Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

Presentasi sedang didownload. Silahkan tunggu

POKJA 3 PROGRAM KERJA HCR & OCR PLN KITSBS KETUA: MAN. SDM & UMUM ANGGOTA: 1.MAN. SBAM + ASMAN 2.MAN. SJMB + ASMAN 3.KHAIRUL 4.JOKO SUKARJO 5.NITIS YW.

Presentasi serupa


Presentasi berjudul: "POKJA 3 PROGRAM KERJA HCR & OCR PLN KITSBS KETUA: MAN. SDM & UMUM ANGGOTA: 1.MAN. SBAM + ASMAN 2.MAN. SJMB + ASMAN 3.KHAIRUL 4.JOKO SUKARJO 5.NITIS YW."— Transcript presentasi:

1 POKJA 3 PROGRAM KERJA HCR & OCR PLN KITSBS KETUA: MAN. SDM & UMUM ANGGOTA: 1.MAN. SBAM + ASMAN 2.MAN. SJMB + ASMAN 3.KHAIRUL 4.JOKO SUKARJO 5.NITIS YW 6.DARMAWAN 7.NEYNI SAMOSIR 8.ADIL IBNU HASAN

2 OCR & HCR (14 Poin) HCR (7 Poin) Kesiapan Kompetensi SDM Kesiapan Motivasi Kerja OCR (7 Poin) Budaya kerjaLeadershipAlignmentTeamworkProduktifitas MATURITY LEVEL & KPI HCR-OCR 2 Kinerja Proses Kinerja Hasil Kinerja Proses Kinerja Hasil Kinerja Proses Kinerja Hasil

3 PROGRAM KERJA HCR DAN OCR URAIAN KINERJAPROGRAM KERJAPICTARGET KESIAPAN KOMPETENSI PEGAWAI1.UPDATE DATA 2.PERBARUI SERTIFIKAT / SERTIFIKAT BARU DM P. SDM ASMAN KSA SEKTOR 1.DATA DLM BENTUK SOFT COPY 2.80% PEG BISNIS INTI TERSERTIFIKASI KESIAPAN MOTIVASI KERJA1.PELAKSANAAN SURVEY TW 3 2.MENYUSUN 4 ACTION PLAN DARI 3 DIMENSI DM P. SDM ASMAN KSA SEKTOR - 60% DARI PEGAWAI SURVEY EES PROGRAM HCR

4 PROGRAM KERJA HCR DAN OCR URAIAN KINERJAPROGRAM KERJAPICTARGET KESIAPAN PRODUKTIFITAS PEGAWAI 1.TINDAK LANJUT HASIL MAPING KKJ 2.PEMENUHAN GAP DENGAN DIKLAT DAN CMC MANSUM, DM P. SDM, M. SEKTOR ASMAN KSA SEKTOR CMC RUTIN TERDOKUMENTASI KESIAPAN BUDAYA KERJA 1.MEREALISASIKAN PROGRAM TINDAK LANJUT 2.EVALUASI PROGRAM KERJA DM P. SDM ASMAN KSA SEKTOR MENINDAKLANJUTI PROGRAM HASIL SURVEY BUDAYA ALAT EVALUASI PROGRAM OCR

5 PROGRAM KERJA HCR DAN OCR URAIAN KINERJAPROGRAM KERJAPICTARGET KESIAPAN LEADERSHIP 1.MENYUSUN MEKANISME PELAKSANAAN DIKLAT PROFESI 2.DENGAN KONSISTEN MELAKSANAKAN SESUAI SOP MANSUM DM P. SDM ASMAN KSA SEKTOR KOORDINASI SECARA AKTIF DENGAN UDIKLAT KESIAPAN ASPEK ALIGNMENT 1.SOSIALISASI VISI MISI DAN ARAH STRATEGI PERUSAHAAN 2.MENGINTENSIFKAN INTERNALISASI YANG PALING EFEKTIF 3.MEREVIEW CASCADING YANG SUDAH DIBUAT DAN PENYEMPURNAAN PADA SAAT PERIODE REVISI SIMKPNAS 4.EVALUASI INTERNALISASI MANSUM KETUA KM MANAJER SEKTOR 1.BROSUR, BANNER, LEAFLET 2. ALAT EVALUASI EFEKTIFITAS INTERNALISASI PROGRAM OCR

6 PROGRAM KERJA HCR DAN OCR URAIAN KINERJAPROGRAM KERJAPICTARGET KESIAPAN TEAMWORK 1.MENJALANKAN MEKANISME DAN SESUAI PROSEDUR YANG ADA 2.MEMBANGUN BUDAYA PROSES KM DAN INOVASI SESUAI DENGAN SOP 3.MENINGKTKAN KOORDINASI PENGELOLA KM DENGAN TIM KINERJA SDM 4.MELAKSANAKAN KM ASSESSMENT MANSUM, KETUA KM MANAJER SEKTOR KM ASSESSMENT TERPENUHI DOKUMEN YANG TERUPLOAD DI KMPLN ON LINE SEBANYAK 24 KONTEN 1 K-CAPTURING TELAH DIVALIDASI OLEH NARASUMBER EVALUASI DARI 2 IMPLEMENTASI KARYA INOVASI

7 TERIMA KASIH


Download ppt "POKJA 3 PROGRAM KERJA HCR & OCR PLN KITSBS KETUA: MAN. SDM & UMUM ANGGOTA: 1.MAN. SBAM + ASMAN 2.MAN. SJMB + ASMAN 3.KHAIRUL 4.JOKO SUKARJO 5.NITIS YW."

Presentasi serupa


Iklan oleh Google