PROFIL PDAM TIRTO NEGORO KAB. SRAGEN www.pdamsragen.com
Jl. Ronggowarsito No. 18 Kabupaten Sragen Jawa Tengah 57214 Indonesia LOKASI PDAM SRAGEN Jl. Ronggowarsito No. 18 Kabupaten Sragen Jawa Tengah 57214 Indonesia
Direktur Utama Hdirektur Utama H.Djoko Suprapto, SE,MM. DIREKSI PDAM SRAGEN. Direktur Utama Hdirektur Utama H.Djoko Suprapto, SE,MM. Direktur Umum H. Ir. M. Sholeh, MM. Direktur Teknik Sukarno, SE
VISI & MISI
vISI & MISI VISI MISI Sebagai penyedia air bersih yang memenuhi persyaratan kesehatan kepada masyarakat secara merata dan terus menerus. Optimalisasi keuntungan perusahaan melalui pengelolaan secara ekonomis, efektif dan efisien untuk dapat mengembangkan perusahaan dan memberikan kontribusi kepada PADS dan turut serta menumbuhkan perekonomian daerah. Meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia dan kesejahteraan Karyawan. Menjadikan perusahaan yang besar dan sehat dengan pengelolaan menggunakan prinsip-prinsip ekonomi dengan pelayanan prima yang didukung oleh Sumber Daya Manusia yang profesional untuk mendapatkan keuntungan.
5 Nilai Inti PDAM Sragen Mengedepankan nilai-nilai bisnis dan pelayanan, bukan nilai-nilai politik praktis Menjunjung tinggi prestasi dan dedikasi karyawan berbasis kompetensi kreativitas, intelektualitas, loyalitas melalui kompetisi yang terarah Menyadari sepenuhnya bahwa SDM merupakan assets utama perusahaan yang harus dikelola secara berkesinambungan Zero error, zero defect dan zero accident dalam proses operasional Jernih dalam berpikir, obyektif dalam menilai sesuatu dan berani mengambil keputusan.
KEUANGAN
PELAYANAN
CAKUPAN PELAYANAN 43.191 24% MDGs Cakupan pelayanan Perdesaan 60% Perkotaan 80 % Tahun 2015 CAKUPAN PELAYANAN 24% Tot Pelanggan 43.191
SARANA & pRASARANA
TOTAL KAPASITAS PENGOLAHAN
Produksi Air Distribusi, Terjual dan Kebocoran No Uraian 2008 2009 2010 2011 2012 1 Produksi 331 354 356 12,066,507 2 Distribusi 326 342 317 341 11,760,337 3 Terjual 248 260 257 258 8,566,128 4 Kebocoran 24 23,59 18,43 23,90 3,194,209
ADMINISTRASI & SDM
STRUKTUR ORGANISASI
DATA PEGAWAI TETAP Uraian 2008 2009 2010 2011 2012 1.1 Status Pegawai Uraian 2008 2009 2010 2011 2012 1.1 Status Pegawai Direksi 3 Tetap 118 128 127 Calon pegawai - 6 1 17 Kontrak 44 16 18 10 Jumlah 162 165 171 150 158 1.2 Pendidikan SD 11 SMP 14 13 SLTA/STM/SMEA 63 68 D3 5 7 S1 36 45 S2 129
DATA PENINGKATAN SUMBER DAYA MANUSIA (SDM) 2012-2013 NO. KEGIATAN PELATIHAN JUMLAH PESERTA A. In House Training 20 Orang JUMLAH B Out Of Office 1 Training dan Bimbingan teknis 10 2 Workhsop 3 Seminar, Konferensi, Pameran dan Temu Bisnis 8 4 Studi Banding dan Kunjungan Kerja 25 5 Narasumber Jlh Hari Pelatihan (Hari/org/th)
PENYERTAAN MODAL PEMERINTAH
PENYERTAAN MODAL PEMERINTAH Pusat Kabupaten Tahun 2006 Rp. 422 Jt Tahun 2007 Rp. 1,65 M Tahun 2008 Rp. 2,52 M Tahun 2009 Rp. 1,5 M Tahun 2010 Rp. 125 Jt Tahun 2012 Rp. 1,95 M Tahun 2006 Rp. 11 M SUBTOTAL Rp. M TOTAL Rp. 11 M TH 2012 Rp. 1,95 M TOTAL Rp. M
TERIMA KASIH