HUBUNGAN ANTARA SERTIFIKASI DAN KOMPETENSI GURU

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
IMPLIKASI REGULASI PENDIDIKAN TERHADAP GURU DAN DOSEN
Advertisements

PEDOMAN SERTIFIKASI PENDIDIK UNTUK DOSEN
Kerangka Kerja Kompetensi TIK untuk Guru
ASS WR WB, SERTIFIKASI GURU DLM JABATAN
BAB VI PGRI SEBAGAI ORGANISASI PROFESI
SERTIFIKASI DOSEN 2010 adi-serdos TAHUN 2010, KUOTA NASIONAL (DILUAR PROF) KUOTA UNS ADALAH 270 DOSEN. TAHUN 2009, 4 DOSEN UNS YANGTIDAK.
SERTIFIKASI DOSEN ANTARA VISI DAN IMPLEMENTASI
OLEH: BAGUS PRIYATNO KOPERTIS WILAYAH VI
PENGAWASAN KINERJA DOSEN (PENERIMA TUNJANGAN PROFESI/KEHORMATAN)
SERTIFIKASI DOSEN TAHUN 2009
ASS WR WB, SERTIFIKASI GURU DLM JABATAN Latar Belakang Dasar Hukum: Dasar Hukum: 1. UU RI No. 20/2003 (UUSPN) 2. UU RI No. 14/2005 ttg Guru dan Dosen.
HANDOUT 1 TUGAS, KOMPETENSI, DAN PERAN GURU
Pendidikan Bahasa Inggris Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa
Suatu upaya untuk mendapatkan guru yang baik dan profesional yang memiliki kompetensi untuk melaksanakan fungsi dan tujuannya, sekolah khususnya serta.
Ruang Lingkup Profesi Kependidikan
Tim Pokja Sertifikasi Dosen Direktorat Ketenagaan Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi 2007 Sertifikasi Dosen.
Strategi Sertifikasi Dosen
PENILAIAN KINERJA GURU
PENDIDIKAN BERKELANJUTAN Disampaikan pada : Kegiatan MGMP di SMP Negeri 1 Dayeuhkolot Sabtu, 26 November 2011 Oleh: Tarunasena.
MEMPERSEmBAHKAN.
DIREKTORAT JENDERAL PEMBELAJARAN DAN KEMAHASISWAAN
MATERI PELATIHAN Panduan Peningkatan dan Penjaminan Mutu Pemenuhan Standar Nasional Pendidikan (SNP) sebagai Dasar Pelaksanaan Perbaikan Mutu Berkelanjutan.
Pedoman PPL PPG-SM3T 2017 Universitas Pendidikan Ganesha Singaraja
TUGAS, KOMPETENSI, DAN PERAN GURU
PENGEMBANGAN LPTK DAN PPG
Standar Proses Pendidikan
OLEH: TIM DIREKTORAT KETENAGAAN DITJEN DIKTI
Harnen Sulistio (Sekretaris Komisi Pengarah PTP serdos UB)
SOSIALISASI SERTIFIKASI DOSEN
STANDAR PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN (PTK)
Direktorat Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan
IDENTIFIKASI MASALAH KEPENGAWASAN
PENILAIAN KINERJA GURU (Performance Appraisal)
Permendiknas No. 18/2007 SERTIFIKASI GURU DALAM JABATAN.
KEBIJAKAN PENGEMBANGAN PROFESIONALITAS G U R U.
Standar Kualifikasi Akademik dan Kompetensi Guru
PENILAIAN KINERJA GURU
FAKTOR PENENTU MUTU PENDIDIKAN
Hak dan Kewajiban HAK GURU
METODOLOGI PENELITIAN & METODE STATISTIKA
Materi Kuliah Pengertian jabatan profesional guru, dasar, fungsi, tujuan pendidikan nasional, dan tu­gas, hak, serta kewajiban tenaga kependidik­an. Tahapan.
STANDAR KOMPETENSI DAN KUALIFIKASI GURU
LESSON STUDY Sebuah model pembinaan dan pelatihan guru.
Disampaikan Dalam Seminar Tgl 6 Januari 2008 di Kudus
PEMBELAJARAN BERBASIS KOMPETENSI
LESSON STUDY Sebuah model pembinaan dan pelatihan guru.
BAB II SIKAP PROFESIONAL KEGURUAN
UNDANG–UNDANG NOMOR 20 TAHUN 2003 Tentang SISTEM PENDIDIKAN NASIONAL
PROFESIONALISME GURU DAN MUTU PENDIDIKAN Oleh La Tahang 1.
Ravik Karsidi, Profesionalisme guru, UNNES 2010
Bahruddin, Profesionalisme Guru, STISNU 2017
PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN GURU
HAK DAN KEWAJIBAN.
Ravik Karsidi, Profesionalisme guru, UNNES 2010
LESSON STUDY Sebuah Model Pembinaan dan Pelatihan Guru
LESSON STUDY Sebuah model pembinaan dan pelatihan guru.
LESSON STUDY Sebuah model pembinaan dan pelatihan guru.
ARAH KEBIJAKAN KEMENDIKBUD DALAM PENDIDIKAN INFORMAL (SEKOLAHRUMAH)
Sertifikasi Dosen Tim Pokja Sertifikasi Dosen Direktorat Ketenagaan
LESSON STUDY Sebuah model pembinaan dan pelatihan guru.
UU RI Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan dosen Bab I pasal 1 no. 1 : Guru adalah pendidik profesional dengan tugas utama mendidik, mengajar, membimbing,
Instrumen dan Pengolahan Data
Sertifikasi Dosen Tim Pokja Sertifikasi Dosen Direktorat Ketenagaan
PROGRAM STUDI AKUNTANSI UNIVERSITAS KOMPUTER INDONESIA
SERTIFIKASI DOSEN TAHUN 2009
EVALUASI DIRI KOMPETENSI DAN PENILAIAN KINERJA GURU PAI
Sertifikasi Dosen Tim Pokja Sertifikasi Dosen Direktorat Ketenagaan
EVALUASI DIRI KOMPETENSI DAN PENILAIAN KINERJA GURU PAI
YES or NO YES! NO!.
Dhani Harda Setiaji, M.Pd HP /
Transcript presentasi:

HUBUNGAN ANTARA SERTIFIKASI DAN KOMPETENSI GURU Disusun Oleh: Taufik Bagus(15141008)

Gambar tentang masalah kinerja guru

SERTIFIKASI GURU

PENGERTIAN.... menurut (UU RI No. 14 Tahun 2005 dalam Depdiknas, 2004),Sertifikasi guru dapat diartikan sebagai suatu proses pemberian pengakuan bahwa seseorang telah memiliki kompetensi untuk melaksanakan pelayanan pendidikan pada satuan pendidikan tertentu, setelah lulus uji kompetensi yang diselenggarakan oleh lembaga sertifikasi.

Dasar hukum yang di gunakan dalam sertifikasi guru yaitu: 1. Undang‐Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional. 2. Undang‐Undang Nomor 14 Tahun 2005 tentang Guru dan Dosen. 3. Peraturan Pemerintah Nomor 19 tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan.

Selain itu juga ada: 1. Peraturan Pemerintah Nomor 74 Tahun 2008 Tentang Guru 2. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 16 Tahun 2007 tentang Standar Kualifikasi dan Kompetensi Guru. 3. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 10 Tahun 2009 tentang Sertifikasi bagi Guru dalam Jabatan. 4. Keputusan Mendiknas tentang Penetapan Perguruan Tinggi Penyelenggara Sertifikasi Guru Dalam Jabatan.

Tujuan sertifikasi guru yaitu untuk : 1.Menentukan kelayakan guru sebagai agen pembelajaran 2.Meningkatkan proses dan mutu pendidikan 3.Meningkatkan martabat guru 4.Meningkatkan profesionalisme

PENGARUH SERTIFIKASI GURU TERHADAP PENINGKATAN KINERJA GURU Pemerintah berharap, dengan disertifkasinya guru, kinerjanya akan meningkat sehingga prestasi siswa meningkat pula. Namun dalam pelaksanaannya, sertifikasi dalam bentuk penilaian portofolio memberi banyak peluang pada guru untuk menempuh jalan pintas. Hal ini disebabkan profesionalisme guru diukur dari tumpukan kertas. Indikator inilah yang kemudian memunculkan hipotesis bahwa pelaksanaan sertifikasi dalam wujud penilaian portofolio tidak akan berdampak sama sekali terhadap kinerja guru, apalagi terhadap peningkatan mutu pendidikan nasional.

KOMPETENSI GURU

Sebelumnya... seorang guru harus memiliki 4 kompetensi yang satu sama lainnya saling keterkaitan

4 kompetensi yang harus dimiliki guru diantaranya : 1. Kompetensi Pedagogik 2. Kompetensi Kepribadian 3. Kompetensi Sosial. 4. Kompetensi Profesional

kompetensi padagogik adalah...... Seorang guru yang bertugas menilai,mengetahui bahan untuk materi,mengetahui cara menyampaikan materi, memanfaatkan nilai,dan melakukan evaluasi pada peserta didiknya.

Kompetensi kepribadian adalah.... Seorang guru sebagai suri tauladan yang baik bagi semua muridnya. Agar murid mencontoh gurunya dan di usahakan lebih baik dari gurunya.

Kompetensi sosial adalah.. Kemampuan seorang guru untuk bersosialisasi dengan lingkungannya, baik denganmuridnya, dengan sesama guru, bahkan dengan masyarakat luar.

Kompetensi profesionalisme adalah... Mengetahui dengan konsep seperti apa materi yang akan di bahas agar semua muridnya bisa mengerti.

Dari paparan di atas kita mengetahui bahwa kompetensi-kompetensi tersebut sangatlah penting untuk dimiliki oleh guru.

Jika seorang guru tidak memiliki 1 kompetensi saja dalam dirinya maka semua yang iya lakukan akan kurang bermanfaat bagi muridnya.

Dan nyatanya........... Guru di indonesia masih belum bisa di katakan baik semua itu terdapat fakta-faka yang mengatakan bahwa guru-guru di indonesia masih lemah dalam kompetensi padagogik dan profesionalisme.

Seharusnya........ Jika seorang sudah memiliki sertifikasi maka guru tersebut memiliki tanggung jawab yang besar untuk memajukan pendidikan khususnya di indonesia. Karena nominal yang di berikan pemerintah bukanlah nominal yang kecil.

KESIMPULAN..

Dengan adanya program sertifikasi guru diharapkan kinerja guru akan meningkat sehingga mutu pendidikan di Indonesia juga akan meningkat ke arah yang lebih baik. Setelah sertifikasi diharapkan guru dapat memenuhi empat komponen seperti yang tertuang dalam Undang-Undang Guru dan Dosen Pasal 10 dan Peraturan Pemerintah tentang Standar Nasional Pendidikan Pasal 28, kompetensi guru meliputi empat komponen yaitu kompetensi pedagogik, kepribadian, professional, dan sosial. Namun dalam prakteknya, banyak guru yang tidak dapat memenuhi keempat komponen tersebut dan dari beberapa penelitian juga menunjukan bahwa kinerja guru tidak meningkat setelah adanya sertifikasi dan cenderung masih sama sebelum adanya sertifikasi. Untuk menjaga mutu guru yang sudah lolos sertifikasi seharusnya ada pola pembinaan dan pengawasan yang terpadu dan berkelanjutan bagi para guru.

TERIMA KASIH