Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Model Manajemen Pengetahuan. STRUCTURE TECHNOLOGY ORGANIZATIONAL DESIGN DISTRIBUTION AND SHARING STORING CREATION KONSEP MP.

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "Model Manajemen Pengetahuan. STRUCTURE TECHNOLOGY ORGANIZATIONAL DESIGN DISTRIBUTION AND SHARING STORING CREATION KONSEP MP."— Transcript presentasi:

1 Model Manajemen Pengetahuan

2 STRUCTURE TECHNOLOGY ORGANIZATIONAL DESIGN DISTRIBUTION AND SHARING STORING CREATION KONSEP MP

3 Tujuan Siklus MP Untuk menjelaskan fase-fase yang terlibat dalam siklus manajemen pengetahuan, seperti menangkap, menciptakan, mengkodifikasi, menyebarkan, mengakses, aplikasi dan reuse pengetahuan di dalam dan antar organisasi.

4 Manajemen Pengetahuan dibentuk dari berbagai karakteristik personal dan pengembangan personal. Manajemen Pengetahuan membentuk keputusan-keputusan strategis,keputusan- keputusan tersebut melahirkan market knowledge dan competitors knowledge. Tujuan Siklus MP Lainnya

5 Market knowledge membentuk usaha-usaha inovatif dan menghasilkan inovasi sedangkan, Competitors knowledge membentuk usaha- usaha kompetitif dan menghasilkan daya saing.

6 Proses MP Identifikasi(observasi) lokasi pengetahuan dan sumber pengetahuan dalam organisasi. Translasi pengetahuan berharga menjadi bentuk eksplisit  kodifikasi pengetahuan, sehingga memudahkan penyebaran. Simpan Pengetahuan dalam “corporate memory”

7 SIKLUS MP…. “Pengetahuan akan diciptakan, pengetahuan itu selanjutnya akan disimpan dalam medianya penyimpanan, pengetahuan dibagi dan disebarluaskan, akan banyak orang yang memprosesnya menjadi sebuah pengetahuan baru, pengetahuan baru ini yang selajutnya akan mengikuti siklus.

8 Model Siklus MP yang dibahas Model Zack (Meyer dan Zack, 1996) Model Bukowitz dan Williams (2000) Model McElroy (2003) Model Wiig (1993)

9 Siklus MP Zack Dasar Pemikiran : “Riset dan pengetahuan mengenai rancangan produk fisik dapat dikembangkan menjadi wilayah intelektual yang difungsikan sebagai landasan dari siklus MP”.

10 Siklus MP Zack Model Acquisition/ akuisisi Refinement/ perbaikan Storage Retrieval DistributionPresentation Call & Survey Analyze Interpret Report Edit & Format Decompose into K Units, Index, Link Indexed & Linked K Units Online via Web & Groupware Interactive selection of K Units Repository Content Structure Content Packaging Format Access Distribution Interactivity sourcessources usersusers

11 Siklus Bukowitz dan Williams Dasar Pemikiran: “Bagaimana organisasi menghasilkan (generate), memelihara (maintain), dan mengatur (deploy) kumpulan pengetahuan yang benar secara strategis untuk menciptakan nilai (value)”.

12 Siklus Bukowitz dan Williams Model Knowledge Get (memperoleh) Use (mengunakan) Learn (mempelajari) Contribute (keikutsertaan) Assess (menilai) Build (membangun) /Sustain(menopang) or : Divest (menyebarkan)

13 Siklus McElroy Dasar Pemikiran: “Siklus MP terdiri atas proses produksi pengetahuan dan integrasi pengetahuan, dengan pengulangan umpan-balik (feedback) ke dalam memori organisasi, berkeyakinan dan pengakuan, serta lingkungan pemrosesan bisnis (business-processing)”.

14 Siklus McElroy Model Knowledge Production Organizational Knowledge Integration Lingkup Memproses Pengetahuan Business Processing Environment Distributed Organizational Knowledge Base Double-loop learningBeliefs and Claims Single-loop learning

15 Siklus Wiig Dasar Pemikiran: “Tiga kondisi yang harus ada pada perusahaan untuk sukses dalam menjalankan bisnis”: 1.Memiliki bisnis (produk/jasa) dan pelanggan 2.Memiliki sumber daya (manusia, kapital, fasilitas) 3.Memiliki kemampuan untuk bertindak

16 Siklus Wiig Model Build Knowledge (Menyusun) Hold Knowledge (Memiliki) Pool Knowledge (Menyimpan) Use Knowledge (Menggunakan) -Learn from personal -experience -Formal education & training -Intelligence sources -Media, books -In people -In tangible forms -KM system (intranet, dbase) -Group of people -In work context -Embedded in work processes

17 Siklus Terintegrasi Dasar Pemikiran: “Tiga tingkatan utama:” Penangkapan dan/atau penciptaan pengetahuan Pembagian dan penyebaran pengetahuan Akuisisi dan aplikasi pengetahuan

18 Siklus Terintegrasi Model Knowledge Capture and/or Creation Knowledge Sharing and Dissemination Knowledge Acquisition and Application Assess Update Contextualize

19 Perbandingan Model MP Meyer-Zack (1996) Bukowitz- Williams (2003) McElroy(1999)Wiig(1993) Siklus KM Terintegrasi AcquisitionGet Individual & group learning CreationCreate/Capture RefinementUse Knowledge claim validation SourcingCreate/Capture Store/RetrieveLearn Information acquisition CompilationCreate/Capture DistributionContribute Knowledge validation Transformation Create/Capture and contextualize PresentationAssess Knowledge integration Dissemination Share, disseminate and assess Build/SustainApplication Acquisition and application Divest Value realization Update

20 Sekian dan Terima kasih


Download ppt "Model Manajemen Pengetahuan. STRUCTURE TECHNOLOGY ORGANIZATIONAL DESIGN DISTRIBUTION AND SHARING STORING CREATION KONSEP MP."

Presentasi serupa


Iklan oleh Google