TES PSIKOLOGI Netty D. Prastika.

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
Tes Psikologi.
Advertisements

PSIKOTES M. FAKHRURROZI.
MASALAH TES I. PENGERTIAN TES
Evaluasi pembelajaran
(Tes Prestasi Belajar – Pertemuan 1)
PENGANTAR TES.
Observasi Mengamati Tingkah laku individu.
KUANTIFIKASI DAN OBJEKTIVITAS DALAM PEMERIKSAAN PSIKOLOGI
MATERI-4 EVALUASI PEMBELAJARAN
MATERI KULIAH PPTP TES PRESTASI
DASAR PENGUKURAN DAN PENGUKURAN PSIKOLOGIS
MSDM – Handout 5 Seleksi Budi Wahyudi, S.E., M.M. Disusun oleh:
SELEKSI.
POKOK BAHASAN Pertemuan 11
KONSEP DIRI & TEORI JOHARI WINDOWS
Pertemuan 2 Observasi, Interview, Anamnesa & Tes
ASESMEN DALAM BK PPT 3 1 BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN DAN PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN.
PENDAHULUAN Pertemuan 01
Definisi, Ruang lingkup & Tujuan
Pertemuan ke-12 Oleh : Mariyana Widiastuti
BAB V BENTUK-BENTUK TES HASIL BELAJAR
TES PSIKOLOGI.
PSP.
Administrasi TAT dan Prosedur Penyajian Tes
TEKNIK PENILAIAN Jurusan Pra Sekolah dan Sekolah Dasar
Tes Psikologi.
Prinsip-Prinsip dalam Tes Psikologi
Validitas Tes Psikologi Konsep, Pengukuran dan Interpretasi
MASALAH TES I. PENGERTIAN TES
PENGANTAR PEMERIKSAAN PSIKOLOGIS
SELEKSI PEGAWAI.
PENGGUNAAN TES.
Tes Inteligensi Stanford-Binet
Observasi Mengamati Tingkah laku individu.
Arti Psikodiagnostika
KONSELING KELOMPOK.
EVALUASI PEMBELAJARAN
PENGERTIAN, KEGUNAAN DAN ETIKA TES
KESIAPAN PELATIHAN “Keberhasilan anda akan ditentukan oleh kemampuan anda untuk mempersiapkan diri.” (Rudy Giuliani)
Tes Prestasi (Pertemuan 2)
KONSTRUKSI ALAT UKUR (Pertemuan 1).
Alat Bantu dalam Psikodiagnostika
Konstruksi Tes 1 Kontrak Belajar.
Tes Psikologi.
Aplikasi Pemeriksaan Psikologis
PENGUKURAN PSIKOLOGI Pengantar Pengertian Karakteristik
EVALUASI PEMBELAJARAN SEJARAH
TES PSIKOLOGI.
Tes.
RELIABILITAS & VALIDITAS T.A.T
Pertemuan 2 Observasi, Interview, Anamnesa & Tes
Latihan Pemeriksaan Psikologi Klasikal
ASESMEN DALAM BK PPT 3 1 BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN DAN PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN.
Psikodiagnostika 1: Pengantar Tes Psikologi
Tes Psikologi Annisa Julianti
MSDM – Handout 5 Seleksi.
Administrasi tes Annisa julianti.
ILVIA MELDI NOVIA YUSRINA RETNI FITRIA
Adhyatman Prabowo, S.Psi
Interview Suatu situasi dimana terjadi pembagian pandangan dan informasi antara 2 orang yg bertemu. Terjadi pembentukan relasi antar personal. Terjadi.
VI. Seleksi DIANA ANDRIANI MM., MT.
Raven’s Progressive Matrices (RPM) dan CFIT
PENGUKURAN PSIKOLOGI Pengantar Pengertian Karakteristik
Tes Prestasi (Pertemuan 2)
NORMA DALAM PENGUKURAN PSIKOLOGIS
SELEKSI.
Psikodiagnostika 1: Pengantar Tes Psikologi
Dosen Pengampu: Andy Chandra, S.Psi., M.Psi., Psikolog.
Masalah dalam pemeriksaan psikologis
KONSTRUKSI ALAT UKUR (Definisi dan Tujuan)
Transcript presentasi:

TES PSIKOLOGI Netty D. Prastika

Definisi Tes Psikologi Anne Anastasi, alat pengukur yang mempunyai standar obyektif sehingga dapat digunakan secara meluas, serta dapat betul-betul digunakan dan membandingkan keadaan psikis atau tingkah laku individu F.L. Geodenough, suatu rangkaian tugas yang diberikan kepada individu atau sekelompok individu dengan maksud untuk membandingkan kecapan antara satu dengan yang lain

Tes Psikologi Alat ukur objektif yg dibakukan atas sampel perilaku tertentu Sekumpulan pertanyaan/pernyataan yang harus dijawab atau tugas yang harus dikerjakan yang akan memberikan informasi mengenai aspek psikologi tertentu berdasarkan jawaban atau cara dan hasil subjek dalam melakukan tugas-tugas tsb Prosedur yg sistematik (objektif, standar, memenuhi syarat kualitas yg lain) untuk mengukur sampel perilaku seseorang

Fungsi Tes Mengukur perbedaan-perbedaan antara individu atau perbedaan reaksi individu yang sama terhadap berbagai situasi yang berbeda. Salah satu masalah awal yang mendorong petumbuhan tes –tes psikologis adalah identifikasi orang-orang yang terbelakang mental

Fungsi Test Meramalkan, hasil tes dapat menjadi prediksi/ prognosa tentang perilaku subjek dikemudian hari Mendeskripsikan, hasil tes dapat menjadi memberikan gambaran tentang aspek kepribadian subjek terutama didukung oleh empati dan intuisi Menemukan diri sendiri (insight) hasil tes dapat dikomunikasikan pada testee sehingga testee dapat memahami dan mendapat “kesadaran” tentang perilakunya sehingga dapat menentukan sendiri sikap selanjutnya yang akan diambil

Pemilihan Alat Tes Tujuan Kelemahan dan kekuatan alat tes Tidak bias budaya Berbagai macam tes tersebut ada yang relatif mudah dalam administrasinya, tetapi ada pula yang sukar. Oleh karena itu para pelaksananya diperlukan kualifikasi yang berbeda sesuai dengan tuntutan/ tingkat kesulitannya, supaya hasil pemeriksaan dapat dipertanggungjawabkan

Pengendalian Penggunaan Tes Memastikan bahwa tes yang diberikan oleh penguji memenuhi syarat (materi tes dan skoring) Untuk mencegah keakraban orang dengan isi tes, yang membuat tes tidak valid lagi

Keterbatasan dan kelemahan tes psikologi Bersumber dari tes itu sendiri “Apakah memberi gambaran scr jelas? Apakah cocok u/ semua orang? Apakah hasil akhir benar2 sama dengan kenyataan yang sesungguhnya? “ Bersumber dari testee Hasil tes psikologi dapat berubah? Ketidakpatuhan dalam mengikuti instruksi hasil tdk sesuai dengan keadaan testee Bersumber dari kondisi dan suasana testing Bersumber dari tester

Terima kasih