HUBUNGAN PEMAPARAN DAN RESPON Dalam studi epidemiologi yang terpenting adalah mencari hubungan pemaparan pekerjaan /lingkungan kerja dengan respon yang dialami tenaga kerja ,ialah dengan mencari hubungan asosiasi secara kuantitatif antara pemaparan lingkungan kerja dengan efek yang tidak diinginkan terhadap kesehatan di kemudian hari ( adverse effect )

HUBUNGAN PEMAPARAN-RESPON Adalah hubungan antara dosis dan lama pemaparan faktor lingkungan kerja dengan proporsi individu yang mengalami kelainan oleh efek

HUBUNGAN PEMAPARAN - EFEK Hubungan pemaparan dan efek adalah hubungan antara besar dosis pemaparan dengan keparahan dari efek yang tidak diinginkan dikemudian hari ( adversed effect ) pada individu atau kelompok kerja

KURVA PEMAPARAN RESPON Mengambarkan variabel antar induvidu terhadap susceptibilitas,metabolisme dan terhadap semua faktor ada pada organisme

HUBUNGAN ANTARA DOSIS/KONSENTRASI PEMAPARAN Berisi pengertian bahwa banyak aspek/ faktor yang berpengaruh terhadap organ tubuh yang mengalami respon kritis Banyak perbedaan yang dialami organ tubuh oleh pengaruh pemaparan lingkungan kerja

KURVA HUBUNGAN DOSIS RENDAH -PEMAPARAN Sulit diperhitungkan tergantung dari asumsi perhitungan matematis dalam ekstrapolasi dosis-efek dalam bidang toksikologi ( ekperimentil ) Pada efek toksik digunakan perangkat nilai ambang batas (NAB/ TLV ) Pada efek karsinogenik tidak digunakan nilai ambang batas( asbestos ) ,tetapi ada hubungan antara lama intensitas dan lama pemapran yang berbentuk kurva linier.( pada studi toksikologi ekperimentil binatang ) Pada studi epidemiologi kerja oleh pengaruh asbestos terhadap organ paru sering digunakan perangkat NAB ( 1 serat asbest /M3 )

RESIKO RELATIF (RELATIVE RISK ) Uji resiko relatif digunakan untuk menilai hubungan pemaparan-respon dari katagori multipel Uji statistik yang digunakan adalah uji tabel 2x2

RESIKO RELATIF KATAGORI MULTIPEL Kelompok Tenaga Kerja Lama pemaparan Ganguan kesehatann Tidak ada gangguan Resiko relatif ( pada suatu dosis) ( kasus ) ( kontrol ) (RR ) 0 ( Kel.Kontrol ) 10 100 1.0 1-4 30 150 2.0 5-9 75 250 3.0

RR untuk tenaga kerja terpapar 1- 4 thn = 30x100 = 3000 = 2.0 PERHITUNGAN ( RR ) RR untuk tenaga kerja terpapar 1- 4 thn = 30x100 = 3000 = 2.0 10x150 1500 RR untuk tenaga kerja terpapar 5-9 tahun = 75x100 = 7500 = 3.0 10x250 2500