KEMENTERIAN PELAJARAN

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
BUDAYA ORGANISASI.
Advertisements

K E P I M P I N A N Pemimpin ialah orang yang pimpin - pandu - bimbing
OLEH: DR. SITI MARZIAH ZAKARIA,
MODUL IHES 1 Kemenjadian Dalam Pendidikan
PENDIDIKAN KARAKTER BANGSA
FALSAFAH PENDIDIKAN KEBANGSAAN (FPK) DAN HURAIANNYA
KURIKULUM PENDIDIKAN JASMANI
EDU 3101 FALSAFAH & PENDIDIKAN DI MALAYSIA
NILAI DAN ETIKA DALAM PERKHIDMATAN AWAM
VKMC 2031 PEMBANGUNAN KELUARGA (KUMPULAN D) SAHSIAH ANAK…
Ini Pilihan Kami.
BUDAYA KERJA CEMERLANG
STANDARD 1 KEPEMIMPINAN
Kepuasan Kerja.
STANDARD 1 KEPEMIMPINAN
MODUL IHES 1 Natijah Kemenjadian IHES
MODUL IHES 1 Kemenjadian Dalam Pendidikan
PENDIDIKAN KEBANGSAAN
KEPIMPINAN & KEBERKESANAN ORGANISASI
EDU5905 KONSEP PENDIDIKAN DAN PROFESION PERGURUAN
PELAJARAN 9:ISU , MASALAH DAN CARA PNYELESAIAN MENURUT ISLAM
Hotel Gurney Pulau Pinang
Tatacara Diri & Etika Sosial
PENGURUSAN PELANGGAN.
Memahami tingkah laku manusia
12 TONGGAK DUA BELAS.
SEKOLAH MENENGAH KEBANGSAAN Jalan Batu Bungkal, Ipoh, Perak
Nilai dan Etika Dalam Perkhidmatan
DSKP SEJARAH.
PEMIMPIN DAN KEPIMPINAN
DASAR SOSIAL NEGARA.
Kepuasan Kerja.
TERJEMAHAN FALSAFAH PENDIDIKAN KEBANGSAAN
Program Bimbingan PTK Penampilan Diri Komunikasi & Hubungan Interpersonal Etika Sosial Hazlan Abdul Hamid 15 JUN 2006.
TONGGOK 12 Pendahuluan Penjawat-penjawat awam yang beretika dan bermoral tinggi dapat membantu kerajaan bagi mencapai Wawasan Lanjutan dari itu.
EDU 3101 FALSAFAH & PENDIDIKAN DI MALAYSIA
EDU 3101 FALSAFAH & PENDIDIKAN DI MALAYSIA
Program Bimbingan PTK Nilai-Nilai Utama Perkhidmatan Awam Etika Perkhidmatan Universiti Keutuhan Dalam Perkhidmatan Awam Zainon Hj. Din 18 JULAI 2005.
Memahami tingkah laku manusia
Memahami tingkah laku manusia
DASAR AWAM INTAN WILAYAH UTARA.
DASAR DAN HALA TUJU PENDIDIKAN MALAYSIA
APA ITU KEPENGAKAPAN Disediakan oleh; ABDUL LATIF BIN AHMAD
Nama:Cheah Yun Chian & Song Yu Hui
Apa itu inovasi ?.
INSTITUT PENDIDIKAN GURU
TONGGAK DUA BELAS MENGHARGAI MASA KETEKUNAN MEMBAWA KEJAYAAN
QSS 5012 – Pengurusan & Pengelolaan Kokurikulum
Sistem Sosial Islam Matlamat Sistem Sosial Islam
M14 FAKTOR MOTIVASI DAN PENGARUHNYA
MODUL IHES 1 Natijah Kemenjadian IHES
PENYELIDIKAN DALAM PERHUBUNGAN AWAM
Pengurusan Masa Samsudin Mohamed Pak Din Jabatan Perkhidmatan Awam
Kepuasan Kerja.
Etika kerja (Etika Kerja dan Aplikasinya)
TOPIK 4 KURIKULUM PENDIDIKAN JASMANI
Lt. Kol. Prof. Dato’ Dr. Kamarudin Hussin
Program Bimbingan PTK Penampilan Diri Komunikasi & Hubungan Interpersonal Etika Sosial Hazlan Abdul Hamid 21 JULAI 2005.
PEMIKIRAN DAN TEORI-TEORI ETIKA
HALUAN KERJA PENDIDIKAN
: DISEDIAKAN OLEH : FAIZAH BINTI OTHMAN ( P54507 ) TAJUK KURSUS:
PENGHUBUNGKAITAN PENGENALAN
Kata kunci 1.1 Kepercayaan kepada Tuhan * Keyakinan wujudnya Tuhan
PGA 103 GURU, SEKOLAH & MASYARAKAT
TEORI-TEORI KEPIMPINAN Teori Sifat Kepimpinan Teori Gaya Kepimpinan Teori Kontegensi- Situasi Teori Kepimpinan Tradisional Teori Kepimpinan Transformasi.
KUASA DAN PENGARUH DALAM ORGANISASI Kuasa amat penting bagi pemimpin di pelbagai lapisan bagi membolehkan pemimpin mengendalikan organisasi secara.
BUDAYA ORGANISASI.
KEIBUBAPAAN DAN ANAK REMAJA
Memahami tingkah laku manusia
Program Bimbingan PTK Nilai-Nilai Utama Perkhidmatan Awam Etika Perkhidmatan Universiti Keutuhan Dalam Perkhidmatan Awam.
Transcript presentasi:

KEMENTERIAN PELAJARAN FALSAFAH PENDIDIKAN KEBANGSAAN, MATLAMAT DAN VISI KEMENTERIAN PELAJARAN MALAYSIA

KURIKULUM SEKOLAH MALAYSIA Tujuan : kembangkan potensi individu secara menyeluruh dan bersepadu (JERI) selaras dengan Falsafah Pendidikan Kebangsaan (FPK)

VISI NEGARA Menjadi sebuah negara maju menjelang 2020 mengikut acuannya sendiri serta membentuk sebuah masyarakat yang bersatu padu dan progresif

FALSAFAH PENDIDIKAN KEBANGSAAN Pendidikan di Malaysia adalah satu usaha berterusan ke arah lebih memperkembangkan potensi individu secara Menyeluruh dan bersepadu untuk melahirkan insan yang seinbang dan harmonis dari segi intelek, rohani, emosi dan jasmani berdasarkan kepercayaan dan kepatuhan untuk melahirkan warganegara Malaysia yang berilmu pengetahuan, berketrampilan, berakhlak mulia, bertanggungjawab dan berkeupayaan mencapai Kesejahteraan diri serta memberikan sumbangan terhadap Keharmonian dan kemakmuran keluarga, masyarakat dan negara

MATLAMAT KPM Melahirkan bangsa Malaysia yang taat setia dan bersatu padu Melahirkan insan yang beriman, berilmu, berakhlak mulia, berketrampilan dan sejahtera Menyediakan sumber tenaga manusia untuk keperluan kemajuan negara Memberi peluang pendidikan kepada semua warganegara Malaysia

MISI KPM Membangunkan sistem pendidikan yang Berkualiti dan bertaraf dunia bagi memperkembangkan potensi individu sepenuhnya dan memenuhi aspirasi negara Malaysia

TERJEMAHAN FALSAFAH PENDIDIKAN KEBANGSAAN Pendidikan Suatu Usaha Berterusan Memperkembangkan Potensi Individu Perkembangan Potensi Secara Menyeluruh dan Bersepadu Insan Yang Seimbang dan Harmonis Unsur Intelek Unsur Rohani Unsur Emosi Unsur Jasmani

TERJEMAHAN FALSAFAH PENDIDIKAN KEBANGSAAN 9. Kepercayaan dan Kepatuhan kepada Tuhan 10. Rakyat Malaysia yang Berilmu Pengetahuan 11. Rakyat Malaysia yang Berketrampilan 12. Rakyat Malaysia yang Berakhlak Mulia 13. Rakyat Malaysia yang Bertanggungjawab 14. Rakyat Malaysia yang Berkeupayaan Mencapai Kesejahteraan Diri 15. Rakyat Malaysia yang Dapat Memberi Sumbangan terhadap Keharmonian dan Kemakmuran Keluarga, Masyarakat dan Negara

Strategi Merealisasikan Falsafah Pendidikan Kebangsaan, Matlamat dan Misi Kementerian Pendidikan Malaysia Pendekatan Strategik KPM Pembangunan Insan Pembangunan Sumber pendidikan Penyelidikan dan Pembangunan Peranan Guru Pelaksanaan kurikulum Pelaksanaan kokurikulum Pentadbiran dan Pengurusan infrastruktur Penjalinan hubungan yang yang rapat dengan masyarakat

Kementerian Pelajaran Pendekatan Strategik Kementerian Pelajaran Malaysia Pembangunan Insan Pembangunan Sumber Pendidikan Penyelidikan dan Pembangunan (R & D)

Merealisasikan Strategi Peranan Guru bagi Merealisasikan Strategi KPM Pelaksanaan Kurikulum Pelaksanaan Kokurikulum Pelaksanaan Pengurusan dan Pentadbiran Pelaksanaan Perhubungan dengan Masyarakat

Ke arah Merealisasikan Merancang Aktiviti Ke arah Merealisasikan FPK, Matlamat dan Misi KPM Pertimbangan Untuk Merancang Aktiviti Murid Aktiviti merealisasikan FPK, Matlamat dan Misi KPM

ETIKA KERJA KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA

TAKRIF ETIKA KERJA Etika kerja ialah panduan tingkah laku yang menjadi pegangan setiap warga Kementerian Pendidikan Malaysia berlandaskan nilai-nilai akhlak mulia

OBJEKTIF ETIKA KERJA KPM Menanamkan sikap positif dan menghapuskan sikap negatif dalam melaksanakan tugas-tugas yang diamalkan bagi mempertingkatkan kualiti kerja; Meningkatkan disiplin diri bagi menghasilkan perkhidmatan yang cemerlang kepada pelanggan dan organisasi; dan Memberikan sumbangan positif yang berterusan kepada negara

PRINSIP ETIKA KERJA KPM Niat yang betul Perlakuan yang baik Penggerak ke arah kebaikan Memperkotakan apa yang dikatakan Berdisiplin dan beradab.

Niat yang betul Melaksanakan pekerjaan dengan niat yang betul adalah penting dan dituntut oleh agama, selari dengan landasan berikut : Memenuhi kehendak FPK, misi, matlamat dan objektif Kementerian Pendidikan Malaysia; Ikhlas menyempurnakan tanggungjawab terhadap agama dan negara; Memberikan sumbangan bermutu; dan Sentiasa memperbaharui niat untuk kebaikan

Perlakuan yang baik Melakukan tugas dengan sempurna merupakan tanggungjawab warga pendidikan ke arah mancapai hasil yang berkualiti di samping memperbaiki imej organisasi. Oleh itu, warga Kementerian Pendidikan Malaysia perlu : Menunjukkan penampilan diri, pertututran dan perbuatan yang terbaik sepanjang masa; Memberikan kepuasan kepada pelanggan; dan Menghargai dan bertanggungjawab terhadap hasil usaha organisasi.

Penggerak ke arah kebaikan Setiap warga Kementerian Pendidikan Malaysia hendaklah menjadi Penggerak ke arah kebaikan. Justeru, seluruh warga Kementerian Pendidikan Malaysia hendaklah : Menampilkan diri sebagai seorang yang dinamik, maju, berdaya saing dan dapat mendorong seseorang melakukan kebaikan; Berusaha agar hasil kerja dan amalan dapat menonjolkan ciri-ciri kecemerlangan dan ketinggian kualiti yang boleh menjadi sumber inspirasi kepada rakan sejawat; dan Sentiasa berusaha menjadi pekerja yang terbaik.

Memperkotakan apa yang dikatakan Kita hendaklah sentiasa berusaha melaksanakan apa yang dikatakan. Justeru, setiap warga Kementerian Pendidikan Malaysia hendaklah : Sentiasa menunjukkan ketekalan dalam tanggapan, pengucapan dan tindakan, sama ada terhadap diri sendiri atau orang lain; Apa yang dibuat mesti sesuai dengan apa yang diucapkan; dan Sentiasa menepati apa yang dinyatakan dalam piagam pelanggan.

Berdisiplin dan beradab Aktiviti yang berperaturan, mulia, berdisiplin dan beradab adalah Penting ke arah melahirkan warga Kementerian yang cemerlang. Justeru, setiap warga Kementerian Pendidikan hendaklah : Sentiasa menjaga adab sopan seperti yang terdapat dalam ajaran agama. Sentiasa mematuhi peraturan dan arahan perkhidmatan; dan Sentiasa berpandukan prosedur dan kaedah yang sesuai dan betul

NILAI UTAMA DALAM ETIKA KERJA KPM Amanah Benar Bijaksana Bersyukur Dedikasi Ikhlas Penyayang

Amanah Sifat bertanggungjawab dalam melaksanakan tugas tanpa menyalahgunakan kuasa dan kedudukan. Antara amalan “amanah” adalah : Sentiasa menjalankan tugas yang diberikan dengan penuh tanggungjawab tanpa menyeleweng; Bersikap jujur dan setia kepada organisasi tanpa menyalahgunakan kuasa dan kedudukan; Menggunakan masa dengan sebaik-baiknya dan menyiapkan kerja dalam tempoh yang ditetapkan dan tidak menggunakan masa pejabat untuk urusan peribadi;

Berdisiplin dan mengawal diri dan tidak melakukan sesuatu yang boleh menghilangkan kepercayaan orang lain terhadap dirinya; dan Bertanggungjawab melaporkan penyelewengan dan penyalahgunaan kuasa.

Benar Benar pada niat dan perbuatan, contohnya : Mempunyai niat yang baik dan jujur dalam melakukan sesuatu pekerjaan, tanpa niat yang tersembunyi ataupun mengharapkan balasan; Bercakap benar dan menepati janji, tidak bercakap bohong dan mungkir janji; Bersedia untuk mempelajari atau menerima nasihat orang lain dengan tidak bersikap sombong atau angkuh; Memberikan atau menerima arahan yang jelas dan tepat dan tidak mengelirukan; dan Rela berkongsi pengalaman, ilmu dan kepakaran untuk kejayaan bersama

Bijaksana Menggunakan pemikiran dengan bijaksana dalam membuat keputusan dan tindakan sesuai dengan masa serta keadaan, seperti : Menggunakan seluruh potensi, keupayaan dan kepakaran untuk menjayakan sesuatu tugas dengan cemerlang dan tidak mengambil jalan mudah; Sentiasa berusaha menghasilkan kerja yang bermutu tinggi dan berkualiti;

Mempunyai fikiran yang rasional dan pertimbangan yang saksama dalam menyelesaikan sesuatu masalah tanpa mengikut perasaan dan emosi; dan Sentiasa mempertingkatkan ilmu, kepakaran dan profesionalisme.

Bersyukur Perasaan dan perlakuan yang menghargai nikmat dan pemberian yang diterima, antaranya: Sentiasa menghargai anugerah dan nikmat yang diterima tanpa menganggap kejayaan sebagai hak; Bersedia memberikan pengiktirafan kepada mereka yang berjaya tanpa sebarang prasangka, berdendam atau menabur fitnah;

Tenang menghadapi masalah dan reda menerima ketetapan, kegagalan dan ujian serta tidak boleh putus asa; dan Berpuas hati dengan nikmat yang diperoleh seperti ganjaran yang diterima dan kemudahan yang disediakan.

Dedikasi Berminat dan rela mengorban masa dan tenaga secara berterusan dalam menghasilkan kerja yang berkualiti, contohnya : Bekerja tanpa rasa jemu dan bosan serta bersedia untuk menerima tugas dengan tidak mencari helah; Sanggup berkorban masa dan tenaga demi kepentingan perkhidmatan;

Tekun dan rajin serta bersikap positif dalam melaksanakan tugas dan memastikan hasil kerja sentiasa berkualiti; Menjalankan tugas dan tanggungjawab dengan sabar, teliti dan ceria, tidak cuai atau merungut; dan Cergas dan pantas bekerja dan hasilnya menepati kehendak organisasi.

Ikhlas Berhati suci dalam menunaikan tanggungjawab untuk menghasilkan kerja yang terbaik tanpa mengharapkan ganjaran, antaranya : Menerima tanggungjawab dengan rela dan hati yang suci, tidak berpura-pura atau mengelak daripada tanggungjawab; Menjalankan tugas semata-mata untuk mencapai matlamat organisasi, bukan kerana pangkat, kedudukan atau mendapat perhatian orang lain;

Memberi layanan yang baik, tanpa mengira pangkat, status atau kedudukan dan tidak bersikap pilih kasih; Bersedia menerima teguran dan kritikan dengan hati dan fikiran yang terbuka; dan Saling hormat-menghormati antara satu sama lain tanpa sebarang kepentingan.

Penyayang Perasaan dan perlakuan yang menunjukkan sikap memahami, menghargai dan mengambil berat, seperti Bersifat pemaaf dan penyayang, tidak berdendam, sombong dan suka meninggi diri; Menganggap setiap orang mempunyai harga diri yang perlu dihormati tanpa sebarang prasangka buruk;

Bersifat bertimbang rasa dan suka mengambil berat dalam melaksanakan tugas; Menjadikan organisasi sebagai sebuah keluarga besar yang penuh kemesraan; dan Bersifat simpati dan empati dalam menjalankan tugas seharian.

PENUTUP Etika Kerja Kementerian Pendidkan hendaklah diamalkan oleh semua lapisan warga Kementerian Pendidikan Malaysia dengan diterajui oleh pihak pemimpin. Setiap warga Kementerian Pendidikan Malaysia hendaklah bertekad dan berusaha mempertingkatkan kualiti peribadi dan profesion. Mudah-mudahan setiap kerja yang dilaksanakan mendapat keredaan Allah Subhanahu Wa Ta’aala dan diterima sebagai ibadat.

Reformasi Legislatif Ke atas Pendidikan Ke arah masyarakat berteknologi Pemperkaya dan menyebarluaskan kurikulum REFORMASI PENDIDIKAN Reformasi Pendidikan Tinggi Pendidikan Guru Perubahan dalam Organisasi

FPN ETIKA KPM PRINSIP NILAI REFORMASI Apa kita nak guru kita jadi?