Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Direktorat Statistik Kependudukan dan Ketenagakerjaan Sub Direktorat Statistik Demografi Sub Direktorat Statistik Ketenagakerjaan Sub Direktorat Statistik.

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "Direktorat Statistik Kependudukan dan Ketenagakerjaan Sub Direktorat Statistik Demografi Sub Direktorat Statistik Ketenagakerjaan Sub Direktorat Statistik."— Transcript presentasi:

1

2 Direktorat Statistik Kependudukan dan Ketenagakerjaan Sub Direktorat Statistik Demografi Sub Direktorat Statistik Ketenagakerjaan Sub Direktorat Statistik Upah dan Pendapatan Sub Diirektorat Statistik Mobilitas Penduduk dan Tenaga Kerja

3  Melakukan penyiapan, pengolahan, evaluasi dan pelaporan kegiatan pengumpulan, pengolahan, penyajian dan analisis data statistik demografi  Menghimpun data sekunder yang dikumpulkan instansi lain untuk melengkapi data statistik demografi  Melaksanakan kegiatan statistik berbasis gender yang berkaitan dengan statistik demografi, dan mengirimkan hasilnya pada satuan organisasi BPS terkait.  Menyiapkan data dasar demografi bagi Subdit Mobilitas Penduduk dan Tenaga Kerja dalam melakukan penghitungan proyeksi penduduk Sub Direktorat Statistik Demografi

4  Melakukan penyiapan, pengolahan, evaluasi dan pelaporan kegiatan pengumpulan, pengolahan, penyajian dan analisis data statistik ketenagakerjaan  Menghimpun data sekunder yang dikumpulkan instansi lain untuk melengkapi data statistik ketenagakerjaan  Melaksanakan kegiatan statistik berbasis gender yang berkaitan dengan statistik ketenagakerjaan, dan mengirimkan hasilnya pada satuan organisasi BPS terkait.  Menyusun indikator perekonomian dan Berita Resmi Statistik (BRS) ketenagakerjaan, setiap bulan. Sub Direktorat Statistik Ketenagakerjaan

5  Melakukan penyiapan, pengolahan, evaluasi dan pelaporan kegiatan pengumpulan, pengolahan, penyajian dan analisis data statistik upah (buruh) dan pendapatan (tenaga kerja bukan buruh)  Menghimpun data sekunder yang dikumpulkan instansi lain untuk melengkapi data statistik upah dan pendapatan  Melaksanakan kegiatan statistik berbasis gender yang berkaitan dengan statistik upah dan pendapatan, dan mengirimkan hasilnya pada satuan organisasi BPS terkait. Sub Direktorat Statistik Upah dan Pendapatan

6  Melakukan penyiapan, pengolahan, evaluasi dan pelaporan kegiatan pengumpulan, pengolahan, penyajian dan analisis data statistik mobilitas penduduk dan tenaga kerja  Melakukan penghitungan proyeksi penduduk dan proyeksi angkatan kerja mulai dari persiapan hingga publikasi  Menghimpun data sekunder yang dikumpulkan instansi lain untuk melengkapi data statistik mobilitas penduduk dan tenaga kerja  Melaksanakan kegiatan statistik berbasis gender yang berkaitan dengan statistik mobilitas penduduk dan tenaga kerja, dan mengirimkan hasilnya pada satuan organisasi BPS terkait. Sub Direktorat Statistik Mobilitas Penduduk dan Tenaga Kerja

7  Subdit Statistik Demografi Sensus Penduduk (SP) Survei Penduduk Antar Sensus (SUPAS) Survei Demografi dan Kesehatan Indonesia (SDKI)  Subdit Statistik Ketenagakerjaan Survei Angkatan Kerja Nasional (Sakernas)  Subdit Statistik Upah dan Pendapatan Survei Upah Buruh (SUB) Survei Struktur Upah (SSU)  Subdit Statistik Mobilitas Penduduk dan Tenaga Kerja Survei Komuter (pilot) Sensus dan Survei yang dilaksanakan

8  Keputusan/kebijakan diambil berdasarkan situasi dan kondisi yang obyektif dari permasalahan yang dihadapi.  Perlu data hasil sensus atau survei yang merupakan gambaran situasi dan kondisi yang obyektif.  Program pembangunan sektor sosial ditujukan untuk meningkatkan kualitas dan taraf kesejahteraan penduduk.  Sasarannya adalah penduduk atau kelompok penduduk.  Perencanaan program dirumuskan berdasarkan kajian tentang suatu situasi dan kondisi yang biasa disebut dengan analisis Kegunaan Data Statistik dalam Perencanaan dan Evaluasi

9

10  Penduduk dan produktifitas SDM  Penduduk dan tabungan masyarakat serta ketersediaan fasilitas publik dan pelayaan sosial  Penduduk sebagai konsumen dan produsen

11  Produktifitas ditentukan oleh pendidikan, status kesehatan dan pendapatan  Pendidikan rendah tanpa ketrampilan tertentu menghasilkan pendapatan yang rendah  Pendapatan rendah mengurangi akses untuk memenuhi kebutuhan gizi dan pelayanan kesehatan  Mengakibatkan status kesehatan SDM yang rendah dan produktifitas yang rendah

12  Jumlah penduduk laki laki dan perempuan  Jumlah Bayi dan Balita  Proporsi penduduk dibawah 15 tahun  Jumlah penduduk usia kerja (15 tahun+)  Jumlah wanita usia reproduktip  Jumlah penduduk lansia 60 tahun+

13  Komposisi umur penduduk menentukan jenis kebutuhan dan konsumsi keluarga  kebutuhan konsumsi bayi dan balita berbeda dengan kebutuhan penduduk usia kerja, berbeda dengan kebutuhan penduduk lansia dsb.  Pertumbuhan penduduk yang tinggi menentukan tingkat konsumsi yang tinggi

14 Tingkat pertumbuhan penduduk tinggi menyebabkan proporsi penduduk muda tinggi dan meningkatkan rata rata jumlah anggota keluarga >kebutuhan untuk konsumsi lebih besar daripada kemampuan untuk memproduksi >mengurangi kemampuan keluarga untuk menabung

15  Pertambahan jumlah penduduk meningkatkan kebutuhan fasilitas umum dan permintaan pelayanan sosial (pendidikan, kesehatan, pelayanan lansia dsb.)  Jenis permintaan ditentukan oleh jumlah penduduk menurut komposisi umur penduduk

16  Bayi dan balita  peningkatan gizi, imunisasi dsb.  Anak anak di bawah 15 thn.  Pendidikan  Kesehatan  Kesejahteraan fisik dan mental  Ketrampilan dsb.

17  Penduduk usia kerja  pendidikan  kesehatan dan gizi  ketrampilan  lapangan pekerjaan  kegiatan menunjang kesehatan mental dan moral

18  Wanita usia reproduksi  pelayanan tentang peningkatan pengetahuan dan kesadaran kesehatan reproduksi  pelayanan menyiapkan remaja memasuki masa kehamilan bebas risiko kematian maternal  pelayanan untuk menghindarkan Ibu hamil dari risiko kematian maternal  pelayanan KB dan kesehatan reproduksi

19 Penduduk lansia  Penduduk lansia  Permasalahan kemandirian  Pengaturan tempat tinggal  Perawatan sehari-hari  Perawatan kesehatan fisik dan mental  Permasalahan pensiun dan asuransi kesehatan  Peningkatan keimanan


Download ppt "Direktorat Statistik Kependudukan dan Ketenagakerjaan Sub Direktorat Statistik Demografi Sub Direktorat Statistik Ketenagakerjaan Sub Direktorat Statistik."

Presentasi serupa


Iklan oleh Google