Dasar-Dasar Perilaku Individual

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
( Myers Briggs Type Indicator )
Advertisements

Karakteristik Subjek Didik Disusun oleh: 1.Listia 2.Sani 3.Sastra.
PERILAKU INDIVIDU DALAM ORGANISASI
PERILAKU INDIVIDU & PERBEDAANNYA..
Prilaku Individu (Pertemuan ke-3)
HUMANISTIK TEORI MASLOW
KONSEP PERILAKU DAN ORGANISASI
DASAR-DASAR PERILAKU INDIVIDUAL
Organizational Behavior
KECAKAPAN INTERPERSONAL
APA ITU KEPRIBADIAN? KEPRIBADIAN CIRI KEPRIBADIAN
Macam-macam Penyebab Stres
PREPARED BY Dr. Herman Ruslim SE., Ak., MM
Pertemuan 3 Charisma Ayu Pramuditha, B. Tech Mgt, MHRM
Perilau dan Pengembangan Organisasi
PERSEPSI DAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN INDIVIDUAL Oleh : Ir. Muslim, SE
PowerPoint Presentation by Charlie Cook
PRILAKU ORGANISASI Proses Prilaku Manusia Dasar Kepribadian dan kemampuan Dosen Dr Purnamie,Msi.MM Disusun Oleh : SONI WIRAWAN NOVAN AULIAN.
PERILAKU INDIVIDU & PERBEDAANNYA..
PERILAKU INDIVIDU & PERBEDAANNYA..
PERBEDAAN INDIVIDU DAN PERILAKU KERJA
PERILAKU INDIVIDU & PERBEDAANNYA..
MEMAHAMI PERILAKU INDIVIDU
APA ITU KEPRIBADIAN? KEPRIBADIAN CIRI KEPRIBADIAN
BUDAYA ORGANISASI NAMA KELOMPOK : M. Handoko Dian Amalia Fitriyah
Perilaku Individu dalam Organisasi
Dasar-Dasar Perilaku Individual
KERAGAMAN DALAM ORGANISASI
MBTI (Myers Briggs Type Indicator)
Dasar-dasar Perilaku Individu dalam Organisasi
DASAR PERILAKU INDIVIDU
BAB III: PERILAKU DAN PERBEDAAN INDIVIDUAL
PERILAKU INDIVIDU Program Studi Sistem Informasi
PERSEPSI DAN PENGAMBILAN KEPUTUSAN INDIVIDUAL
Adaptasi & penyesuaian diri
PERILAKU ORGANISASI PERTEMUAN 2 >> KEPRIBADIAN & EMOSI
PERILAKU ORGANISASI Bab v.
KEPRIBADIAN DAN NILAI Materi 3.
PERILAKU DAN PENGEMBANGAN ORGANISASI DASAR – DASAR PERILAKU INDIVIDUAL
Pertemuan kedua Perilaku Individu dalam Organisasi
Pengelolaan Perilaku & Motivasi
PERILAKU INDIVIDU DALAM ORGANISASI
KEPRIBADIAN (PERSONALITY)
Persepsi Persepsi memiliki makna penting dalam perilaku manusia. Perilaku seseorang didasarkan pada persepsi mengenai realitas yang dihadapi dalam kehidupanya,
Mata Kuliah Perilaku Organisasi
PERILAKU INDIVIDU Program Studi Sistem Informasi
BAB ll PERILAKU INDIVIDU DALAM ORGANISASI
DASAR-DASAR PERILAKU INDIVIDUAL
BAB III: PERILAKU DAN PERBEDAAN INDIVIDUAL
PERBEDAAN INDIVIDU Nataya Charoonsri R.
KEPRIBADIAN DAN NILAI Ahmad Nizar Yogatama, S.E., M.M.
Pokok Bahasan 12 KEPRIBADIAN By Purwandari, M.si..
PERILAKU DALAM BERORGANISASI
Proses Perilaku Manusia Dasar; Kepribadian & Kemampuan
Kepribadian Dan Pembelajaran
Perilaku Individu Pertemuan 2.
PERILAKU INDIVIDU Program Studi Manajemen Informatika
DASAR – DASAR PERILAKU INDIVIDU
PERILAKU INDIVIDU & PERBEDAANNYA..
Perilaku Organisasional (Organizational Behaviour)
DASAR-DASAR PERILAKU INDIVIDU
Perilaku individu dalam organisasi
Kepribadian Agus Riyanto,M.T Bandung, 2009
Perilaku Organisasional (Organizational Behaviour)
MELAKSANAKAN PEKERJAAN SECARA MANDIRI DALAM LINGKUNGAN ORGANISASI TI
Oleh : Faik Agiwahyuanto
PERILAKU INDIVIDU & PERBEDAANNYA..
Individual Behavior, Personality, and Values
KEPRIBADIAN DAN NILAI Materi 3.
Organizational Behavior
Transcript presentasi:

Dasar-Dasar Perilaku Individual

Karakteristik Biografis Usia Jenis kelamin Status kawin Banyaknya tanggungan Masa kerja

Kemampuan (Ability) Ability adalah kapasitas seorang individu untuk mengerjakan berbagai tugas dalam suatu pekerjaan Jenis kemampuan -Kemampuan intelektual -Kemampuan fisik -Kesesuaian pekerjaan-kemampuan

Kepribadian Kepribadian adalah Total jumlah dari cara-cara dalam mana seseorang individu bereaksi & berinteraksi dengan orang lain Faktor penentu Kepribadian -Keturunan -Lingkungan -Situasi

Ciri-Ciri Kepribadian Myers Briggs Type Indicator (MBTI) E --- I (Ekstrovert -Introvert) S --- N (Sensing - Feeling) T --- F (Thinking - Feeling) P --- J (Perceiving - Judging) Model 5 Besar -Ekstraversi -Sifat menyenangkan -Sifat mendengarkan kata hati -Kemantapan emosional -Keterbukaan terhadap pengalaman

Atribut kepribadian Utama yang Mempengaruhi OB Locus of Control -Internal -Eksternal Machiavellianisme Self Esteem Self Monitoring Tipe Kepribadian -Tipe A -Tipe B

Membandingkan Kepribadian Kepribadian & Budaya Nasional -Locus of Control -Tipe kepribadian Kepribadian & Pekerjaan -Perbedaan intrinsik kepribadian -Tipe pekerjaan berlainan -Lingkungan kongruen dengan tipe kepribadian, mendapatkan kepuasan

Tipe Kepribadian Realistis Menyelidik Artistik Sosial Pengusaha Konvensional