PRAKTEK KEWIRASWASTAAN

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
PENYELIA SEBAGAI MANAJER
Advertisements

M A T E R I K U L I A H PENGGUNAAN WAKTU D E F I N I S I
MENGIDENTIFIKASI SIKAP DAN PERILAKU WIRAUSAHAAN
BAB 4 PENILAIAN INTERNAL.
Audit Sumber Daya Manusia
ANALISIS BISNIS DAN STUDI KELAYAKAN USAHA
KELOMPOK 1 BAB 9 DANIEL FRIANTON HARLI BERTO R DODIK SULIASMONO HARDIAN WAHYU RANGGA ADHEK S
Konsepsi dasar wiraswasta, wirausaha & kewirausahaan
Fungsi-ungsi kepemimpinan
Komunikasi Dalam Organisasi
KOMUNIKASI DALAM ORGANISASI
PERENCANAAN (planning)
PENGORGANISASIAN.
Erwin Indriyanto, SE.,M.Si
PEMASARAN PERTEMUAN 12.
PERENCANAAN (planning)
Karakteristik & Tantangan WIRAUSAHA
Pusat Pusat Tanggung Tanggung Jawab Pendapatan dan Beban Jawab Pendapatan dan Beban KELOMPOK 6: TAUFIANI ISTI IDAYANTI( ) NABILAH MAULIDIYAH( )
Pemasaran untuk Memulai Bisnis
Studi Kelayakan Bisnis #desiharsantipinuji
UNIVERSITAS NAROTAMA SURABAYA
Fungsi-Fungsi kepemimpinan
kesesuaian yang layak antara sasaran dan sumber daya perusahaan dengan
MANAJEMEN PERSONALIA DAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
POAC DALAM MANAJEMEN PADA WIRAUSAHAWAN
Komunikasi Dalam Organisasi
Analisis strategik dan manajemen biaya strategik
TEORI PERUSAHAAN Minggu ke-2.
Pengembangan Produk Baru dan Strategi Siklus Hidup Produk
PERTEMUAN 14 Pengendalian
Mengelola Perusahaan Bisnis
K KEWIRAUSAHAAN Oleh Purwati a
KEPEMIMPINAN PENDIDIKAN
SISTEM PENGUKURAN KINERJA
KELOMPOK 3 A. Pusat PertanggungjawabaN B. Pengendalian Keuangan C. Informasi Akuntansi Manajemen.
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS ESA UNGGUL
BAB XII ORGANISASI JASA
RUANG LINGKUP DISIPLIN ILMU KEWIRAUSAHAAN
BAGIAN II Dasar Manajemen dan Bisnis
PENETAPAN TUJUAN ORGANISASI
Komunikasi Dalam Organisasi
Lecture Note: Trisnadi Wijaya, S.E., S.Kom
Sumber informasi/data Audit
STIKES SEBELAS APRIL SUMEDANG
RENCANA-RENCANA PEMASARAN
Konsep Kewirausahaan.
DESAIN INDUSTRI DAN STRUKTUR ORGANISASI
PENGAWASAN pertemuankesembilan.
MODEL KEMATANGAN INOVASI LEVEL 4 STANDAR INOVASI
BAB 5 KEWIRASWASTAAN 1. KEWIRASWASTAAN 2. PROSES KEWIRASWASTAAN.
PERENCANAAN DAN PENGENDALIAN KEUANGAN
Wirausaha review.
PENETAPAN TUJUAN ORGANISASI
PENGENALAN DAN PENGEMBANGAN PRIBADI
DESAIN INDUSTRI DAN STRUKTUR ORGANISASI
Mengelola Perusahaan Bisnis
Pertemuan 1 Merencanakan Bisnis
Karakteristik & Tantangan WIRAUSAHA
PERENCANAAN (planning)
Modul 6 PRODUK KREATIF DAN KEWIRAUSAHAAN
BAGIAN II Dasar Manajemen dan Bisnis
Ekonomi untuk SMA/MA kelas X
Toman Sony Tambunan, S.E, M.Si NIP
Karakteristik & Tantangan WIRAUSAHA
Karakteristik & Tantangan WIRAUSAHA
MATA KULIAH : MANAJEMEN STRATEGIS
PENDAHULUAN KEWIRAUSAHAAN Institut Teknologi Sumatera.
KEWIRASWASTAAN DAN PERUSAHAAN KECIL
Ruang Lingkup : Kewirausahaan
KEWIRAUSAHAAN PENGOLAHAN. Kompetensi Dasar : 3.1 memahami karakteristik kewirausahaan (misalnya berorientasi ke masadepan dan berani mengambil risiko)
Transcript presentasi:

PRAKTEK KEWIRASWASTAAN pertemuankeempat

Manajemen Wiraswasta Kewiraswastaan didasarkan atas prinsip yang sama, baik wiraswastawan itu suatu lembaga besar yang sudah ada, maupun perorangan yang memulai usaha barunya seorang diri.

4 bidang pokok Manajemen Kewirausahaan Organisasi harus dibuat agar reseptif terhadap inovasi dan siap untuk menerima perubahan sebagai sebuah peluang daripada sebuah ancaman Pengukuran yang sistematis, atau setidak-tidaknya penilaian tehadap prestasi perusahaan sebagai wiraswastawan dan inovator, merupakan suatu keharusan, begitu pula halnya dengan upaya belajar untuk meningkatkan prestasi

4 bidang pokok Manajemen Kewirausahaan manajemen wiraswastawan membutuhkan praktek- praktek tersendiri mengenai sruktur keorganisasian, mengenai penyusunan staf dan manajemen, dan mengenai kompensasi, perangsang dan penghargaan terdapat beberapa “larangan” : beberapa hal yang tidak boleh dilakukan dalam manajemen wiraswasta.

Praktek Wiraswasta Yang pertama dan paling sederhana adalah pemusatan pandangan manajerial pada peluang Perusahaan itu mengikuti praktek kedua, membangkitkan semangat wiraswasta di seluruh kelompok manajemennya Praktek ketiga, dan justru yang sangat penting dalam perusahaan besar; adalah rapat, tidak resmi sifatnya tetapi dijadwalkan dan dipersiapkan dengan baik, dimana seorang anggota manajemen puncak duduk bersama-sama para karyawan pemula dari bagian riset, teknik, produksi, pemasaran, akuntansi dan sebagainya.

Mengukur Prestasi Inovatif Langkah pertama adalah memasukkan umpan-balik dari harapan terhadap masing masing proyek inovatif. Ini mengindikasikan kualitas dan reliabilitas dari rencanarencana inovatif dan upaya-upaya inovatif kita. Langkah berikutnya adalah mengembangkan suatu tinjauan sistematis terhadap semua upaya inovatif Akhirnya, manajemen wiraswasta harus membandingkan seluruh prestasi inovatif perusahaan dengan sasaran inovatif perusahaan, dengan prestasi dan kedudukannya di pasar, dan dengan prestasinya sebagai perusahaan secara menyeluruh.

Larangan Ada beberapa hal yang tidak boleh dilakukan oleh manajemen wiraswasta dari sebuah bisnis yang ada : Pantangan yang paling utama adalah jangan mencampurkan unit manajerial dan unit wiraswasta. Jangan sekali-kali menempatkan wiraswastawan ke dalam komponen manajerialyang ada. Jangan menjadikan inovasi sebagai tujuan bagi orang yang ditugaskan untuk menjalankan, memanfaatkan, mengoptimasikan yang sudah ada.

terimakasih