ANALISIS PERENCANAAN KEBUTUHAN TENAGA ADMINSTRASI SEKOLAH

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
PENYUSUNAN FORMASI PNS DAERAH TAHUN ANGGARAN 2014
Advertisements

PENYUSUNAN PETA JABATAN DAN ANALISIS BEBAN KERJA
SEKRETARISD DIREKTORAT JENDERAL PERHUBUNGAN UDARA
Biro Kepegawaian Sekretariat Jenderal Kementerian Agama RI 2014
BANYAK BENER PUSING AH BAGAIMANA YA ??????? JADI BINGUNG AH.
Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Timur
PENGEMBANGAN SDM PNS (Keterangan Belajar, Izin Belajar, Tugas Belajar,
PERPINDAHAN ANTAR INSTANSI
PERATURAN BERSAMA MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL, MENTERI NEGARA PENDAYAGUNAAN APARATUR NEGARA DAN REFORMASI BIROKRASI, MENTERI DALAM NEGERI, MENTERI KEUANGAN,
Tim Analisis Beban Kerja Pemerintah Kota Palu 2012
PEDOMAN PENGANGKATAN KOORDINATOR PENGAWAS SEKOLAH (KORWAS)
Penyusunan Formasi Melalui eFormasi.
salam sejahtera untuk kita semua
Surabaya, DESEMBER 2014 PENDIRIAN MADRASAH YANG DISELENGGARAKAN OLEH PEMERINTAH DAN PENEGERIAN MADRASAH YANG DISELENGGARAKAN OLEH MASYARAKAT.
ANALISIS BEBAN KERJA.
Kebutuhan Jumlah Pegawai
BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH DIY
BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH
PENYUSUNAN PETA JABATAN DAN ANALISIS BEBAN KERJA
Kebijakan Perencanaan
Kebijakan Pengembangan Pegawai Negeri Sipil di Tahun 2015
JABATAN FUNGSIONAL PENERJEMAH
PENYUSUNAN PETA JABATAN
Penghitungan Jumlah Kebutuhan PNS (Peraturan Kepala BKN No
(PERATURAN MENTERI PANRB NO. 25 DAN NO. 26 TAHUN 2016 )
PEDOMAN PENATAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL
BKD KAB. KEDIRI OKTOBER 2015 SOSIALISASI PENYUSUNAN BEZETTING DAN FORMASI PNS BERBASIS SISTEM E-FORMASI BKD KAB. KEDIRI OKTOBER 2015.
Oleh ANALISIS BEBAN KERJA UNTUK PENYUSUNAN KEKUATAN PEGAWAI
ANALISIS KESENJANGAN ANTARA PROFIL PNS DENGAN SYARAT JABATAN
TATA CARA PENYESUAIAN/INPASSING JF -1
PERATURAN KEPALA BKN NOMOR 37 TAHUN 2011 TENTANG PEDOMAN PENATAAN PNS
PENYUSUNAN PETA JABATAN DAN ANALISIS BEBAN KERJA
Oleh ANALISIS BEBAN KERJA UNTUK PENYUSUNAN KEBUTUHAN PEGAWAI
PERENCANAAN KEBUTUHAN Pegawai Negeri Sipil
SEBAGAI DAMPAK DARI PELAKSANAAN UNDANG-UNDANG NOMOR 23 TAHUN 2014
Formasi ASN 2017 Perencanaan Kebutuhan Pegawai ASN Berdasarkan UU No.
Penetapan jabatan, ANALISIS JABATAN, dan ANALISIS BEBAN KERJA
SBI Satuan pendidikan bertaraf internasional merupakan satuan pendidikan yang telah memenuhi Standar Nasional Pendidikan dan diperkaya dengan standar.
PENILAIAN PRESTASI KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2011 BIRO KEPEGAWAIAN DESEMBER 2012.
PERENCANAAN SDM ENDAH SETYOWATI, FIA UB, 2012.
MANAJEMEN SUMBER DAYA APARATUR TENTANG PENGANGKATAN PEGAWAI
Kurikulum Tingkat Satuan Pendidikan
MANAJEMEN TATA USAHA SEKOLAH
TENTANG PENILAIAN PRESTASI KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL
PENYESUAIAN / INPASSING JABATAN FUNGSIONAL PENGEMBANG TEKNOLOGI PEMBELAJARAN (PTP) KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN 2017.
INPASSING Pranata Komputer.
BAHAN SOSIALISASI PERATURAN MEN.PAN-RB NOMOR : 26 TAHUN 2011 TENTANG
PENYESUAIAN / INPASSING JABATAN FUNGSIONAL PENGEMBANG TEKNOLOGI PEMBELAJARAN (PTP) KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN 2017.
BAHAN SOSIALISASI PERATURAN MEN.PAN-RB NOMOR : 26 TAHUN 2011 TENTANG
PENYUSUNAN URAIAN TUGAS, ANALISIS BEBAN KERJA DAN PETA JABATAN
STANDARDISASI JABATAN PELAKSANA
BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
SOSIALISASI PERATURAN MENTERI PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 15 TAHUN 2017 TENTANG PEDOMAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TEKNIS PEGAWAI.
Kurikulum Tingkat Satuan Pendidikan
PENGHITUNGAN KEBUTUHAN GURU
PELAKSANAAN ABK ONLINE DI UPT KEMENTERIAN KESEHATAN
Profil Pegawai Inspektorat Daerah Provinsi Jawa Barat
Universitas Brawijaya DR. Endah Setyowati S.SOS. MSI
KEPALA KANTOR WILAYAH KEMENTERIAN AGAMA PROVINSI LAMPUNG
Kebutuhan Jumlah Pegawai
Pusat Perencanaan Kepegawaian dan Formasi 2016
PENYUSUNAN KEBUTUHAN PEGAWAI ASN TAHUN 2019
TATA KELOLA MUTASI PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA PEMERINTAH KABUPATEN LUWU
Penyusunan Kebutuhan dan Formasi Dosen
PERATURAN KEPALA BKN NOMOR 37 TAHUN 2011 TENTANG PEDOMAN PENATAAN PNS BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA.
Dasar Hukum : 1. Undang-Undang Nomor 24 Tahun 2007 Pasal 18 Tentang Penanggulangan Bencana 2. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 46 Tahun 2008 Tentang.
WORKSHOP Penyusunan Formasi dalam rangka Inpassing
MELAKUKAN PERENCANAAN KEBUTUHAN KEPEGAWAIAN. PENGERTIAN Perencanaan pegawai merupakan suatu kegiatan yang dilakukan organisasi untuk meningkatkan jumlah.
KUANTITAS DAN KUALITAS DATA ASN
MUTASI PEGAWAI Sesuai dengan PP No
Transcript presentasi:

ANALISIS PERENCANAAN KEBUTUHAN TENAGA ADMINSTRASI SEKOLAH TAS ANALISIS PERENCANAAN KEBUTUHAN TENAGA ADMINSTRASI SEKOLAH

TUJUAN PESERTA MAMPU MELAKUKAN ANALISIS KEBUTUHAN TENAGA ADMINSTRASI SEKOLAH PADA KABUPATEN/KOTA MASING-MASING SESUAI DENGAN KETENTUAN PERENCANAAN KEBUTUHAN TENAGA ADMINISTRASI SEKOLAH

TAS TAHAPAN KERJA TAS Sosialisasi Input & Analisis Sekolah Data Sekolah TAS Data & Formasi TAS Kab/Kota Input & Analisis Kab/Kota

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 26 Tahun 2011 Tentang Pedoman Perhitungan Pegawai Negeri Sipil untuk daerah aspek pokok: 1 BEBAN KERJA>Target pekerjaan untuk setiap jabatan 2 Standar Kemampuan Rata-rata 3 Waktu Kerja Efektif

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA VOLUME / BEBAN KERJA JUMLAH KEBUTUHAN PER JABATAN Waktu Penyelesaian Rata2 x Beban Kerja Waktu Kerja Efektif = PERKA BKN NO. 19 TAHUN 2011 Pelaksana Urusan Administrasi Adm.Keuangan Adm. Sarpras Adm. Persuratan&Arsip Petugas Layanan Khusus Penjaga Sekolah Tenaga Kebersihan Pesuruh

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA Objek kerja Hasi kerja Peralatan kerja

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA Standar kemampuan rata-rata Standar kemampuan rata-rata diukur dari: Satuan Waktu (Norma Waktu) Satuan Hasil (Norma Hasil) ORANG x WAKTU NORMA WAKTU = HASIL NORMA HASIL =

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA Input & Analisis Sekolah

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA Permendiknas Nomor 24 tahun 2008 KEPALA TAS ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN HUMAS ADMINISTRASI KESISWAAN ADMINISTRASI KURIKULUM TUKANG KEBUN PENGEMUDI

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA No Jabatan Jumlah Kebutuhan 1 Kepala Tenaga Administrasi Sekolah 1 Orang 2 Pelaksana Urusan Administrasi Keuangan 2 Orang 3 Pelaksana Urusan Administrasi Sarana dan Prasarana 4 Pelaksana Urusan Administrasi Pesuratan dan Pengarsipan 5 Pelaksana Urusan Administrasi Kepegawaian 6 Pelaksana Urusan Administrasi Hubungan Sekolah dengan Masyarakat 3 Orang 7 Pelaksana Urusan Administrasi Kesiswaan 8 Pelaksana Urusan Administrasi Kurikulum 9 Penjaga sekolah 10 Tenaga Kebersihan 4 Orang 11 Pesuruh 12 Tukang Kebun 13 Pengemudi Jumlah Kebutuhan Teanaga Admnistrasi Sekolah 26 Orang

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA

Petunjuk Pengisian Formulir 1. Tulislah sesuai dengan jumlah SKPD yang ada diwilayahnya masing-masing 2. Tulislah seluruh nama SKPD yang terdapat di Instansi sesuai dengan peta jabatan pada masing-masing SKPD 3. Tulislah jumlah pegawai yang dibutuhkan berdasarkan hasil analisis beban kerja seluruh jabatan

Petunjuk Pengisian Formulir 4. Tulislah jumlah total riil PNS yang tersedia saat ini 5. Tulislah jumlah penerimaan pegawai baru realisasi formasi tahun berjalan 6. Tulislah jumlah riil PNS saat ini setelah ditambah dengan penerimaan pegawai baru

Petunjuk Pengisian Formulir 7 s.d 11. Tulislah jumlah PNS yang akan berhenti dan pindah setiap tahunnya 12 s.d 16. Tulislah jumlah perkiraan kekurangan PNS setiap tahun 17. Tulislah jumlah kelebihan PNS apabila riil PNS yang ada saat ini sudah melebihi standar kebutuhan yang telah ditetapkan saat ini.

Petunjuk Pengisian Formulir 18. Tulislah usul Formasi PNS sesuai dengan kekurangan pegawai pada masing-masing jabatan di setiap unit kerja 19. Dikosongkan, diisi setelah ada pertimbangan formasi 20. Tulislah tingkat pendidikan dan kualifikasi pendidikan yang sesuai dengan kompetensi masing-masing jabatan.

PENGUMPULAN DAN ANALISIS DATA