Oleh: Sagita Charolina Sihombing, S.Si., M.Si. NDH 24

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
PEDOMAN SERTIFIKASI PENDIDIK UNTUK DOSEN
Advertisements

KEBIJAKAN BEBAN KERJA DOSEN
PERENCANAAN BEBAN KERJA DOSEN BERBASIS SERTIFIKASI DOSEN DAN JABATAN FUNGSIONAL WAKIL REKTOR 1.
5 (LIMA) NILAI BUDAYA KERJA KEMENTERIAN AGAMA RI
STANDAR 2.
KEBIJAKAN KULIAH KERJA NYATA (KKN)
PEMBINAAN INTEGERITAS SDM APARATUR
Kode Etik PNS & Kode Etik Kementrian Keuangan
Dr.Ida Bagus Putera Manuaba, Drs., M.Hum.
UNDANG-UNDANG APARATUR SIPIL NEGARA (ASN) No. 5 Tahun 2014
KRITERIA PENILAIAN AIPT << STANDAR 2 >>
PENILAIAN KINERJA DOSEN
RANCANGAN AKTUALISASI NILAI DASAR PROFESI PNS SATUAN POLISI PAMONG PRAJA KOTA TANJUNGBALAI OLEH : SUWANDA PENGATUR MUDA II/a NIP
KEBIJAKAN PRAKTIK KERJA LAPANGAN (PKL)
KURIKULUM PROGRAM STUDI PENDIDIKAN GURU SEKOLAH DASAR BERBASIS KERANGKA KUALIFIKASI NASIONAL INDONESIA.
KODE ETIK PEGAWAI NEGERI SIPIL
KEBIJAKAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA APARATUR
OVERVIEW PELATIHAN PENERAPAN KEBIJAKAN PELATIHAN DASAR CALON PNS
KRITERIA PENILAIAN AIPT << STANDAR 2 >>
MENINGKATKAN KEGIATAN TRIDHARMA PT
PAKTA INTEGRITAS PEMERINTAH KOTA YOGYAKARTA
Sosialisasi visi dan misi
Etika Pemerintahan (IPEM4430)
AIPT Standar 2. Tata Pamong, KEPEMIMPINAN, SISTEM Pengelolaan, DAN Penjaminan Mutu (BY DR. ISLAHUZZAMAN, SE., MSI., AK., CA) HP
ORDIK MABA 2016/2017 Program Doktor Ilmu Manajemen (PDIM)
PENJELASAN AKTUALISASI NILAI DASAR PROFESI PNS POLA BARU – 2015
Selamat Datang Tunas Integritas Di Kampus Makarti Bhakti Nagari.
DIREKTORAT RISET DAN PENGABDIAN MASYARAKAT UNIVERSITAS INDONESIA 2009
KODE ETIK PEGAWAI NEGERI SIPIL
PENJELASAN AKTUALISASI NILAI DASAR
Visi dan Misi PKN.
Departemen Ilmu Kesehatan Anak FK UGM
DEPARTEMEN NEUROLOGI.
RENSTRA DEPARTEMEN ILMU BEDAH
Dept. Patologi Klinik & Kedokteran Laboratorium
ILMU KEDOKTERAN FORENSIK DAN MEDIKOLEGAL
Departemen MIKROBIOLOGI
PROGRAM STUDI KEDOKTERAN
DEPARTEMEN FISIOLOGI FAKULTAS KEDOKTERAN UNIVERSITAS GADJAH MADA
Program Studi Ilmu Keperawatan
ILMU KEDOKTERAN TROPIS
Departemen Ilmu Penyakit Dalam Bab I. Kebijakan Umum.
Keuangan Sekolah/Madrasah
KEBIJAKAN DIKLAT DIKLAT APARATUR
AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR APARATUR SIPIL NEGARA PEMBELAJARAN SENI BUDAYA DENGAN PENDEKATAN LINGKUNGAN DI SMP NEGERI 1 CANDIROTO KABUPATEN TEMANGGUNG.
Program Studi Magister Keperawatan
DEPARTEMEN KEPERAWATAN DASAR
PEMBINAAN DAN PENGAWASAN PENYELENGGARAAN PEMERINTAHAN DAERAH
Departemen Biokimia Fakultas Kedokteran UGM
Outline Peningkatan Karir Dosen Landasan Hukum Tujuan Syarat Dosen
OVERVIEW PELATIHAN PENERAPAN KEBIJAKAN PELATIHAN DASAR CALON PNS
KEBIJAKAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA APARATUR
LKMM – TM Latihan Keterampilan Manajemen Mahasiswa Tingkat Menengah
Rancangan Aktualisasi Nilai-nilai Dasar Profesi PNS Di SDN 10 Satai A Kecamatan Subah Kabupaten Sambas Diklat Prajabatan Golongan III Angkatan I Nama :Wely.
LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA
STANDAR ETIKA PUBLIK Oleh BERE ALI.
RANCANGAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR PROFESI PNS GURU TK NEGERI PEMBINA KECAMATAN WULLA WAIJILU KABUPATEN SUMBA TIMUR NAMA : UMMIL LATIFAH, S.Pd., Gr.
Akreditasi Institusi.
Seminar Rancangan Aktualisasi, 7 Agustus RANCANGAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR PEGAWAI NEGERI SIPIL UPAYA MENINGKATKAN HASIL BELAJAR SISWA MELALUI.
“Minimnya keaktifan siswa pada proses belajar matematika siswa kelas VII SMPN 2 Satap Bambaira” Oleh : Nur Alam, S.Pd Guru Matematika Ahli Pertama.
Mentor Drs. Jihad Salim Coach Drs. H. Bahrun, M.Si, MH.
Rancangan Aktualisasi Nilai-nilai Dasar Profesi PNS Di SDN 1 Gunung Sugih Kecil Kecamatan jabung Kabupaten lampung timur Diklat Prajabatan Golongan III.
Penguji :: Nur Endah Widyastuti, S.Si,M.Si Coach : Drs. Sujarwo,M.Pd Mentor : drg. Budhi wibowo NAMA : Badri Tanjung, Amd. Kep NIP :
LAPORAN RANCANGAN AKTUALISASI PENINGKATAN CAPAIAN IMUNISASI TETANUS TOKSOID (TT) PADA WANITA USIA SUBUR (WUS) HAMIL & TIDAK HAMIL DI UPT PUSKESMAS BENANGIN.
- Belum adanya sistem pengelolaan data sertifikat yang telah dikeluarkan LPMP Kalimantan Utara - Pembuatan Aplikasi Data Sertifikat Berbasis Excel PENDAHULUAN.
Oleh: DWI RAHMAWATI, A.Md.Kep Angkatan IV / 22. AKUNTABILITAS NASIONALISME ETIKA PUBLIK KOMITMEN MUTU ANTI KORUPSI.
RANCANGAN AKTUALISASI PPK AUK FSEI IAIN TERNATE ABDUL MUTALIB.
ASSALAMU’ALAIKUM WR.WB. RANCANGAN AKTUALISASI PELATIHAN DASAR CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL GOLONGAN III Meningkatkan Motivasi Belajar Matematika Siswa Melalui.
JURUSAN MANAJEMEN PROGRAM STUDI KEWIRAUSAHAAN
OPTIMALISASI PELAKSANAAN SKRINING HIV PADA PASIEN TB DI PUSKESMAS LANJUT KECAMATAN SINGKEP PESISIR KABUPATEN LINGGA dr. ADISTHA TOFHANO NIP
Transcript presentasi:

Oleh: Sagita Charolina Sihombing, S.Si., M.Si. NDH 24 LAPORAN AKTUALISASI NILAI-NILAI DASAR PROFESI DOSEN PNS PADA PROGRAM STUDI FISIKA FAKULTAS MIPA UNIVERSITAS PGRI PALEMBANG Oleh: Sagita Charolina Sihombing, S.Si., M.Si. NDH 24 KEMENTERIAN RISET TEKNOLOGI DAN PENDIDIKAN TINGGI BADAN DIKLAT PROVINSI SUMATERA SELATAN PALEMBANG 2016

UU Nomor 5 Tahun 2014: Tentang Aparatur Sipil Negara Aparatur Sipil Negara harus memiliki kompetensi yang menerapkan nilai-nilai dasar ASN

Nilai-nilai Dasar Profesi ASN Akuntabilitas Nasionalisme Etika Publik Komitmen Mutu Anti Korupsi

Nilai-Nilai Dasar Profesi ASN (1) Akuntabilitas: Kepemimpinan Transparansi Integritas Tanggungjawab (Responsibiitas) Keadilan Kepercayaan Keseimbangan Kejelasan Konsistensi Nasionalisme: Nilai-nilai dasar yang berhubungan dengan butir-butir Pancasila Cinta Tanah Air Rela berkorban Persatuan

Nilai-Nilai Dasar Profesi ASN (2) Memegang teguh nilai-nilai dalam ideologi Negara Pancasila Setia dan mempertahankan Undang-Undang Dasar NKRI 1945 Menjalankan tugas secara professional dan tidak berpihak Membuat keputusan berdasarkan prinsip keahlian Menciptakan lingkungan kerja yang non-diskrimintatif Memelihara dan menjunjung tinggi standar etika luhur Mempertanggungjawabkan tindakan dan kinerjanya kepada publik Memiliki kemampuan dalam melaksanakan kebijakan dan program pemerintah Memberikan layanan kepada public secara jujur, tanggap, cepat, tepat, akurat, berdaya guna, berhasil guna dan santun Mengutamakan kepemimpinan berkualitas tinggi Menghargai komunikasi, konsultasi dan kerjasama Mengutamakan pencapaian hasil dan mendorong kinerja pegawai Mendorong kesetaraan dalam pekerjaan Meningkatkan efektivitas sistem pemerintahan yang demokratis sebagai perangkat sistem karir Etika Publik:

Nilai-Nilai Dasar Profesi ASN (3) Komitmen Mutu: Orientasi mutu Efisien Efektif Inovatif Anti Korupsi: Kepedulian Kemandirian Kedisiplinan Tanggung Jawab Kerja Keras Sederhana Keberanian Keadilan

tri DHARMA PERGURUAN TINGGI 1. Bidang Pengajaran 2. Bidang Penelitian 3. Bidang Pengabdian Penunjang

Nilai-Nilai Dasar Profesi Dosen Terkait Tri Dharma ANEKA BIDANG PENELITIAN BIDANG PENGAJARAN BIDANG PENGABDIAN PENUNJANG

KEGIATAN AKTUALISASI BIDANG PENGAJARAN 1 2 Mengajar mata kuliah Matematika I pada Semester I Mengajar mata kuliah Fisika Komputasi Lanjut pada Semester V Mengadakan pelatihan SPSS bagi mahasiswa Semester VII 3

KEGIATAN AKTUALISASI: 5 6 4 BIDANG PENELITIAN Melanjutkan penulisan artikel ilmiah nasional BIDANG PENGABDIAN PADA MASYARAKAT Membuat draft proposal Pengabdian pada Masyarakat untuk diajukan tahun 2017 PENUNJANG Menjadi Panitia Penyusunan Berkas Reakreditasi

1. Mengajar Mata Kuliah Matematika I pada Semester I (1) Output: Terlaksananya kegiatan belajar mengajar mata kuliah Matematika I yang berkualitas Bukti Kegiatan: 1. SK mengajar semester ganjil Tahun Akademik 2016/2017 2. Dokumen RPS mata kuliah Matematika I 3. Bahan tayang mata kuliah Matematika I 4. Soal Tugas (Pekerjaan Rumah) Perkenalan antara dosen dan mahasiswa Menyampaikan materi dalam bentuk bahan tayang Memberikan evaluasi kepada mahasiswa KONTRIBUSI TERHADAP VISI DAN MISI ORGANISASI 1. Meningkatkan kualitas penyelenggaraan pendidikan di Universitas PGRI Palembang sesuai dengan Misi Universitas PGRI Palembang butir 1. 2. Mendorong mahasiswa untuk berinovasi dalam bidang IPTEK PENGUATAN NILAI-NILAI ORGANISASI 1. Tanggung jawab dalam melaksanakan tugas mengajar yang diberikan 2. Keadilan kepada mahasiswa dan rekan sesama dosen 3. Kedisiplinan waktu dalam melaksanakan tugas mengajar

Akuntabilitas Integritas Keadilan Nasionalisme Persatuan 1. Mengajar Mata Kuliah Matematika I pada Semester I (2) Akuntabilitas Integritas Keadilan Nasionalisme Persatuan Cinta tanah air Etika Publik Menjalankan tugas secara professional dan tidak berpihak Komitmen Mutu Berorientasi mutu Inovatif Anti Korupsi Kemandirian Kedisiplinan

2. Mengajar Mata Kuliah Fisika Komputasi Lanjut pada Semester V (1) Mengadakan pre-test Menyampaikan RPS kepada mahasiswa Menyampaikan pendahuluan mata kuliah Fisika Komputasi Lanjut Output: Terlaksananya kegiatan belajar mengajar mata kuliah Fisika Komputasi Lanjut yang berkualitas Bukti Kegiatan: 1. SK mengajar semester ganjil Tahun Akademik 2016/2017 2. Dokumen RPS mata kuliah Fisika Komputasi Lanjutan 3. Soal Pre-Test KONTRIBUSI TERHADAP VISI DAN MISI ORGANISASI 1. Meningkatkan kualitas penyelenggaraan pendidikan di Universitas PGRI Palembang sesuai dengan Misi Universitas PGRI Palembang butir 1. 2. Mendorong mahasiswa untuk berinovasi dalam bidang IPTEK. PENGUATAN NILAI-NILAI ORGANISASI 1. Tanggung jawab dalam melaksanakan tugas mengajar yang diberikan 2. Keadilan kepada mahasiswa dan rekan sesama dosen 3. Kedisiplinan waktu dalam melaksanakan tugas mengajar

Akuntabilitas Kejelasan Nasionalisme Persatuan Etika Publik 2. Mengajar Mata Kuliah Fisika Komputasi Lanjut pada Semester V (2) Akuntabilitas Kejelasan Nasionalisme Persatuan Etika Publik Menjalankan tugas secara professional dan tidak berpihak Komitmen Mutu Efektif Anti Korupsi Kedisiplinan Kerja Keras

3. Mengadakan Pelatihan SPSS bagi Mahasiswa Semester Menerima surat tugas dari pimpinan Mengumpulkan bahan referensi untuk penyusunan materi pelatihan Melaksanakan pelatihan kepada mahasiswa Output: Terlaksananya pelatihan SPSS kepada mahasiswa semester VII Bukti Kegiatan: 1. Surat Tugas dari Dekan FMIPA 2. Materi Pelatihan 3. Bahan tayang 4. Absensi Peserta KONTRIBUSI TERHADAP VISI DAN MISI ORGANISASI untuk mengembangkan ilmu pengetahuan, teknologi dan seni guna meningkatkan kemampuan inovatif sesuai dengan Misi Universitas PGRI Palembang butir 2. PENGUATAN NILAI-NILAI ORGANISASI Dengan pelaksanaan kegiatan Pelatihan SPSS yang dilandasi dengan ANEKA diharapkan menguatkan nilai inovatif.

Akuntabilitas Tanggung Jawab Nasionalisme Sila Kedua Pancasila 3. Mengadakan Pelatihan SPSS bagi Mahasiswa Semester (2) Akuntabilitas Tanggung Jawab Nasionalisme Sila Kedua Pancasila Etika Publik Memelihara dan menjunjung tinggi standar etika luhur Komitmen Mutu Inovatif Berorientasi Mutu Anti Korupsi Kemandirian Kedisiplinan

4. Melanjutkan Penulisan Artikel Ilmiah Nasional Mengumpulkan bahan-bahan referensi yang bermutu Diskusi dengan atasan dan teman sejawat untuk meminta pendapat dan masukan Menulis artikel ilmiah OUTPUT: Terselesaikannya Artikel Ilmiah Bukti Kegiatan: 1. Sertifikat Pelatihan 2. Artikel Ilmiah Nasional KONTRIBUSI TERHADAP VISI DAN MISI ORGANISASI untuk mengembangkan ilmu pengetahuan, teknologi dan seni guna meningkatkan kemampuan inovatif sesuai dengan Misi Universitas PGRI Palembang butir 2. PENGUATAN NILAI-NILAI ORGANISASI Dengan pelaksanaan kegiatan Pelatihan SPSS yang dilandasi dengan ANEKA diharapkan menguatkan nilai inovatif.

Menghargai komunikasi membuat keputusan berdasarkan prinsip keahlian 4. Melanjutkan Penulisan Artikel Ilmiah Nasional (2) Akuntabilitas Transparansi Konsistensi Nasionalisme Cinta tanah air Akuntabilitas Menghargai komunikasi membuat keputusan berdasarkan prinsip keahlian Komitmen Mutu Berorientasi Mutu Inovasi Anti Korupsi Kemandirian Kerja keras

5. Membuat Draft Proposal Pengabdian pada Masyarakat (1) Berdiskusi dengan Wakil Kepala Sekolah tempat pelaksanaan PPM Mengumpulkan bahan referensi untuk penyusunan materi pelatihan Menyusun draft proposal PPM OUTPUT:Terselesaikannya Proposal Pengabdian Masyarakat Bukti Kegiatan: 1. Draft Proposal Pengabdian pada Masyarakat 2. Materi Pelatihan Pengabdian pada Masyarakat KONTRIBUSI TERHADAP VISI DAN MISI ORGANISASI untuk mendukung Misi Program Studi Fisika Fakultas MIPA Universitas PGRI Palembang dalam hal pengabdian masyarakat yaitu untuk turut melaksanakan pengabdian pada masyarakat di bidang fisika (butir 2). PENGUATAN NILAI-NILAI ORGANISASI Memberikan layanan kepada publik dengan tepat Bersifat mandiri dalam mengerjakan tugas

Akuntabilitas Keadilan Konsistensi Nasionalisme Cinta tanah air 5. Membuat Draft Proposal Pengabdian pada Masyarakat (2) Akuntabilitas Keadilan Konsistensi Nasionalisme Cinta tanah air Akuntabilitas Memberikan layanan kepada publik secara tepat Komitmen Mutu Inovasi Anti Korupsi Kemandirian Tanggung Jawab

6. Membuat Draft Proposal Pengabdian pada Masyarakat Berdiskusi dengan Wakil Kepala Sekolah tempat pelaksanaan PPM Mengumpulkan bahan referensi untuk penyusunan materi pelatihan Menyusun draft proposal PPM OUTPUT: Tersusunnya berkas reakreditasi. Bukti Kegiatan: 1. SK Panitia Penyusunan Berkas Reakreditasi Program Studi Fisika 2. Absensi Rapat KONTRIBUSI TERHADAP VISI DAN MISI ORGANISASI 1. Meningkatkan nilai akreditasi Jurusan Fisika sehingga diharapkan menjadi lebih baik dan dapat mendukung misi Universitas PGRI Palembang dalam mewujudkan cita-cita organisasi PGRI sebagai organisasi profesi, organisasi perjuangan dan kader kepemimpinan yang bersifat unitaristik dan independen (butir 4). 2. Meningkatkan kualitas penyelenggaraan pendidikan di Universitas PGRI Palembang sesuai dengan Misi Universitas PGRI Palembang butir 1 PENGUATAN NILAI-NILAI ORGANISASI Diharapkan menguatkan nilai akuntabilitas dan pencitraan publik dengan mengembangkan manajemen sumberdaya berorientasi mutu.

Akuntabilitas Keadilan Konsistensi Nasionalisme Cinta tanah air 6. Membuat Draft Proposal Pengabdian pada Masyarakat (2) Akuntabilitas Keadilan Konsistensi Nasionalisme Cinta tanah air Etika Publik Memberikan layanan kepada publik secara tepat Komitmen Mutu Inovatif Anti Korupsi Kemandirian Tanggung jawab

Kesimpulan 1. Penulis telah melaksanakan 6 (enam) kegiatan aktualisasi dari tugas Tri Dharma dosen ditambah kegiatan penunjang. Kegiatan dilaksanakan dari tanggal 26 September sampai dengan 11 Oktober 2016 di program studi Fisika Fakultas MIPA Universitas PGRI Palembang. Kegiatan tersebut berkaitan erat dengan nilai-nilai dasar profesi PNS yaitu Akuntabilitas, Nasionalisme, Etika Publik, Komitmen Mutu dan Anti Korupsi. 2. Pengaktualisasian nilai-nilai “Akuntabilitas, Nasionalisme, Etika Publik, Komitmen Mutu dan Anti Korupsi” pada uraian kegiatan dosen di Program Studi S1 Fisika Universitas PGRI Palembang dilakukan dalam setiap tahapan kegiatan. Setiap tahapan kegiatan dilakukan dengan tanggung jawab untuk menerapkan nilai-nilai dasar PNS.

Saran Setelah melaksanakan kegiatan aktualisasi ini ada beberapa hal yang disarankan, antara lain: 1. Saran Jangka Pendek, yakni melanjutkan nilai-nilai ANEKA pada semua kegiatan tridarma dan penunjang yang wajib saya lakukan sebagai dosen serta kegiatan-kegiatan lainnya yang ditugaskan kepada saya. 2. Saran Jangka Panjang, yakni diharapkan mampu mengubah pola pikir dan etos kerja PNS dosen secara keseluruhan yang sesuai dengan nilai-nilai dasar profesi dosen sehingga akan terwujud suatu sistem yang lebih baik dan lebih berkualitas dalam proses pendidikan di lingkungan unit kerja saya.

Terimakasih dan Mohon Masukan