(Studi Gerakan dan Studi Waktu

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
Perancangan Sistem Produksi
Advertisements

METODA KERJA DAN PRODUKTIVITAS
Perkembangan Teori Manajemen
Pengenalan Jurusan Teknik Industri Universitas Kadiri
Ir. Risma A. Simanjuntak, MT
Pertemuan VII Sumber Daya Manusia dan Desain Pekerjaan
SDM dan Desain pekerjaan
PSIKOLOGI DUNIA KERJA Pengantar Psikologi Dunia Kerja.
Psikologi Dunia Kerja Pengantar Dinnul Alfian Akbar, SE, M.Si
DEFINISI DAN RUANG LINGKUP
FONDASI SEJARAH MANAJEMEN
Analisis dan Perancangan Sistem Kerja (3 SKS)
Manajemen Umum PERTEMUAN 3 Perkembangan Konsep Manajemen
EVOLUSI TEORI MANAJEMEN
METODOLOGI MANAJEMEN PROYEK SISTEM INFORMASI
Human Faktor dan Ergonomi (D0482) Konsep Dasar dan Aplikasinya
BAB 9 ANALISIS KINERJA KEUANGAN
Pengantar Psikologi Dunia Kerja (Pertemuan ke-1)
Pertemuan I Operasi dan Produktivitas
Manajemen Umum PERTEMUAN 3 Perkembangan Konsep Manajemen.
Teori Organisasi dan Manajemen II
Manajemen Umum PERTEMUAN 3 Perkembangan Konsep Manajemen.
CORPORATE RE-ENGINEERING
MANAJEMEN PRODUKSI AGRIBISNIS.
MODUL 14. Analisa & Perancangan Kerja II
PENDAHULUAN Penelitian kerja dan analisa metode kerja memusatkan perhatian pada bagaimana suatu pekerjaan akan diselesaikan Aplikasi prinsip dan teknik.
FONDASI SEJARAH MANAJEMEN
DASAR MANAJEMEN PRODUKSI (PERENCANAAN OPERASIONAL)
MODUL I KONSEP DASAR PRODUKTIVITAS
Konsep Perancangan Sistem
Psikologi Dunia Kerja Pengantar Dinnul Alfian Akbar, SE, M.Si
Manajemen Produksi Penerapan ilmu manajemen untuk mengatur kegiatan produksi atau operasi agar dapat dilakukan secara efisien Usaha-usaha pengelolaan.
Fakultas Teknologi Industri
Buku Nugroho Widjajanto BAB XVII hal 383
PERANCANGAN KERJA DAN ERGONOMI
PERANCANGAN, PENGUKURAN KERJA, DAN ERGONOMI
Sistem produksi dan produkstivitas kerja
Penelitian Kerja (Work Design/Study)
PSIKOLOGI DUNIA KERJA Pengantar Psikologi Dunia Kerja
TI 3252 Perancangan Organisasi 3 SKS - Wajib
Tiga Kelompok Pemikiran Terdahulu dalam Ilmu Manajemen
Tiga Kelompok Pemikiran Terdahulu dalam Ilmu Manajemen
SISTEM INFORMASI MANUFAKTUR
Manajemen Operasi (Ruang lingkup operasi & Peran manajer operasi)
Ergonomi BAB I PENDAHULUAN.
TEKNIK DAN PROSES PRODUKSI
Bahan Kuliah Manajemen Operasi & Produksi
PERANCANGAN KERJA DAN ERGONOMI.
PENGUKURAN KERJA MANAJEMEN OPERASIONAL
Pengantar : Methods, Standard, and Work Design
Bahan Kuliah Manajemen Operasi & Produksi
FAKTOR MANUSIA DALAM SISTEM PRODUKSI
APAKAH YANG DIMAKSUD DENGAN MANAJEMEN OPERASI
Ergonomi Studi gerak dan waktu
Psikologi Dunia Kerja Pengantar MAIZA FIKRI, ST., M.M Pertemuan .....
INDUSTRIAL ENGINEERING
Pengantar Ergonomi dan Faktor Manusia
METODOLOGI MANAJEMEN PROYEK SISTEM INFORMASI
KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA
SUMBER DAYA MANUSIA DAN RANCANGAN KERJA
STRATEGI LOKASI & MANUSIA-SISTEM KERJA
Analisis dan Perancangan Sistem Kerja (3 SKS)
PENGANTAR TEKNIK INDUSTRI
Ergonomi BAB I PENDAHULUAN. Ergonomi BAB I PENDAHULUAN.
ANALISIS DAN PERANCANGAN KERJA
Pengantar : Methods, Standard, and Work Design
Manajemen Produksi Penerapan ilmu manajemen untuk mengatur kegiatan produksi atau operasi agar dapat dilakukan secara efisien Usaha-usaha pengelolaan.
Kriteria Khusus Kriteria yang lebih spesifik diperlukan sebelum memulai audit operasional. Apakah tata letak pabrik seluruhnya disetujui oleh perancang.
desain sistem kerja PERTEMUAN – 10 Mata Kuliah: Manajemen Operasional
BIAYA KUALITAS DAN PRODUKTIVITAS
Transcript presentasi:

(Studi Gerakan dan Studi Waktu TTCK = f { Industrial Engineering } Time and Motion Study (Studi Gerakan dan Studi Waktu Studi Waktu ( F.W. Taylor ) Studi Gerakan ( F.B. Gilbreth ) Waktu standar Perbaikan metoda Methods Engineering  Mendesain sistem dan metoda kerja (TTCK)

TTCK : dengan biaya terendah 2. standarisasi sistem dan metoda kerja 1. mengembangkan sistem dan metoda kerja terbaik, biasanya dengan biaya terendah 2. standarisasi sistem dan metoda kerja 3. penentuan waktu standar 4. melatih operator pada sistem dan metoda terpilih a.d.1 7 M , 1 E Semua organisasi/industri Penggunaan sumberdaya yang efektif dan efisien. Berhadapan dgn pemilihan alternatif ( pemecahan masalah / pengambilan keputusan )

TAHAPAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN 1. Pendefinisian masalah 2. Penganalisaan masalah 3. Pencarian alternatif-alternatif 4. Mengevaluasi alternatif-alternatif 5. Pengambilan keputusan PENGUMPULAN FAKTA

Metoda terbaik = f { sistem terbaik } a.d 2. Metoda terbaik = f { sistem terbaik } Rangkaian kegiatan  standarisasi spesifikasi produk a.d 3. Berguna untuk penentuan sistem insentif perencanaan dan penjadwalan estimasi biaya produksi dan TK basis upah / gaji

Operator yang terlatih  sistem berjalan dengan baik a.d 4. Operator yang terlatih  sistem berjalan dengan baik psikologi sosial FOKUS TTCK produktivitas pekerja biaya Upah per jam  biaya  produktivitas  biaya/upah per jam  Biaya total 

1. methods study and work design Studi Gerakan dan ergonomi Mengembangkan metoda / tempat kerja untuk meningkatkan produktivitas dan keselamatan kerja 2. work measurement Studi waktu, untuk menghasilkan waktu standar sebagai penetapan standar gaji dan insentif

SEJARAH TIME STUDY Frederick W Taylor (1881) pekerja di pabrik baja (engineer) melihat kinerja pabrik kurang baik Mengubah sistem manajemen “ketahanan pekerja “  produktivitas /jam

PRINSIP : rincian kerja cara / metoda yang digunakan SCIENCE MANAGEMENT Frank B Gilbreth (engineer) Lillian M Gilbreth (psychologist) MOTION STUDY

Pekerjaan = f { kegiatan } Alat bantu skill STUDI GERAKAN ( 120 bata / orang per jam 350 )

Studi waktu Studi Gerakan etika ergonomi Psikologis, sosial

WORK SMARTER NOT HARDER ASME : American Society of Mechanical Engineers American Management Association AMA : AIIE : American Institute of Industrial Engineers desain pengembangan implementasi Integrasi 7 M , 1 E WORK SMARTER NOT HARDER (LESS EFFORT, MORE EFFICIENT, AVOID WASTE)

TEKNK TATA CARA KERJA Ilmu yang mempelajari prinsip-prinsip dan teknk-teknik untuk mendapatkan suatu rancangan sistem kerja yang terbaik Teknik dan prinsip digunakan utk mengatur komponen sistem kerja (manusia, bahan, perlengkapan dan alat, ling. kerja) Dicapai tingkat efisiensi dan produktifitas yang tinggi waktu dan tenaga psikologis dan sosiologis

Sumberdaya : tanah, bahan, alat, tenaga kerja Output Input PRODUKTIVITAS = Hasil produksi sumberdaya Sumberdaya : tanah, bahan, alat, tenaga kerja Satuan : Output / waktu = unit / jam untuk pengukuran kerja = waktu / unit = jam / unit

ETIKA KERJA Selalu bekerja profesional ( keamanan, kesehatan dan kesejahteraan masyarakat Bertanggungjawab sesuai profesinya

Teknik Tata Cara Kerja Alternatif Sistem Kerja Sistem Kerja Pekerja bahan Mesin / alat lingkungan Alternatif Sistem Kerja Alternatif 2 Sistem Kerja

Teknik pengukuran kerja Prinsip pengukuran Kerja ( manusia, studi gerakan, ekonomi gerakan) Sistem Kerja Terbaik Teknik Tata Cara Kerja Alternatif-alternatif Teknik pengukuran kerja ( pengukuran waktu, tenaga, psikologis, sosiologis)