 116,7 Milyar kepada perusahaan Hancur karena TIDAK JUJUR

Apa itu Stress? Suatu kondisi psikologis yang ditandai dengan ketegangan (tension) Gangguan perasaan

Penyebab dan Akibat Stress Stressors: Fisik – panas,dingin, nyeri, letih, luka, lapar etc. Psikologis – uang, rasa aman dalam pekerjaan, hubungan dengan orang lain, perfeksionis dll. Stress Reaction: Fisik – jantung berdebar, lambung, tensi meningkat dll. Psikologis – cemas, tertekan (depresi), khawatir dll. Perilaku – Mudah marah, pelupa, sulit tidur/tidur terus, super sensitif, letih, produktifitas menurun

Macam Stress Eustress (stress yang baik) : Kinerja meningkat. Tidak mempengaruhi kesehatan Distress (stress yang buruk) : Kinerja menurun. Mempengaruhi kesehatan.

Efek Stress

Beberapa Penyebab Stress di Tempat Kerja Peng-organisasian kerja yang buruk Perubahan posisi pekerjaan (mutasi) Pekerjaan yang berulang-ulang Hubungan antar manusia yang buruk Komunikasi yang buruk Kekerasan fisik/emosi Kinerja mesin/alat yang buruk/dibawah standard Target yang mendadak dan tinggi

Mengelola Stress (Coping Mechanism) Positive Thinking Pola berpikir yang sehat Positive Behavior Perilaku positif Health related activities Aktivitas yang menyehatkan

Pikiran = Pedang Bermata Dua

Meng-instal Pikiran Positif dengan ABC A = Adversity (Kesulitan) B = Belief (Keyakinan) C = Consequence (Konsekuensi) Contoh : A = Atasanku memarahi aku di depan pegawai lain B = Atasanku tidak suka dengan aku dan sekarang semua pegawai yang melihat waktu itu menganggapku bodoh C = Aku merasa sedih dan malas masuk kerja

ABC+ D (Disputation) A = Adversity (Kesulitan) B = Belief (Keyakinan) C = Consequence (Konsekuensi) D = Disputation (Sanggahan) Contoh : A = Atasanku memarahi aku di depan pegawai lain B = Atasanku tidak suka dengan aku dan sekarang semua pegawai yang melihat waktu itu menganggapku bodoh C = Aku merasa sedih dan malas masuk kerja D = Aku memang dibentak tapi bukan karena aku bodoh tetapi karena memang aku terlambat menyelesaikan tugas yang diperintahkannya dan tiba-tiba aku datang terlambat tanpa ijin. Dia marah karena merasa diremehkan,BUKAN KARENA MEMBENCIKU

Cara lain mengendalikan Pikiran Pikirkan kebalikannya (Whatever you think, think the opposite) Defusion technique “Aku punya pikiran bahwa aku dibenci” (Kenyataanya belum tentu dibenci, hanya pikiran) “Thank you mind, thank you for sharing” (Anggaplah pikiran sekedar sharing, tidak harus diikuti atau dipercayai) Kepasrahan “Ya Allah aku memang sedih tapi aku pasrahkan kepada-Mu”

Positive Behaviour Support networks Reflection and worship (ibadah) Buat jaringan, saling membantu Reflection and worship (ibadah) Refleksi, meditasi, berdo’a (sholat) Assertiveness Terus terang Avoid procrastination Tidak menunda Time management Manajemen waktu Work – life balance Seimbang antara “lembur” dan “berlibur”

Healthy Lifestyle Makanan sehat Olah raga teratur Berhenti merokok

Ciri Sehat Jiwa Menurut WHO Menyesuaikan diri secara konstruktif pada kenyataan ----- walaupun buruk. Memperoleh kepuasan dari usahanya Merasa lebih puas untuk “memberi” daripada “menerima” Menghargai hak orang lain Menerima kegagalan sebagai pelajaran untuk yang akan datang Mengarahkan rasa bermusuhan ----- pada penyelesaian masalah Mempunyai rasa kasih sayang- saling menolong

Terima kasih