Anatomi Desertasi (Virgana).

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
ANALISIS JALUR (Path Analysis)
Advertisements

Judul Pengaruh Strategi Belajar dan Penerapan Al-Azhar Kelapa Gading
MENYUSUN PROPOSAL PENELITIAN
(Sumber: Dr Solimun, MS, 2003 )
Uji Validitas dan Reliabilitas Alat Ukur
ANALISIS INSTRUMEN DAN ANALISIS BUTIR INSTRUMEN
APLIKASI KOMPUTER Dosen: Fenni Supriadi, SE.,MM
Metodologi Penelitian
MPS REKAPITULASI DAN TEKNIK PENULISAN LAPORAN PENELITIAN KUANTITATIF & KUALITATIF.
Nama : Ana Meilina NPM : Jurusan : Manajemen
Uji Tanda (Sign Test) Rini Nurahaju.
7. MERUMUSKAN HIPOTESIS DEFINISI HIPOTESIS: HIPOTESIS adalah:
OLEH PUTU WINDA MARHAYANI WIJAYA
Pengantar SEM Fauziyah, SE., M.Si.
FEB Univ. 17 Agustus 1945 Jakarta
UJI NORMALITAS DAN HOMOGENITAS
FEB Univ. 17 Agustus 1945 Jakarta
KORELASI Bagaimana model regresi antar variabel yang dihubungkan?
HIPOTESIS Komperatif K SAMPEL
PENGUJIAN HIPOTESIS KOMPARATIF K SAMPEL BERPASANGAN
FEB Univ. 17 Agustus 1945 Jakarta
VALIDITAS DAN RELIABILITAS INSTRUMEN
Validitas dan reliabilitas
PENELITIAN KUANTITATIF
Uji Validitas & Uji Reliabilitas
PENGUJIAN PRASYARAT ANALISIS
ANALISIS JALUR MODUL 12 Analisis Jalur.
7. MERUMUSKAN HIPOTESIS DEFINISI HIPOTESIS: HIPOTESIS adalah:
UJI VALIDITAS & RELIABILITAS
PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN CITRA INSTITUSI TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA MAGISTER MANAJEMEN UNIVERSITAS TELKOM Asep Supriatna – Fakultas.
Hubungan Efikasi Diri dan Pengambilan Keputusan dengan Kinerja
PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI, DAN LINGKUNGAN KERJA
PENELITIAN KUANTITATIF
Pertemuan 4 : Metoda Penelitian
Fakultas Psikologi UGM
UNIVERSITAS ESA UNGGUL METODOLOGI PENELITIAN METODOLOGI PENELITIAN
Kerangka pemikiran JUDUL: Pengaruh kepemimpinan, manajemen SDM, kompetensi, motivasi kerja, kepuasan kerja, dan budaya organisasi terhadap produktivitas.
MODEL PERSAMAAN STRUKTURAL (STRUCTURAL EQUATION MODEL - SEM)
VALIDITAS DAN RELIABILITAS
RELIABILITAS PERTEMUAN 6 KHAOLA RACHMA ADZIMA PGSD FKIP.
PENYUSUNAN DAN PENGEMBANGAN ALAT UKUR
KORELASI BERGANDA UJI KELAYAKAN INSTRUMEN
OLEH SAMIRUDIN RUJUMI G2I
RANCANGAN METODE PENELITIAN PERTEMUAN 4 HARLINDA SYOFYAN, S.Si., M.Pd
PENGARUH KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI, DAN LINGKUNGAN KERJA
UJI INSTRUMEN Yustina Chrismardani.
VALIDITAS DAN REABILITAS REGRESI BERGANDA Nori Sahrun, S.Kom., M.Kom
Analisis Jalur (Path Analysis).
CHI SQUARE DAN UJI PERSYARATAN ANALISIS
PENELITIAN KUANTITATIF Oleh, Fitria Hidayati Universitas WR Supratman
KORELASI.
SISTIMATIKA PROPOSAL TESIS
TUGAS.
PENGARUH PENDEKATAN SCIENTIFIC DAN MODEL PEMBELAJARAN TPS TERHADAP HASIL BELAJAR IPS SISWA KELAS V SD SRI SULISTIYOWATI
Tulus maruli tua pasaribu, S.Pd
Probabilitas dan Statistika
ANALISIS JALUR (PATH ANALYSIS)
Teknik Pengumpulan Data
Pembahasan Tugas 1 Adi Setiawan.
PROGRAM PASCASARJANA UNIVERSITAS NEGERI MAKASSAR 2018 MUHAJIRIN.
METODOLOGI PENELITIAN Titing Widyastuti
Oleh: Aris Nopilar Pendidikan Teknik Mesin
ANALISIS JALUR ( PATH ANALYSIS ).
Komputer Terapan Administrasi Publik
Structural Equation Modeling
ANALISA JALUR (PATH ANALYSIS)
Tahapan Belajar Rumus yang Sistematis (Didasarkan frekuensi penggunaan dalam riset skripsi / tesis / disertasi)
Penelitian Pendahuluan Pembatasan Penelitian Dimensi Penelitian
LOGO Hasil Belajar Kecerdasan Logis Matematika Motvasi Belajar Kemampuan Awal Presented by : Sumardin Van Gobel S.Pd, Pasca Sarjana UNG Prog.Studi Pend.Matematika.
Seminar Hasil Penelitian PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PD.PASAR MAKASSAR RAYA DEVY DAMAYANTI.
Transcript presentasi:

Anatomi Desertasi (Virgana)

ANATOMI DESERTASI Masalah Judul Mempelajari 2 sisi (adanya gap apa yang diharapkan dengan kenyataan tentang kepuasan kerja pegawai) Judul Mempelajari 2 sisi Empiris (kenyataan yang ada) Teori (Bab II) Timbul Latar Belakang Model Teori (Bab I) Kerangka Berfikir

Pembahasan teori Teori yg mendukung Permasalahan Teori yg berhubungan dg metode penelitian (Bab III) a. Metode penelitian adalah penelitian kuantitatif: b. Model operasional dg Path Analisys, mengapa PA? karena kepuasan kerja dipengaruhi oleh motivasi kerja, motivasi kerja dipengaruhi oleh variabel lain dalam hal ini adalah Gaya kepemimpinan dan faktor lingkungan. Utk menghitung besarnya pengaruh digunakan PA. (baik langsung maupun tdk langsung)

Pengujian Persyartan Path Analysis Uji Normalitas Galat: Jika A. Lo < L tabel (Distribusi Normal) B. Lo > L tabel (Dist tdk Normal) Uji Homogenitas (Uji Barlet), Jika X2 < Xtabel (Chi) (varian pengelompokan variabel endogen atas variabel exogen adalah homogen. Uji Signifikansi dan Linearitas (Anava/analisis varian) Catatan: variabel exogen : yang memanah variabel endogen : yang dipanah (X3 dan X4), X3 disebut endogen antara

Untuk perhitungan: Struktur dipecah menjadi 2 sub-struktur: substruktur 1 dan sub struktur 2 (endogen X3 dan, X4) Koofesien Korelasi: sebagai persyaratan pd koofesien jalur, maka harus berkorelasi a. koofesien korelasi antar variabel exogen dalam sub-struktur 1 b. Hitung matriks koofesien korelasi c. Mengalikan matriks invers korelasi dengan matriks korelasi antara variabel exogen dan endogen dalam sub struktur 1. Sub Struktur 1: X1 1 r21 X3 _____ R = ------ Matriks korelasi X2 r21 1 antara Var p31 r31 Koofesien PA = p32 r32

ANALOG UNTUK SUB STRUKTUR 2. TETAPI MENGGUNAKAN 3 VARIABEL Setelah di hitung Koofesien Jalur dilakukan pengujian Signifikansi dengan 2 tahap: Uji F (Untuk mengetahui 2 variabel bersama-sama berpengaruh langsung terhadap variabel endogennya, dimana Fhit > Ftabel 2. Uji t (Untuk mengetahui, masing-masing variabel exogen berpengaruh signifikan terhadap variabel endogen. Dimana: t hit > t tabel Dg syarat: Ho: P31 = 0 H1 : p31 > 0

Besar Pengaruh Setelahmenguji koofesien Jalur, hitung besar pengaruh variabel eksogen terhadap variabel endogen (pengaruh langsung dan tidak langsung), dimana: Besar Pengaruh langsung adalah kuadrat dari koofesien jalur (0,53)2 = 0,28 (X1 ke X3) Esar pengaruh tidak langsung dikalikan koofesien jalurnya : X1 –0,53--- X3 ---0,40--- X4 : 0,53 x 0,40 = 0,22 Sy: Signifikan nilainya + (Sudah mealui uji t)

Teori TEORI-TEORI Syntesis (dibuat pengertian oleh sendiri yang diramu dari berbagai teori Def Konseptual Suatu Definisi belum ada teori Def operasional def op dg indikator Pada definisi tidak ada score, score ada setelah instrumen. X1---X2:berdasarkan teori belum saya temukan yg menyatakan gaya kepemimpinan berpengaruh langsung terhadap lingkungan kerja

Pengujian Hipotesis Penentuan koofesien korelasi antar variabel Penentuan dan pengujian signifikansi koofesien jalur Penentuan Besar pengaruh langsung dan tidak langsung variabel eksogen terhadap variabel endogen x1 x3 x4 x2 Koofesien jalur thit >t tabel: koofesien jalur signifikan, artinya gaya kepemimpinan berpengaruh langsung terhadap kepuasan kerja; Ho: p41 = 0 H1 : p41 > 0

Angket Pengujian Validitas Soal : hubungan antar skor tiap butir dengan skor total: rumus korelasi Pearson’s Productt moment dengan microsoft excel Perhitunganrealibilitas: setelah soal tidak valid di drop, di analisis dengan teknik Alpha Cronbach (excel for window)