Dilutive Securities and Compensation Plans Retna Suliati

Presentasi berjudul: "Dilutive Securities and Compensation Plans Retna Suliati"— Transcript presentasi:

1 Dilutive Securities and Compensation Plans Retna Suliati
BAB 16 – Convertible Bond Dilutive Securities and Compensation Plans Retna Suliati

2 Convertible Bond CB adalah suatu pinjaman jangka panjang yang dapat ditukarkan ke dalam bentuk saham. 2 Alasan di terbitkannya CB : 1.Manambah Saham tanpa mengurangi hak kontrol atas perusahaan; 2. Untuk memperoleh pendanaan hutang jangka panjang dgn biaya yang lebih kecil.

3 Perlakuan Akuntansi CB
Langkah awal cari PV Hut jk panjang: Hut Jangka Panjang : Nilai saat diterbitkan US$ 1,000; jumlah lembar bond 2,000; 1 Bond = 250 shm umum par US$ 1;jatuh tempo 4 thn; tingkat bunga 9% p.a. PV dr nilai pokok ………………………………….1,416,860 PV dr bunga…………………… ,766 PV dari Hut. Jk Panjang…… 1,805,606

4 Langkah ke dua hitung Nilai komp Modalnya :
Nilai Pasar Hut Jk Panj………………2,000,000 Dikurangi. PV Hut Jk Panj…………..1,805,606 Nilai Komp Modal…………………… ,394 Jurnal entry : Cash………………………..2,000,000 Hut Jk Panj………………………1,805,606 Komp Modal………………………194,394

5 Jurnal Entry saat Penukaran Hut Jk Panj dengan Modal :
Komp . Modal…………………… 194,394 Hut Jk Panj………………………2,000,000 Saham Umum …………………….500,000* Agio Shm Umum………………1,694,394 *(2000bonds x250 sharexUS$ 1) Pelunasan CB dapat dilakukan dgn 4 cara : 1. Saat Hut Jk Panj Jatuh tempo 2. Ditukarkan dgn saham saat jatuh tempo 3. Ditukarkan dgn saham sblm jatuh tempo 4. Sebelum Hut Jk Panj jatuh tempo

6 Saham Preferensi yg dpt ditukarkan dgn Saham Umum
Dalam hal ini pemilik Shm Pref dapat menukarkan Shm Pref nya dgn Shm Umum. Saham Pref yang dapat ditukarkan dengan saham umum diklasifikasikan k dalam laporan equity. Dalam pembelian kembali Saham Pref. tidak dikenal keuntungan ataupun kerugian atas agio saham.

7 Guaranty Saham : Guaranty adalah sebuah certificate yang menyatakan bhw si pemegang certificate memperoleh hak ttt untuk membeli saham dengan harga ttt di suatu periode ttt. Tujuannya adalah : 1. to make the security more attractive; 2. a pre-emptive right to purchase ordinary share first; 3. to be given to executives and employee first.

8 Earning per Share : Earning per share adalah earning yang diperuntukan hanya untuk saham biasa / ordinary share. Jika perusahaan memiliki saham preferensi maka , dividend untuk saham preferensi haruslah dikurangi terlebih dahulu. net Y - Dividend shm preferensi EPS = Rata2 jumlas saham beredar.

9 Cara menghitung Weighted Ave Number of Share Outstanding
Dates Share Changes Share Outstanding January 1 Beginning Balance 90,000 April 1 Issued 30,000 shares 30,000 120,000 July 1 Purchased 39,000 shares 39,000 81,000 November 1 Issued 60,000 shares 80,000 December 1 Ending Balance 141,000

10 End of Chapter 16