Empat macam kepribadian

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
Sikap dan mental wirausaha
Advertisements

PURNOMO DANA RAHARDJO IIN INDRIYANI MUHAMAD YANDRIE AZIS SURIP PRAYUGO
KONSEP-KONSEP DASAR TEORI KEPRIBADIAN
Tipologi Berdasarkan Fisik
D i S C Kompetitif Persuasif Loyal Perfeksionis.
Bab 3 Kecerdasan emosi.
JENIS-JENIS KEPRIBADIAN
Karakteristik Anak Berbakat
1 PILAR KEPEMIMPINAN #8 MEMAHAMI SITUASI DAN DIPLOMASI Jangan memimpin tim Anda dengan kekerasan, berilah mereka impian dan bantu untuk mencapainya.
PSIKOLOGI KEPRIBADIAN
JENIS-JENIS KEPRIBADIAN
KOMUNIKASI TRANSAKSIONAL oleh : Sulis Mariyanti
PENGEMBANGAN SIFAT POSITIF
TEKNIK PRESENTASI Seorang trainer atau educator sangat berperan sekali didalam suksesnya suatu pelatihan.
Welcome to Exclussive Meeting Jakarta, 22 Mei 2009.
ARTIKEL KEPRIBADIAN ARDITA
ROSI ROSDIANI – XII IPA 5 PROUDLY PRESENT …... Edit the text with your own short phrases. To change a sample image, select a picture and delete it.
materi diklat berbasis kompetensi profesi kasir koperasi jasa keuangan
Kepribadian melankolis
Materi Pertemuan 4 Psikologi Anak Berbakat Olivia Tjandra W., M. Si., Psi.
MENGENAL TIPE KEPRIBADIAN Disajikan : Diana Gita A. SE., MSi.
Empat macam kepribadian
KECAKAPAN INTERPERSONAL
KOMUNIKASI KARAKTER NURUL MUSTAWATIRA P..
TEMPERAMEN YANG DIUBAHKAN : MELANKOLIS Samuel E T.
STRATEGI MENGHADAPI ORANG YANG SULIT DAN MENCIPTAKAN KERJA SAMA
Lanjutan Materi Kuliah
KEPRIBADIAN.
MEMAHAMI PERILAKU INDIVIDU
Teknik Merekrut.
TIPE-TIPE KEPRIBADIAN
MENGENAL KARAKTER DAN GAYA BELAJAR
Latihan Kasus.
Daniar Wikan Setyanto, M.Sn
KONSEP-KONSEP DASAR TEORI KEPRIBADIAN
PENGENALAN DIRI WHO Am I ???.
PENGENALAN DIRI PERSONALITY.
4 karakter manusia FARIS.S.Sos.,M.Med.Kom.
Koleris Kekuatan : Mampu memimpin apapun seketika itu juga dan membuat penilaian yang cepat serta tepat Kelemahan : Terlalu ‘nge-bos’, dominan, otokratis,
Mengatasi Kejenuhan Kerja
PENGENALAN KECERDASN EMOSI PRIBADI
Mari Mengenal Diri HYPOCRATES
KEPEMIMPINAN.
LATIHAN 9 TEST PERSONALITI “INTROVERT”
STRATEGI MENGHADAPI ORANG YANG SULIT DAN MENCIPTAKAN KERJA SAMA
STRATEGI MENGHADAPI ORANG “SULIT” DALAM LOBI
Ramalan Bintang Bulan November 2016
Mencari Gagasan Usaha.
MOTIVASI DIRI.
LATIHAN 2 EXTROVERT Oleh. : Rismawaty.
MENU AWAL SELAMAT DATANG DI PRESENTASI RABIATUL HUSNA
PENGEMBANGAN KEPRIBADIAN PENGAWAS PAI
4 Dasar Sifat Kepribadian
Psikologi Anak Berbakat Olivia Tjandra W., M. Si., Psi
Komunikasi Bisnis Dahulukan Berkarakter atau Berintelektual dalam Berkomunikasi di Organisasi?
KEPRIBADIAN DAN PENGEMBANGAN DIRI
Syaviera Aninda Putri Said
TEMPERAMEN MANUSIA.
PENGENGENALAN DIRI.
ENDI GUSTIRADIAN MILA FITRIANINGSIH MISKA KHOIRIAH YASNI
TIGA CARA BERKOMUNIKASI.
JENIS-JENIS KEPRIBADIAN
Who am I ?.
Daniar Wikan Setyanto, M.Sn
Team Work Building Pendidikan Karakter, Kopertis Wil 6
JENIS-JENIS KEPRIBADIAN
KEPRIBADIAN.
Komunikasi Interpersonal  Komunikasi interpersonal menduduki peran yang sentral dalam kehidupan sehari-hari.  Komunikasi ini juga akan memenuhi terhadap.
Power Character TM Create a Culture of Character.
Transcript presentasi:

Empat macam kepribadian Sanguin → dijuluki si "Populer" karena pandai persuasif dan ingin terkenal. Koleris → dijuluki si "Kuat" karena sering dominan dan kompetitif. Melankolis → dijuluki si "Sempurna" karena perfeksionis dan serba teratur. Plegmatis → dijuluki si "Cinta Damai" karena kesetiaannya dan menghindari konflik.

Koleris Melankolis mana yang lebih baik? Plegmatis Sanguin

Sanguin Suka bicara. Antusias dan ekspresif. Kekuatan : Suka bicara. Antusias dan ekspresif. Ceria dan penuh rasa ingin tahu. Mudah berubah (banyak kegiatan / keinginan). Senang kumpul dan berkumpul (untuk bertemu dan bicara). Umumnya hebat di permukaan. Mudah berteman dan menyukai orang lain. Senang dengan pujian dan ingin menjadi perhatian. Menyenangkan dan dicemburui orang lain. Mudah memaafkan (dan tidak menyimpan dendam). Mengambil inisiatif/ menghindar dari hal-hal atau keadaan yang membosankan. Menyukai hal-hal yang spontan.

Sanguin Suara dan tertawa yang keras (bahkan terlalu keras). Kelemahan Suara dan tertawa yang keras (bahkan terlalu keras). Membesar-besarkan suatu hal / kejadian. Susah untuk diam. Mudah ikut-ikutan atau dikendalikan oleh keadaan atau orang lain Sering minta persetujuan, termasuk hal-hal yang sepele. Rentang Konsentrasi Pendek alias pelupa. Dalam bekerja lebih suka bicara dan melupakan kewajiban (awalnya saja antusias). Mudah berubah-ubah. Susah datang tepat waktu jam kantor. Prioritas kegiatan kacau. Mendominasi percakapan, suka menyela dan susah mendengarkan dengan tuntas. Sering mengambil permasalahan orang lain, menjadi seolah-olah masalahnya. Egoistis alias suka mementingkan diri sendiri. Sering berdalih dan mengulangi cerita-cerita yg sama.

Koleris Kekuatan : Senang memimpin, membuat keputusan, dinamis dan aktif. Sangat memerlukan perubahan dan harus mengoreksi kesalahan. Berkemauan keras dan pasti untuk mencapai sasaran/ target. Bebas dan mandiri. Berani menghadapi tantangan dan masalah. "Hari ini harus lebih baik dari kemarin, hari esok harus lebih baik dari hari ini".  optimis Mencari pemecahan praktis dan bergerak cepat. Mendelegasikan pekerjaan dan orientasi berfokus pada produktivitas. Membuat dan menentukan tujuan. Terdorong oleh tantangan. Tidak begitu perlu teman. Mau memimpin dan mengorganisasi. punya visi ke depan. Unggul dalam keadaan darurat.

Koleris Kelemahan : Tidak sabar dan cepat marah. Senang memerintah. Terlalu semangattidak/susah untuk santai. Terlalu kaku dan kuat/ keras. Tidak simpatik. Tidak suka yang sepele dan bertele-tele / terlalu rinci. Sering membuat keputusan tergesa-gesa. Memanipulasi dan menuntut orang lain, cenderung memperalat orang lain. Menghalalkan segala cara demi tercapainya tujuan. Workaholics Amat sulit mengaku salah dan meminta maaf. tidak populer.

Melankolis Kekuatan : Analitis, mendalam, dan penuh pikiran. Serius dan bertujuan, serta berorientasi pada jadwal. Artistik, musikal dan kreatif. Sensitif. Mau mengorbankan diri. Standar tinggi dan perfeksionis. Senang perincian/memerinci, tekun, serba tertib dan teratur (rapi). Hemat. Melihat masalah dan mencari solusi pemecahan secara kreatif. Kalau sudah mulai, dituntaskan. Berteman dengan hati-hati. Puas di belakang layar, menghindari perhatian. Mau mendengar keluhan, setia dan mengabdi. Sangat memperhatikan orang lain.

Melankolis Kelemahan : Cenderung melihat masalah dari sisi negatif (murung dan tertekan). Mengingat yang negatif & pendendam. Mudah merasa bersalah. Lebih menekankan pada cara daripada tercapainya tujuan. Tertekan pada situasi berubah-ubah. Melewatkan banyak waktu untuk menganalisa dan merencanakan. Standar yang terlalu tinggi. Hidup berdasarkan definisi. Sulit bersosialisasi (cenderung pilih-pilih). Tukang kritik, tetapi sensitif terhadap kritik/ yg menentang dirinya. Sulit mengungkapkan perasaan (cenderung menahan kasih sayang). Rasa curiga yg besar (skeptis terhadap pujian). Memerlukan persetujuan.

Plegmatis Kekuatan : Mudah bergaul, santai, tenang dan teguh. Sabar, seimbang, dan pendengar yang baik. Tidak banyak bicara, tetapi cenderung bijaksana. Simpatik dan baik hati (sering menyembunyikan emosi). Kuat di bidang administrasi, dan cenderung ingin segalanya terorganisasi. Penengah masalah yg baik. Cenderung berusaha menemukan cara termudah. Baik di bawah tekanan. Menyenangkan dan tidak suka menyinggung perasaan. Rasa humor yg tajam. Senang melihat dan mengawasi. Berbelaskasihan dan peduli. Mudah diajak rukun dan damai.

Plegmatis Kelemahan : Kurang antusias, terutama terhadap perubahan/ kegiatan baru. Takut dan khawatir. Menghindari konflik dan tanggung jawab. Keras kepala, sulit kompromi (karena merasa benar). Terlalu pemalu dan pendiam. Humor kering dan mengejek (Sarkatis). Kurang berorientasi pada tujuan. Sulit bergerak dan kurang memotivasi diri. Lebih suka sebagai penonton daripada terlibat. Tidak senang didesak-desak. Menunda-nunda / menggantungkan masalah.