ANGGARAN TENAGA KERJA PERT 9 / 10.

Slides:



Advertisements
Presentasi serupa
KOS POKOK PRODUKSI STANDART
Advertisements

Soal Latihan PT. Hamka berusaha dalam pesanan combro. Tanggal 26 April 2000 mendapat pesanan dari PT Nada 1000 combro, dimana yang dibebankan persatuan.
Anggaran Biaya Tenaga Kerja Langsung
BIAYA OVERHEAD PABRIK BOP : biaya selain biaya bahan baku dan biaya tenaga kerja Penggolongan BOP Menurut sifatnya Menurut perilaku hubngannya dng vol.
Kalkulasi Biaya Standar (Standard Costing)
ANGGARAN PRODUKSI.
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
PENYUSUNAN ANGGARAN PENJUALAN
Biaya Overhead Pabrik.
BIAYA OVERHEAD PABRIK Muhammad Ridho.
STANDAR COSTING.
ANGGARAN PRODUKSI.
ANGGARAN, AKTUAL DAN PEMBEBANAN
PERTEMUAN 8 ANGGARAN BAHAN BAKU.
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
SISTEM BIAYA STANDAR (VARIABLE COSTING)
PERTEMUAN 7 ANGGARAN PERSEDIAAN.
PERTEMUAN 8 ANGGARAN BAHAN BAKU.
PENGENDALIAN BIAYA OVERHEAD PABRIK
METODE HARGA POKOK PESANAN – FULL COSTING
Biaya Overhead Pabrik (BOP)
Menghitung tarip biaya overhead pabrik
Cost accounting materi-13 akuntansi sistem perhitungan biaya standar
UNIVERSITAS ESA UNGGUL JAKARTA
COST ACCOUNTING MATERI-12 SISTEM BIAYA TAKSIRAN
VII. ANGGARAN BIAYA TENAGA KERJA
COST ACCOUNTING MATERI-7 BIAYA OVERHEAD PABRIK
Cost accounting materi-14 akuntansi sistem perhitungan biaya standar
AKUNTANSI BIAYA IEG3A3 Program Studi Teknik Industri
Kalkulasi Biaya Standar (Standard Costing)
Penyusunan Anggaran Beban Usaha
FULL COSTING AND VARIABLE COSTING.
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
UNIVERSITAS ESA UNGGUL JAKARTA
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
AKUNTANSI BIAYA TENAGA KERJA
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
ANGGARAN KOMPREHENSIF
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
METODE HARGA POKOK PROSES (PENGERTIAN DASAR )
ANGGARAN BOP & ANGGARAN OPERASIONAL / BEBAN USAHA
HARIRI, SE., M.Ak Universitas Islam Malang 2016
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
AKUNTANSI MANAJEMEN.
Anggota Kelompok : Dewi Karomah Kholifah Roro Arum Ayu.S Imam faisal
ANGGARAN TENAGA KERJA Robinhot Gultom, SE, M.Si.
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
SISTEM BIAYA STANDARD KULIAH ke
06 Anggaran Biaya Tenaga Kerja
Dewi Setyowati Mega Christie Fitrianingsih Faza Maulida
SISTEM HARGA POKOK STANDAR METODE GANDA (PARTIAL PLAN)
Analisis dan Estimasi Biaya
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
COST ACCOUNTING MATERI-7 BIAYA OVERHEAD PABRIK
ANGGARAN INDUK.
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
Anggaran BOP FE Unikal 2010.
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
Penyusunan Anggaran Beban Usaha
Anggaran biaya konversi
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
Penganggaran dan Biaya Standar (Analisis Varians Biaya Standar)
SISTEM BIAYA STANDAR (FULL COSTING)
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
PENENTUAN HARGA POKOK VARIABEL
PENGENDALIAN : BIAYA OVERHEAD PABRIK (Factory Overhead Control)
Transcript presentasi:

ANGGARAN TENAGA KERJA PERT 9 / 10

Tenaga kerja manusia yang bekerja langsung mengelola produk. TENAGA KERJA LANGSUNG Tenaga kerja langsung : Tenaga kerja manusia yang bekerja langsung mengelola produk. Perusahaan Rotan : Tukang potong rotan Tukang ukur kursi rotan tukang rakit kursi rotan, tukang warna kursi rotan dan lain-lain

Upah tenaga kerja langsung disebut: BTKL ( Biaya Tenaga Kerja Langung). Upah tenaga kerja tak Langsung BTKTL (Biaya Tenaga Kerja Tak Langsung) Kedua Tenaga Kerja diatas masuk dalam Biaya Overhead Pabrik

ANGGARAN BIAYA T K LANGSUNG Meliputi taksiran keperluan tenaga kerja yang diperlukan untuk memproduksi jenis dan kuantitas produk yang direncanakan dalam anggaran produk.

PERLU DIPERHATIKAN! UNTUK MENYUSUN ANGGARAN TENAGA KERJA LANGSUNG TERLEBIH DAHULU DITETAPKAN BIAYA TENAGA KERJA LANGSUNG STANDAR PER UNIT

BIAYA TK LANGSUNG PER UNIT PRODUK Terdiri dari : Jam Tenaga Kerja Langsung dan Taksiran sejumlah jam tenaga kerja langsung yang diperlukan untuk memproduksi 1 unit produk tertentu.

Jam Tk Langsung.. Jam Tenaga Kerja langsung dapat ditentukan dengan cara: Menghitung rata-rata jam kerja yang dikonsumsi dalam suatu pekerjaan dari kartu H Pokok Periode lalu. Mencoba jalan operasi produksi dibawah keadaan normal yang diharapkan. Mengadakan penyelidikan gerak dan waktu Mengadakan taksiran yang wajar Memperhitungkan kelonggaran waktu untuk istirahat menghindari pekerjaan yang tidak dapat dihindarkan dan faktor kelelahan.

Tarif Upah Standar Tenaga Kerja Langsung. Tarif Upah Standar Tenaga Kerja Langsung (TUST). Taksiran tarif upah perjam tenaga kerja langsung. Dapat ditentukan dengan dasar: Perjanjian dengan oragnisasi karyawan Data upah masa lalu yang dihitung secara rata-rata. Perhitungan tarif upah dalam operasi normal.

MISAL Jam Tenaga Kerja Langsung untuk membuat 1 botol kecap =0,1 jam dan tarif upah standar tenaga kerja langsung (TSt) ditentukan per jam Rp 500. maka biaya tenaga kerja langsung standar perunit produk (BTKLSP) untuk membuat 1 botol kecap = 0,1 jam @ Rp 500 = 50

JAM TENAGA KERJA LANGSUNG TERPAKAI (JSTKAL) Data yang dibutuhkan : Misal anggaran dari kecap Asli tahun 2016 sebagai berikut:

I 22 Btl 13 btl 9 btl 44 btl II 23 13 10 46 III 24 14 9 47 IV 26 50 TRW KECAP SEDANG KECAP MANIS KECAP ASING TOTAL I 22 Btl 13 btl 9 btl 44 btl II 23 13 10 46 III 24 14 9 47 IV 26 50 Setahun 95 54 38 187

Lanjutan ....... JSTKL (Jam T K Langsung) untuk membuat 1 botol kecap adalah : 0,1 jam Rumus untuk membuat JKSt (Jam Tenaga Kerja Langsung Terpakai) adalah :

JKSt = P x JSTKL JKST = Jam Kerja Standar Tenaga Kerja - Langsung Terpakai P = Unit Ekuivalen Produk JSTKL = Jam Standar Tenaga Kerja Langsung Dari data diatas dapat disusun Jam Kerja Standar Tenaga Kerja Langsung (JKSt) sebagai berikut:

Triw K Sedang K Manis K Asin Total Perusahaan Kecap Asli Jam Kerja Standar Tenaga Kerja Langsung Terpakai Tiap Triwulan tahun 2016 Triw K Sedang K Manis K Asin Total I 2,2 jam 1,3 jam 0,9 jam 4,4, jam II 2,3 1,3 1,0 4,6 III 2,4 1,4 0,9 4,7 IV 2,6 5,0 Setahun 9,5 Jam 5,4 3,8 jam 18,7 jam

KETERANGAN Dari tabel diatas triwulan I produk kecap jadi sebanyak 22 botol (P) x JSTKL (Jam Tandar Kerja Langsung) 0,1 sehingga JKSt (Jam Kerja Standar Tenaga Kerja Langsung Terpakai) sebanyak 2,2 jam

SETELAH JAM KERJA STANDAR LANGSUNG TERPAKAI SELESAI DISUSUN SELANJUTNYA MENYUSUN ANGGARAN BIAYA TENAGA KERJA LANGSUNG

ANGGARAN BIAYA TENAGA KERJA LANGSUNG Rumus yang digunakan dalam menyusun anggaran Biaya Tenaga Kerja Langsung (BTKL) atau Biaya Tenaga Kerja Langsung Standar (BTKLSt) sebagai berikut: Anggaran BTKL= JKSt x TUSt atau P x BTKLSP

Misalkan Misal data dari tabel diatas dan data tarif upah standar tenaga kerja langsung (TUSt) perjam Rp 500, maka dapatlah disusun anggaran tenaga kerja langsungnya.

BTKL 1.100 asalnya : JKSt x TUSt yaitu : Cara Menghitungnya: BTKL 1.100 asalnya : JKSt x TUSt yaitu : 2,2, jam x Rp 500 = 1.100 atau BTKLSP yaitu : 22 botol x Rp 50 = 1.100

Triw K Sedang K Manis K Asin Total Perusahaan Kecap Asli Anggaran Biaya Tenaga Kerja Langsung Tiap Triwulan Tahun 2016 (dalam Rupiah) Triw K Sedang K Manis K Asin Total I 1.1000 650 450 2.200 II 1.150 500 2.300 III 1.200 700 2.350 IV 1.300 2.500 Setahun 4.750 2.700 1.900 9.350

ANGGARAN BIAYA OVERHEAD PABRIK

BIAYA OVERHEAD PABRIK Biaya Overhead Pabrik adalah biaya pabrik selain biaya bahan baku dan biaya tenaga kerja langsung. Biaya Pabrik periode ini meliputi: Biaya Bahan Baku Biaya tenaga kerja langsung dan Biaya Overhead Pabrik

ILUSTRASI Misalnya perusahaan kecap asli tahun 2016 menyusun anggaran biaya overhead pabrikn pada kapasitas produksi normal setahun 200 botol dengan waktu 20 jam kerja langsung. Dari dasar tersebut dapat disusun Pembebanan Biayanya sebagai berikut:

keterangan Biaya variabel penuh adalah Biaya bahan Pembantu dan biaya pernik pabrik. BOP Tetap penuh adalah Biaya Depreasiasi Pabrik. Baiaya semi variabel : dalam biaya tsb terdapat biaya tetap tetapi juga terdapat biaya variabel sperti : Biaya TK Langsung, B Pemeliharaan Pabrik, Biaya asuransi dan biaya lain-lain pabrik.

Perusahaan Kecap Asli Anggaran BOP Atas Dasar Kapasitas Normal 200 atau 20 Jam Tenaga Kerja Langsung Tahun beakhir 31 Desember 2016 (Dalam Rupiah) Unsur BOP Total BOP BOP Tetap BOP Variabel BOP Variabel Jam Unit Bahan Pembantu 4.000 - 20 200 Pernik Pabrik 1.000 5 50 T Kerja Tak Langsung 7.000 6.000 30 300 Pemeliharaan Pabrik 800 4 40 1 10 Listrik Pabrik 3.000 2.000 100 Depresiasi Pabrik Asuransi Pabrik 600 400 2 3 Lain-lain pabrik Jumlah 20.000 9.400 13.600 68 680 32 320

Rp 68 /680 = 0,1 jam Rp 32/320 = 0,1 jam Penjelasan Dari tabel diatas terlihat BOP variabel perunit (botol) Rp 68 sedangkan jumlah BOP variabel perjam adalah Rp 680 maka BOP variabel standar per botol kecap memerlukan waktu : Rp 68 /680 = 0,1 jam Dari tabel tsb juga terlihat jumlah BOP standar perunit Rp 32 dan BOP Tetap perjam Rp 320 Maka BOP perbotol kecap memerlukan waktu: Rp 32/320 = 0,1 jam

BOP Standar Perbotol Kecap adalah: BOP Variabel 0,1 jam @680 = 68 BOP Tetap 0,1 jam @ 320 = 32 . BOP perbotol kecap = 100 Bila biaya bahan baku standar per unit produk dengan biaya tenaga kerja langsung standarr perunit produk dan biaya Overhead perunit di Gabung maka dapat disusun Harga pokok standae perbotol produk jadi berikut:

H Pokok Standr Perbtl Kecap 470 438 Perusahaan Kecap Asli Harga Pokok Standar per Botol Kecap Periode 31 Desember 2016 Unsur harga Pokok Produk Pengharga pokok Penuh Pengharga pokokan variabel BBB Kedelai 2 ons @ 100 200 Gula Merah 0,5 ons @ 240 120 + 320 BTKL 0,1 jam @ 500 50 BOP Variabel 0,1 jam @680 68 BOP Tetap 0,1 jam @ 320 32 - H Pokok Standr Perbtl Kecap 470 438

HARGA JUAL PERBOTOL KECAP Misalkan Margin Kontribusi Perbotol lecap ditetapkan oleh perusahaan Rp 262 berarti ha jual perbtol kecap Rp 262 +438 = 700 perbotol Sehingga margin kontribusi yang diinginkan: 262:700 = 37%

Bila harga jual perbotol kecap Rp 700, berarti kenaikan 59, 82% dari harga pokok variabel perbotol kecap. Harga pokok variabel perbotol kecap Rp 438 Kenaikan 59,82% x 438 Rp 262 Harga Jual perbotol kecap Rp 700