Bentuk bentuk interaksi sosial Oleh Saikhudin jati nugroho, S.Pd
Jenis jenis interaksi sosial 1. Interaksi sosial asosiatif terdiri atas : a. Kerjasama ( cooperation) : (kerukunan,bargaining, kooptasi, koalisi, joint venture) (kerukunan,bargaining, kooptasi, koalisi, joint venture) b.Akomodasi :menyelesaikan pertentangan tanpa menghancurkan lawan. (coercion, kompromi,arbitrasi,konsiliasi,toleransi, stalemate, dan ajudikasi) c. Asimilasi : usaha mengurangi perbedaan baik perorg/ kelmpok.
2. Interaksi sosial disosiatif : Terdiri atas : 1.Persaingan (competition) : interaksi individu/kelmpok krn saling bersaing 2. Kontravensi (contravention) : adanya ketidak pastian diri seseorg/ perasan tdk suka. 3. Pertentangan : menentang pihak lawan disertai ancaman
Sikap dalam menghadapi keragaman hubungan Pertentangan hrs disikapi dg kepala dingin Pertentangan diselesaikan dg akal /logika bukan emosi/perasaan Perbedaan dianggap sbg kekayaan dan pelengkap kekurangan Menjaga hubungan baik yg sudah ada kalo perlu lebih ditingkatkan
Proses interaksi sosial Oleh saikhudin jati nugroho, S.Pd
PROSES INTERAKSI SOSIAL DIAWALI DG KONTAK SOSIAL DAN KOMUNIKASI SOSIAL KOMUNIKASI YG BENAR AKAN MENIMBULKAN INTERAKSI SOSIAL ASSOSIATIF KOMUNIKASI YG SALAH AKAN MENIMBULKAN INTERAKSI SOSIAL DISOSIATIF
SYARAT SYARAT INTERAKSI SOSIAL ADANYA KONTAK SOSIAL : ( PRIMER/ LANGSUNG DAN SEKUNDER/ PERANTARA ) KOMUNIKASI : ADANYA RESPON BALIK DARI PENERIMA
CIRI CIRI INTERAKSI SOSIAL ADANYA KONTAK SOSIAL DAN KOMUNIKASI DILAKUKAN 2 ORG/ LEBIH DAN ADA REAKSI DARI PIHAK LAIN BERSIFAT TIMBAL BALIK POSITIF DAN BERKESINAMBUNGAN PENYESUAIN DR NORMA DAN BENTUK2 INTERAKSI SOSIAL
FAKTOR FAKTOR YG MEMPENGARUHI INTERAKSI SOSIAL 1. IMITASI (IMITATON) : meniru perilaku org yg mjd idola 2. Sugesti (sugestion) : pandangan/sikap seseorg yg diterima & diikuti pihak lain 3. Identifikasi : keinginan utk sama dg yg lain 4. Simpati : tertarik dg pihak lain 5. Motivasi : memberi dorongan pd pihak lain 6. Empati : mental seseorg yg mengidentifikasikan dirinya dg perasaan spt org lain