Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Pengurusan Antarabangsa

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "Pengurusan Antarabangsa"— Transcript presentasi:

1 Pengurusan Antarabangsa
Bab 15 SUMBER MANUSIA: PEMILIHAN & PENGHANTARAN PULANG

2 OBJEKTIF Sumber Tenaga Manusia. Kriteria Pemilihan.
Prosedur Keputusan Pemilihan. Penghantaran Pulang Pekerja.

3 TENAGA MANUSIA Sumber bekalan pekerja: Warganegara Asal
Warganegar asal: Expatriate: Warganegara Hos Warganegara Ketiga Inpatriate

4 KRITERIA PEMILIHAN BAGI TUGASAN ANTARABANGSA
Kriteria umum: Teknikal dan kemanusiaan. Menerima perubahan budaya. Berdikari dan pergantungan diri. Kesihatan fizikal dan emosi. Usia, pengalaman, dan pelajaran. Latihan bahasa. Motivasi untuk tugasan asing. Pasangan dan tanggungan. Kebolehan sebagai pemimpin.

5 PROSEDUR PEMILIHAN TENAGA MANUSIA (ANTARABANGSA)
Prosedur ujian. Proses temuduga. Model penyesuaian.

6 ISU PEMBAYARAN Gaji asas. Kelebihan. Elaun. Insentif. Cukai.

7 PENGHANTARAN PULANG Kembali ke negara asal setelah tamat tugasan luarnegara. Sebab penghantaran pulang: Tamat tugasan. Masalah: Individu perlu menyesuaikan diri dengan negara asal.


Download ppt "Pengurusan Antarabangsa"

Presentasi serupa


Iklan oleh Google