Tugas Pra UTS (70%) Bentuk kelompok max 5 orang Tugas: Lakukan survey ke 1 perusahaan dan buatlah Struktur Organisasi Perusahaan tersebut yang meliputi: Profil Perusahaan, seperti Nama, Alamat, Telp, Bidang Usaha, web, email, dll Visi dan Misi Perusahaan. (Tujuan & Sasaran Perusahaan kalo ada) Struktur Organisasi Perusahaan Department description Job Description untuk masing-masing jabatan Dijilid dan dikumpulkan hari jumat 30 April 2010

Contoh Profil Perusahaan

Contoh Struktur Organisasi

Contoh Contoh department description Departemen Personalia adalah bagian yang menangani beberapa keperluan yang berkaitan dengan ketenagakerjaan dan karyawan, mulai dari perekrutan karyawan, pelatihan sampai pada pelayanan kesejahteraan karyawan. Departemen Personalia memiliki enam seksi, yaitu seksi keamanan, seksi kesehatan, seksi kendaraan, seksi kantin, seksi koperasi dan seksi emplasement.

Contoh job description PT. Automatic Carwash TITLE : SUPERVISOR I. JOB DESCRIPTION A. IKHTISAR PEKERJAAN Mendistribusikan, membimbing, merekomendasikan kelayakan hasil pekerjaan bawahan dan melaporkan progress dalam proses delivery layanan PT. AUTOMATIC CARWASH sesuai dengan standar dan pedoman kualitas yang berlaku dan menyusun laporan hasil pekerjaan harian.

Contoh job description B. TUGAS POKOK / TANGGUNG JAWAB Membagi pekerjaan sesuai dengan keahlian, kemampuan dan pengetahuan bawahan yang menjadi tanggungjawabnya dengan mengawasi dan membimbing pelaksanaannya berdasarkan jadwal agenda kerja harian untuk mengoptimalkan efektivitas kerja. Memeriksa dan merekomendasikan hasil pekerjaan para bawahan dalam hal mutu dan jumlah, untuk memastikan bahwa hasil proses layanan tersebut bisa ditindaklanjuti oleh langkah selanjutnya sesuai dengan target waktu dan kualitas yang telah ditetapkan. Mencari solusi pemecahan permasalahan yang muncul pada proses layanan dengan cara mendiskusikannya dengan atasan dan / atau fungsi lainnya, untuk mendukung kelancaran kegiatan proses layanan.

Contoh job description Mengisi dan memeriksa kesesuaian Labor Voucher para bawahan dengan pekerjaan aktual pada hari yang sama untuk diserahkan kepada Supervisor Produksi guna mengetahui kegiatan setiap karyawan dan dapat digunakan untuk menentukan standar waktu proses pengerjaan repair. Menerima, mencatat data dan melapor secara lisan maupun tertulis kepada atasan bila ada penyimpangan / masalah spesifikasi. Menjaga kondisi lingkungan kerja agar tetap bersih,nyaman, aman, dan sehat sesuai dengan kebijakan Environment Health & Safety (EHS).