Upload presentasi
Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu
Diterbitkan olehLanny Sutedja Telah diubah "5 tahun yang lalu
1
www.perbanas.ac.id Tatik Suryani tatik@perbanas.ac.id
PENGUATAN PERAN PERGURUAN TINGGI DALAM PEMBERDAYAAN MASYARAKAT DI ERA INDUSTRI 4.0 Tatik Suryani Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
2
O U T L I N E FUNGSI & TUJUAN PENDIDIKAN TINGGI ERA INDUSTRI 4.0
ABDIMAS YANG DIHARAPKAN MASYARAKAT INDUSTRI 4.0 PENGUATAN PERAN PT Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
3
FUNGSI PENDIDIKAN TINGGI (UU No. 12 tahun 2012)
Mengembangkan Kemampuan dan membentuk watak serta peradaban bangsa yg bermartabat dlm rangka mencerdaskan bangsa Sivitas Akademika yang inovatif, responsif, kreatif, terampil, berdaya saing, dan kooperatif melalui pelaksanaan Tridharma Ilmu Pengetahuan dan Teknologi dengan memperhatikan dan menerapkan nilai humaniora.
4
TUJUAN PENDIDIKAN TINGGI
1 BERKEMBANGNYA POTENSI MAHASISWA 2 DIHASILKANNYA LULUSAN YANG MENGUASAI CABANG IPTEK 3 DIHASILKANNYA IPTEK 4 TERWUJUDNYA ABDIMAS BERBASIS PENALARAN & KARYA PENELITIAN
5
Era revolusi digital atau disrupsi teknologi
1800 1900 2000 now Penemuan Mesin Uap mendorong munculnya kapal uap, kereta api, dll Penemuan listrik dan assembly line yang meningkatkan produksi barang Inovasi teknologi informasi, komersialiasi personal computer, dll. Revolusi Industri ke-4 Kegiatan manufaktur terintegrasi melalui penggunaan teknologi wireless dan big data secara masif Fase periode Revolusi Industri membutuhkan masa yang semakin singkat dari waktu ke waktu 5 Sumber: Ainum Naim, 2018 Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
6
Tridharma Perguruan Tinggi
Penelitian (dan publikasi) Pendidikan & Pengajaran Pengabdian Kepada Masyarakat Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
7
Tridharma Perguruan Tinggi
Pendidikan New knowledge Lulusan, bahan ajar Training, services State of the art Best practices SOLUSI Penelitian PkM PERMASALAHAN Publikasi (sharing), paten, penguatan ilmu/teknologi/seni Kesejahteraan masyarakat Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
8
Pengabdian Masa Depan Penyelesaian masalah yang dihadapi masyarakat
Menerapkan, mengamalkan, membudayakan ilmu pengetahuan dan teknologi guna memajukan kesejahteraan umum dan mencerdaskan kehidupan bangsa; Penyelesaian masalah yang dihadapi masyarakat Teknologi Sumber pengetahuan praktis (modul pelatihan), buku ajar, untuk pengayaan sumber belajar hasil Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
9
Tantangan Industri 4.0 (Heckeu et al, 2016)
EKONOMI Dipilih yang relevan 1. Globalisasi yang terus berlanjut: a. Keterampilan antarbudaya b. Kemampuan berbahasa c. Fleksibilitas waktu d. Keterampilan jaringan e. Pemahaman proses Idenya apa? Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
10
Tantangan Industri 4.0 (Heckeu et al, 2016) (lanjutan…. )
EKONOMI 2. Meningkatnya kebutuhan akan inovasi: a. Pemikiran wirausaha b. Kreativitas c. Pemecahan masalah d. Bekerja di bawah tekanan e. Pengetahuan mutakhir f. Keterampilan teknis g. Keterampilan penelitian h. Pemahaman proses Idenya apa? Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
11
Tantangan Industri 4.0 (Heckeu et al, 2016) (lanjutan…. )
EKONOMI 3. Permintaan untuk orientasi layanan yang lebih tinggi: Pemecahan konflik Kemampuan komunikasi Kemampuan berkompromi Keterampilan berjejaring Idenya apa? Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
12
Tantangan Industri 4.0 (Heckeu et al, 2016) (lanjutan…. )
EKONOMI 4. Tumbuh kebutuhan untuk kerja sama dan kolaboratif: Mampu berkompromi dan kooperatif Kemampuan bekerja dalam tim Kemampuan komunikasi Keterampilan berjejaring Idenya apa? Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
13
Tantangan Industri 4.0 (Heckeu et al, 2016) (lanjutan…. )
SOSIAL Perubahan demografi dan nilai sosial: a. Kemampuan mentransfer pengetahuan b. Penerimaan rotasi tugas kerja dan perubahan pekerjaan yang terkait (toleransi ambiguitas) c. Fleksibilitas waktu dan tempat d. Keterampilan memimpin Idenya apa? Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
14
Tantangan Industri 4.0 (Heckeu et al, 2016) (lanjutan…. )
SOSIAL 2. Peningkatan kerja virtual: Fleksibilitas waktu dan tempat Keterampilan teknologi Keterampilan media Pemahaman keamanan TI Idenya apa? Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
15
Tantangan Industri 4.0 (Heckeu et al, 2016) (lanjutan…. )
SOSIAL 3. Pertumbuhan kompleksitas proses: a. Keterampilan teknis b. Pemahaman proses c. Motivasi belajar d. Toleransi ambiguitas e. Pengambilan keputusan f. Penyelesaian masalah g. Keterampilan analisis Idenya apa? Seminar Nasional Hasil Pengabdian Masyarakat, LP2M Univesitas Islam Madura, 29 September 2018
16
Tantangan Industri 4.0 (Heckeu et al, 2016) (lanjutan…. )
LINGKUNGAN Perubahan iklim dan kelangkaan sumber daya: Pola pikir berkelanjutan Motivasi menjaga lingkungan Kreativitas untuk mengembangkan solusi keberlanjutan baru Idenya apa?
17
IDE KEGIATAN ABDIMAS Pilih hasil penelitian atau materi dalam pembelajaran yang mampu memberikan solusi sesuai dengan kebutuhan masyarakat yang dihadapkan pada tantangan sebagaimana tersebut.
18
PENGUATAN PERAN PT Mensinergikan program abdimas kebijakan pemda (mempertimbangkan prioritas. Menjadikan kegiatan abdimas sebagai sebuah kegiatan melembaga dan sistemik. Mengupayakan penjaminan mutu di bidang abdimas (tidak hanya pada dimilikinya/ ditetapkannya standar abdimas, tetapi juga pelaksanaan, evaluasi, pengendalian, dan peningkatan standar.
19
PENGUATAN SPMI PADA STANDAR ABDIMAS
20
Sumber Gleason, Nancy W., Higher Education in the Era of the Fourth Industrial Revolution, Springer Nature Singapore Pte Ltd. : Singapore. Hecklaua, F.,Galeitzkea, M., Flachsa, S, and Holger Kohlb Holistic Approach For Human Resource Management In Industry 4.0, Procedia CIRP 54, pp.1 – 6 . Permenristekdikti No. 44 Tahun 2015, Standar Nasional Tendidikan Tinggi UU No. 12 Tahun 2012 tentang Pendidikan Tinggi. UU No. 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen .
Presentasi serupa
© 2024 SlidePlayer.info Inc.
All rights reserved.